beszerzési vezető

beszerzési vezető

A tevékenységek szinte minden vállalat függ jelenlétét / hiányát az áruk és szolgáltatások által szolgáltatott egyéb szervezetek.







  • A hatékony működését a cég mindig szükség van (minőség és mennyiség), a szükséges anyagokat feladatok elvégzéséhez postavlennnyh.
  • A cél az ilyen szakértő - mindenütt talál vonzó ár és a szolgáltatás anyagok, termékek vagy szolgáltatások és szervezi a vásárlást.
  • Alapvető készség - tárgyal hatékonyan: a árnyomás, és a vágy, hogy a hosszú távú, kölcsönösen előnyös partnerséget.
  • Beszerzési vezető mindig személyesen felelős az anyagválasztás, a szállítók, a szállítási idő, ezért egy másik lényeges minőségi, hogy meg kell adni a fejét - ez a „függetlenség”, mint egy szakember el kell dönteni, hogy megvásárolja, és képes legyen érvelni a vásárlók választása.
  • Feladatait a fejét a beszerzési osztály magában foglalja a kommunikáció más vállalati részlegek és a külső beszállítók, nyomon követése igényei alapján a szervezeti egységek, a tervezés és az új szokások, mind a technikák, stb
  • A fej a beszerzési osztály képesnek kell lennie arra, hogy építsenek egy kapcsolatrendszer más részlegek a vállalaton belül, mint a beszerzési osztály mindig szorosan működjenek együtt az értékesítési, marketing, pénzügy, termelés, logisztika és az ügyvédek (és a raktár, és a közlekedés). "
  • Van tudás és tapasztalat, a független döntéshozatal, a fejlődő hosszú távú partneri a beszállítókkal, a képesség, hogy belül a termelési folyamat annak érdekében, hogy véleményt alkothassanak a termék vagy anyag? Akkor ez az ajánlat az Ön számára.






  • A szerződések megkötése a beszállítókkal;
  • A tárgyalások szintjén kulcsfontosságú személyek;
  • Megalakult a beszerzési terv;
  • A bővítés a termékskála raktáron;
  • Vásárlás leltári tételek;
  • Követési minimum egyenlegek készleten;
  • A fejlesztés a rugalmas ellátási rendszerek;
  • Piackutatás;
  • Tartva a szerződéses keret.

Speciális ismeretek és készségek:

  • Számítási gazdasági hatékonyságának bevezetése a helyzet a tartományban;
  • Az a gyakorlat, hogy csökkenti a beszerzési árak;
  • Képes együttműködni a forgalmazási szerződés, a megállapodásokat forgalmazás.
  • Kereskedelmi véna;
  • Analitikus elme;
  • felelősséget;
  • pontosság;
  • Képes kezelni a stresszt.
  • Munkaidő: hétfőtől péntekig - 9,00-17,00; Sa (at neobhodmosti) - 9,00-13,00, V - teljesítmény;
  • Utazási hajlandóság.



Kapcsolódó cikkek