Hogyan lehet leküzdeni nosztalgia a régi, kozmopolita magazin
Amikor dolgozom, sőt hagyja. Tartalmazza az új állapotot kapsz egy kis érzés a nosztalgia. Ez hiányzik egy bevált csapatot. szellemes vezetője és egyéb bónuszokat egy ismerős városban. Olvasni. hogyan legyen. Ha sokáig ...
Cosmo Online, szerkesztők Cosmo.ru
Oszd meg barátaiddal
Fotobank / Getty Images
A magas fizetés
Megváltoztatja a munkát. mert ezen a helyen van, semmi köze. Elől degradáció. elmész egy másik cég. ahol több felelősséget. de kevesebb, mint a fizetés.
Mit kell tenni: dolgozni a jövőben. Jó fizetés - ez szép. Egyelőre ez hízelgő. de ha nem nőnek szakmailag. előbb-utóbb meg fogja kezdeni, hogy szenved az értéktelenség érzése. És ha aktívan dolgozik, és vállalja a komplex feladatokat. fejleszteni. így van. bizonyítani tudja magát, és végül kap növekedését.
Tizennyolc hónappal Anastasia dolgozott a szakember a munkahelyi biztonság és egészségvédelem az irodai helyiségek. Ez egy békés időben. Kevés felelősséget. sok szabad időt. Bejött 9:00. 10:00 iszik teát. Ebédszünet 02:00 tarthat. Délután megbeszélése a legfrissebb híreket.
„Egy évvel később untam, - mondja Nastya. - Nem tudok semmit. Szeretem. ha valami történik a munka. Szeretem kívánnivalót maga után. "
Hogyan juthat el egy álom munkát? 7 tipp a szakemberek
„Túl szép üzletasszonyok”, „Miss New York” nem veszi komolyan!
Az új munka Anastasia teljesen eltér az előzőtől. Ő ugyanezt az álláspontot. Csak a gyárban. Most minden nap elmegy a termelés. vizsgálja a baleseteket. részt vesz az üléseken, és felelős a több tucat levelet. „Én csak elveszett fizetést. de sokat vesztettünk - mintegy 30% - mondja a lány. - De tettem egy fogadást a jövőben, és nem a helyes döntés. Van egy csomó bónusz: tréningek, személyes növekedés. szakmai képzés. sok új információt. Néhány hónapig kellett változtatni a életmód és gondosan ellenőrizni tudják a költségeket. De a vezetés értékelik a munkámat. most a kérdés kezd kifizetődő. "
Szerint ugyanazok a feladatok
Változik a speciális vagy tevékenységi terület. Ha szeretné megtudni, új feladatokat és megérteni. milyen jó volt a régi helyen: ott volt az a végtelen adatbázis az adatokat. ismeretlen programok és számtalan rövidítéseket.
Mit kell tenni: elhagyni a komfort zónában. Az első alkalommal meg kell ásni. err. kérdezze buta kérdésekre, és maradjon későn. Ez az ára fejlesztés egy új vállalkozás, vagy akár szakmát. Arra azonban ügyelni kell, hogy tényleg kap egy oktatás. és hogy ez is pénzt fizetni. Ezért kérjük, legyen türelemmel, és merész lépés a rögös úton. , amelyen megfordult. akkor hamarosan egy jól kitaposott utat. és végül autópályákon.
Angelica 6 év sikeres volt eladó egy nagy cég. Mint shouvuman és pszichológus egy üvegben. Ő ügyesen végzett a bemutatót. Azt, hogy tranzakciókat. Megtaláltam a megközelítés az ügyfeleknek. Napi kapcsolatot az emberekkel. képzés az aktív értékesítés. közötti verseny eladók. csapat játék és a személyes növekedés - minden rendben. eladni egy csomó, és van egy kiváló fizetést. Nő vezetésére kinevezett a lehetőségeket. többet akart. de nem volt sehol fölé emelkedni.
Míg Angelica átkerült a raktárba, mint egy árucikk. Ott várta az irodájában. egy csapat 8 fő. rutinmunka. elfogadása és forgalmazása. figyelemmel kíséri az értékesítés minden üzlet. És ami a legfontosabb - ez már nem szükséges fáradhatatlanul mosoly, és mindent, hogy kérem. Angelica kapott csendet és a magányt. de hat hónap után, fúrt azonos feladatokat és a figyelmet a vásárlók.
„Kár volt. hogy senki sem tudja. hogy mindezek a boltok tele vannak olyan áruk. ez az, amit nyomon követheti az új elemek és a fogyasztói kereslet”- mondja Angelika.
