gyűjteni fizetés
Vélemények ügyfeleink készítették a helyszínen
Kirúgtak hat hónapja előzetes értesítés nélkül, és fizetés nélkül fizetés elmaradt. Azt Rapids egész poobbivala. Haszontalan. A törvény nem ismer, és vezetett, ahogy akarnak. Elkezdtem keresni egy ügyvéd, aki szembe egy hasonló kérdést. Belebotlottam az interneten Triumph Egyesült Királyságban. Rang. Ő közölte először, hogy a szint egyeztetés Mr. Abbasov, majd személyesen Szergej Gorbenko. Itt adtak igazán segített, és nem csak okos tanácsot, hanem intézkedéseket. Kifizettem a teljes fizetés, fizetett és erkölcsi kárpótlás. Még felajánlotta, hogy jöjjön vissza, de azt kell, hogy minél több mint egy láb. De az ügyvédek, asszisztensek újra és újra visszatérnek. Köszönjük!
Jó napot kívánok. A Bíróság sikeres volt, vissza hozzám az egész fizetést a filléres. Köszönöm, hogy nem hagyja a nehéz helyzetben a hétköznapi emberek, mint én. Talán az összeg nem volt annyira, de én alapvetően akartam kapni. Három hónapos munka a „kötelesség” - túl sok. A segítség felbecsülhetetlen volt, és ami a legfontosabb, teljesen a törvény szerint minden.
A jogászok nyer 95% -a munkaügyi viták!
Recovery bérek
Ez történik a kellemetlen helyzeteket, amikor a munkáltató késlelteti a bérek, vagy nem fizet neki végkielégítés, vagy fizet, ha nem teljesen. A munkavállaló a leginkább veszélyeztetett fél a munkaviszonyt. Munkajog érdekeit védi a munkavállaló, de a munkáltatók gyakran figyelmen kívül hagyják a Munka Törvénykönyve. Vannak szakszervezetek védi a dolgozók érdekeit. Ha ütközés merül fel, a munkavállalónak kell alkalmazni először az unió. Amennyiben a részvétel a szakszervezeti konfliktusok nem megoldott, szükséges alkalmazni a Munkaügyi Felügyelőség, és a jövőben - a bíróság.
Amellett, hogy a panaszt a Munkaügyi Főfelügyelőség, akkor panaszt és az ügyészség azzal a követelménnyel, hogy tegyen lépéseket ügyészi válasz.
Általános szabály, hogy a tárgyalást megelőző konfliktus rendezésével megoldott a legtöbb munkaügyi viták. Ez csak akkor szükséges, hogy hozzáértő kifejtsék véleményüket, és azt állítják, a kérelmüket.
Recovery bérek a bíróság
Összeállításakor a keresetlevelet kell foglalni súlyos bizonyítékokat. Ez mindenekelőtt a munkavállalók, akik munkaszerződéssel amely csak egy része a fizetés. Ebben az esetben meg kell adnia a bíróság számlák, nyugták, nyilatkozatok, amelyek jelzik a tényleges összeg fizetését. Ha a munkavállaló nem hivatalosan alkalmazott, a bíróság felveti az elismerést a munkaviszony és az elismerést a munkaszerződés megkötésére. Ilyen esetekben ne hagyatkozzunk kizárólag magad, akkor javasolják az egy profi ügyvéd.
Szakmai segítséget egy ügyvéd a fizetés gyűjtemény
A társaság „UK TRIUMPH” szolgáltatásokat nyújt, képzett jogászok a felbontása munkaügyi viták. Ha felhív minket, akkor átfogó tanácsokat a kérdésre is sor kerül. Mi magyarázza a munkajog, valamint a jogok a helyzet. Ha kell visszaállítani az elmaradt bérek gyűjtjük tényanyagot, hogy dolgozzon ki jogi álláspontját, és elkészíti a követelés, hogy a munkáltató. Szintén a cég ügyvédei tárgyalásokba kezd a munkáltató és indokolják a pozícióját, valamint a felelősség, amelyet a jogszabály nem bérfizetés. Ha a szükség úgy kívánja, mi fog készíteni egy keresetlevelet és benyújtja azt a bíróság szerint a joghatóságot az ügyben.
Segítségünkkel fogja büntetni a munkáltató az összeget a munkabérek teljes erkölcsi kártérítést a késedelmes bér, kamat hitelek, valamint a szolgáltatások egy ügyvéd, hogy a költségek viselésére.
Mindig készek vagyunk megvédeni érdekeit.