Hogyan érhető el a cél, egy keresztény
Gyakorlati tanácsok a Twitter felsővezetőjétől.
Claire Diaz-Ortiz azonnal felismeri azt a tényt, hogy a „termelékenység” vagy „időgazdálkodás,” az emberek elvesztette érdeklődését a szemét, mert úgy gondolják, hogy eljön az az unalmas dolgokat. De az a nő, aki a Twitter eredetén állt, és felelős volt az akkori fiatal cég innovációjáért, azt állítja, hogy ezek a fogalmak még mindig rendkívül fontosak.
Új napirendi könyvében a Napok tervezője bemutatta az ambiciózus, ugyanakkor reális célokat, valamint a célok elérésének folyamatát. Diaz Ortizdal beszéltünk a könyvéről.
- Miért olyan fontos, hogy minden nap és az élet általánosan megtervezzük a körülményeket, annak ellenére, hogy számos körülményünk túl van az irányításunkon?
Ha nem tervezzük, hozzon létre saját életmódot, végül nem leszünk ott, ahová akarunk menni. Sajnos ez a legtöbb ember él. Persze, keményen dolgozik, akkor biztos valami fogja elérni öt év alatt, és akkor is lehet jó is, de ez nem jelenti azt, hogy megtalálta a helyét az életben, a legjobb, hogy lehet eljutni a karrierje és családja számára. Ezért fontos itt elsőként megfogalmazni önmagát, amit akarsz, majd konkrét lépéseket tegyünk ebben az irányban. Csak ez a megközelítés fogja boldoggá és sikeresnek lenni az életed bármely területén.
- Hogyan lehet megtanulni, hogy reális célokat tegyen?
A legfontosabb dolog nem túl optimista, hogy mit érhet el. A célok meghatározása nem feltétlenül jelenti azt, hogy feltalál valami újat. A kicsi gólok jó célra vezetnek, de próbálhatsz valami újat az út mentén.
Folytatja a munkát, ahol dolgozik, akkor valószínű, hogy biztos valami fogja elérni öt év alatt, és akkor is lehet jó is, de ez nem jelenti azt, hogy megtalálta a helyét az életben, ez a legjobb, mit tud elérni a karrieredben és a családod számára.
A legegyszerűbb dolog egy jegyzettömb és egy gyönyörű toll megvásárlása, öntsön magának egy csésze kávét, és hangulattal eljuttatja a 150 ötlet listáját arról, hogy mit tehet az életért. De ez nem arról szól.
- A könyvben bemutatta a "Do Less" nevű módszert (kevesebbet). Mi a lényege?
Ez egy rövidítés. Jelzi, hogy hat lépést kell tennie ahhoz, hogy kevesebbet csináljon, és többet tett, és mindkettő elégedett volt a munkahelyen és a személyes életében.
Az első lépés a Döntés - el kell dönteni, mi számít Önnek. Ez a legfontosabb feladat. Legtöbben nap mint nap kergetünk mókusként, és próbáljuk átvenni az esetek teljes listáját. De mindannyian tökéletesen tudjuk, hogy ezek a listák végtelenek, ezért kell csak a legfontosabb dolgot kiemelni magunknak.
A következő lépés az Élet rendezése. Túl fontos. A megfelelő rendezéshez a következő négy lépés található:
"L" - (Limit) - Határ, határok. Tanuld meg, hogy "nem" -et mondj és időben "igen" -et mondj.
"E" - (szerkesztés) - hibakeresési idő. Állítsa be ezt a vagy a dolgot. Meggyőződésem, mennyire nyereséges, - csökkenteni a konkrét üzleti tevékenységhez szükséges időt, függetlenül attól, hogy "nehéz e-mailt írni" vagy "új könyv írásához". Meglepő módon van időm sokkal többet tenni, ha tudod, hogy az idő rövid.
Az utolsó két betű "S".
Az első a Streamline (racionalizálás) szó volt. Racionálisan kell megközelíteni munkánkat. Például rövidebb üdvözletet a munkatársakkal és a munkatársakkal a reggelen, hogy megértsék, milyen feltételek mellett gyűlnek össze az ülések, és ha nem.
A második - Stop. Nagyon fontos, hogy képes legyen kikapcsolni azt a részét, hogy foglalja el a folyamatos munka, és csatlakoztassa a része, hogy arra vágyik, hogy töltse fel és időt a családdal, barátokkal, egy jó könyv. Tanulmányok minden egyes alkalommal bizonyítják, hogy miután kidolgoztak egy bizonyos számú órát, a termelékenységük gyorsan csökken. Tehát ne várjon semmi jóat.
- Úgy döntöttél, hogy a cél nem indokolt, és feleslegesnek ítélte, anélkül, hogy elérné? Hogyan lehet megérteni, hogy érdemes célt követni?
Természetesen történt. Az egyik barátom ezt a szokást "csütörtökre dobtam", amikor minden csütörtökön megválasztotta az egyik esetet, amelyet nem tartott eszméletének, és eldobta. A lényeg az, hogy mindannyian magunkra veszünk valamit, ami talán nem a legjobb megoldás számunkra vagy üzletünk számára. Ezért fontos megérteni, mikor kell elhagyni.
- Milyen tanácsokat adna azoknak, akik karrierjük kezdetén vannak?
Először is, nagyon szeretnék megfogalmazni célokat. Könnyen megteheti ezt a következőképpen: válasszon egy szót, amely egyfajta index lesz, és nem hagyja, hogy a döntéshozatali folyamatban az egész év folyamán kikapcsoljon.
Találd meg a helyes szót - ez nem gyors. Kezdje fél órával, aztán másnap gondolkodni. A kívánt szó keresése legalább két hetet vesz igénybe. Miután megtalálta a szót, kezdj el gondolkodni arról, hogy ez hogyan fog segíteni, hogy egész évben megy a helyes irányba.
Hadd emlékeztessem önöket, hogy mindannyian szenvedünk ugyanabból a problémából az életünkben - csak anélkül élünk, hogy mélyen elgondolkodtatnánk, hogy mindez hogyan fog vezetni. Szóval, arra kérem, hogy hallgatni a tanácsot, és egy kis lépés egy céltudatos életet egy különleges jelentéssel bírnak, így akkor válhat igazi tervezője számára minden nap, és az életüket.