Áruk vezetője az irodában lány szembe komplex számítógépes programok. ideges, és emiatt lelassítja a folyamatot. Időbe telt. adja meg a kívánt tempót. tanulni más eszközökkel dolgozni, és valami érdekeset találni az új törekvés.
A régi életmód
Van egy aktív életet. Ön teljesen tartoznak magát: a munka. sportolásra. kiment a barátokkal. talált időt hobbi. Akkor megy a rendelet és elkezdenek hiányozni a régi időkben. Nem elég a fizetését. függetlenségét. és néha még az önbizalom.
Mit kell tenni: elfogadni a helyzetet, és késleltetni ideig honfoglaló karrier magasságokba. Megtalálni az egyensúlyt a jelenlegi állapot és a témák. mit akar elérni. Tovább mozog a cél felé. lelassul. Könyvek olvasása. Legyen tisztában a változások ebben az iparágban. Tartsa a kapcsolatot a kollégákkal. És nem bontják az alapvető szabályt: minden nap - legalábbis ez öröm a maguk számára. A legfontosabb dolog - a jobb delegálni feladatokat.
Alik vezette áramvonalas életmód. Tanulmányait a Újságíró Karának. aktívan, hogy a karrier és a metil-ben a rendszergazdák. A verseny „sikeres vezető” Alec a harmadik helyet, és nem tervezi, hogy ennyivel. Azonban a terhesség zavaros az összes kártyát. és elment szülési szabadságra.
Most minden nap Aliki - kontinuum ellátás a gyermek és a ciklus a hazai feladatokat.
„Az idő fogy. felett nincs hatalma. nincs alapok, - mondja. - Ha a hangulat teljesen a pokolba. Kezdek emlékezni irodájában. táblázatban. hosszú ülésen. Hogy is nem tetszik? Nosztalgia egyenesen a könnyek. "
Alik, bár szomorú. de megtartja az elméd éles. Ő nem esett ki. Most csak hallgatni webinarok a babával a karjában. És ha a körülmények megkívánják. lehet oldalkocsival, és kopogtak az önkormányzathoz. Nos. de hogyan másképp? Tesztek szükséges kapni.
Fotobank / Getty Images
változásairól
Azt régóta részt vesz a jelenlegi helyzet és ismerik a munkát nagyon jól. Ennyi. amikor minden nap tanulni az új, vagy legalábbis, hogy élesíteni képességeit. múltra tekint vissza. és akkor lesz szomorú. Outlet extra osztályok és hobbi. Ezek nagy ösztönzésére. Csak itt a nagyszínpadon pályafutásának # 8209; még mindig nincs változás.
Mit kell tenni: más munkát keresni. Kereséséhez hatékony. Meg kell, hogy egyértelmű legyen. azt szeretnénk, hogy kap egy eredményt. Ne várjon. hogy a kívánt helyen azonnal megtalálni. De. Utazzon az interjúk. tudni fogja. mit kell jogosultak. I. Ki tudja. lehet. meg fogja érteni. hogy nem minden kapott a jelenlegi cég.
Julia kezdte pályának egy gyakornok pozíció egy nemzetközi cég. Tizennyolc hónappal később ő lett az asszisztens az egyik szervezeti egységek a jövőben a tervek szerint megy, hogy a szolgáltató a belső kommunikáció. Hogy kifejezzék magukat. felajánlotta, hogy a vállalati magazin két témát. Azt közölték, hogy az érintett dolgozók, valamint cikkeket írt. De amikor kinyitotta az áhított megüresedett. Julia választotta külső női jelölt.
Átadás a mérföldkő négy dolgozik a cég. Julia kezdett küldeni folytatódik. Kongresszusok a két interjú. A méltó csere a jelenlegi munka még nem találtak. és általában a cég jó. A vágy, hogy a szakmai előmenetelre és nem hajlandó elveszíteni a bónuszokat kénytelenek gondolni. hogy valami mást. bár nem annyira. amely a lélek.
A kúra unalom
Akkor hagyj semmit. Ez lenne a vágy és a szabad időt. De időről időre állást változtatni szükséges. különben várják a kellemetlen tünetek: az unalom. ingerlékenység. apátia, sőt. mint mondják a gyárakban. „Zamylenny szemében. Általában. ugyanaz vágyakozás. Csak a régi helyére.
A világon minden maga elavulttá válik. Bútor törött. termékek romlandó. míg az emberek kinövi pozíciókat. Megszabadulni a régit. megnyitja magát, hogy új és előrelépni. Aztán elengedte. hogy már nincs szüksége. Ez nem történt meg. mind a bőrönd: nehéz elviselni. és dobjon egy szánalom.
Szerint a vágyott Marina Lysenko és Angelica Zaharina
← Kattintson a „Like” és kövessen minket a Facebook-on