Hogyan, hogy a foglalkoztatása az un
Hogyan lehet a bérleti alkalmazottja
Azonban sok szakértők azt javasolják, hogy töltse legalább egy minimális formák alkalmazottak foglalkoztatását. Ez segít elkerülni a követelések a szabályozó hatóságok, valamint szolgálhat további érv lehet a munkaügyi viták.
Annak érdekében, hogy megfelelően hivatalossá a bérleti végre kell hajtania a következő lépéseket:
1. Get a munkavállaló vételéhez szükséges dokumentumok:
- útlevél vagy személyi igazolvány;
- munka eredménye, kivéve azokat az eseteket, amikor a munkaszerződést kötöttek először, vagy alkalmazottja megy dolgozni feketemunka körülmények között;
- biztosítási igazolást az állami nyugdíjbiztosítási;
- katonai nyilvántartási dokumentumok - a katonai szolgálat és személyek katonai sorozást;
- bizonyítvány oktatás, a szakképzés, illetve speciális ismeretek - amikor egy állásra, hogy speciális szakértelmet igényel, vagy speciális képzést.
Ha a munkavállaló készül dolgozni először, majd az SP, mint munkáltató megállapítja a kötelezettséget, hogy az ő munkája a könyvet, és egy igazolást a biztosítás.
2. Kérjük meg a munkavállaló, hogy írjon egy kérelmet a feladat (lásd. A minta felvitele a munkát). A gyakorlatban az alkalmazás azt írja a munkavállaló szinte mindig. Bár ez nem követelmény.
3. Feliratkozás a munkavállaló munkaszerződés. A munkaszerződésben meg kell tenni 2 példányban. Az egyik alkalmazottja, a második, az aláírás a munkavállaló, a munkáltató visszatér.
Összeállításakor a munkaszerződést kell vezérelnie rendelkezései Art. 57 LC RF.
A munkaszerződésben meg kell jelölniük kell a fizetési feltételeket sorolja feladatai a munkavállaló (hivatkozni lehet a munkaköri leírás, ha rendelkezésre áll).
Ha belső szabályozások (munkaköri leírások, a munkahelyi biztonsági előírások, szabályozások kereskedelmi titkok, stb), akkor a munkavállaló meg kell ismernie, és jelentkezzen be, hogy megismerjék őket.
Az is kívánatos, hogy rögzítse a végén a munkaszerződés: „egy példányát a munkaszerződés volt __ / aláírás, dekódolás /”.
4. Győződjön megrendelést munkát (az Art. 68. LC RF) formában által jóváhagyott rendelet №1 (lásd. Fent).
A nyilvántartásba vétel időpontja a megbízás nem lehet korábbi, mint a megkötésének időpontjában a munkaszerződést.
A munkavállaló köteles aláírni a sorrendben a felvételi.
Minta érdekében, hogy a munka
5. Tartalom munkavállaló személyi igazolvány formájában T-2. Mint fentebb említettük, a SP, elvileg nem szükséges, de még mindig a személyes kártyák és egyéb dokumentumok a foglalkoztatás a munkát jobban húz.
Személyes kártyák legjobb nyomtatott vékony kartonból vagy vastag papírra.
Minta személyi igazolvány
6. Készíts egy rekord a foglalkoztatásnak a munka könyv (abban az esetben, a munkahelyen a munkavállaló az első, majd indítsa el a munka könyv) a hét folyamán.
legnépszerűbb
A legjobb üzleti terv - az egyik, hogy a saját. Nagy asszisztens lesz egy speciális programot készítenek üzleti tervet.
Olvassa el a teljes cikket.
Meg szeretné nyitni egy repülőjegyet közvetlenül otthon vagy az irodában? Értékesíthető jegyek csak akkor kell az internet-hozzáférést. Nyereséges és releváns üzleti befektetés nélkül!
Olvassa el a teljes cikket.
A korszerű bútorokkal bármilyen konfigurációt. legyen az konyha, gardrób, vagy falra, nem igényel semmilyen eszközt - csak egy számítógép, egy fúró és egy kis kézi szerszámok.
Olvassa el a teljes cikket.
Ma előfizetés termékek „egyre nagyon népszerű trend. Mivel a semmiből létrehozni egy millió üzleti termékek és szolgáltatások értékesítése egy előfizetéssel.
Olvassa el a teljes cikket.
Hogyan juthat el a támogatás lehet indítani egy vállalkozást a munkaközvetítő?
Hogy nyissa ki az IP, mivel az állam, akkor kell.
Olvassa el a teljes cikket.