Nézd eltérően utak

Corporate szeminárium „A rendszer a szakmai normák: használatra kész”
Registry elfogadott szakmai követelményeknek, a jogi háttér. Felkészülés a szervezet felhasználásának szakmai előírásoknak. Az emberi technológia, attól függően, hogy a bevezetése a szakmai előírásoknak. személyi iratkezelési követelmények végrehajtásában meghatározott szakmai előírásoknak. Eljárás harmonizációja kategóriái állások a cég szakmai normák és képesítések könyvtárak, frissítése munkaköri leírások. Recruitment. Az elutasítás eljárás bérbeadása. Megváltoztatása a díjazási rendszer. Kiigazítása munkaerő. Az eljárás megerősítését képesítést. Képzettségük javítása az a munkavállaló megfelelően szakmai előírásoknak. A képzés szervezése esetén a munkavállalók nem tartása szakmai előírásoknak. Az, hogy a transzfer a munkavállaló egy másik helyre, vagy a munkaviszony megszűnése szerződés követő értékelés eredményeit.







GYIK
SZABÁLYOK
Keresés a fórumokban
bejegyzés
profil
Jelentkezzen be Privát üzenetek
Chat (Most csevegnek 0)

Nézd eltérően utak

A barátai és a barátok! Segítségre van szüksége






Értem a fő különbségek az óráról üzleti vagy van még valami lényeges?

1. Az út nem lehet több, mint 40 naptári nap. Nézd - nem több, mint 3 hónap.
2. A minimális időtartama heti pihenőidő egy üzleti útra - legalább 42 óra; míg karóra - 12.
3. Amikor az óra csak akkor lehet összefoglalni a követési idő.
4. út munkaidő, nem tudjuk meghatározni a priori, hiszen meg kell felelniük az a rendszer a szervezet, amely elküldte a munkavállaló. Ha nézni -, hogy mit akarunk, akkor csináljuk.
5. út pay per diem, míg az óra - az óra.

Csak kérem, ne másolja a kifejezést az LC RF. Ahhoz, hogy ez a saját szavaival


_________________
Ha kérdése van a fizetési választ ide vagy www.eycharka.rf

Az 1. igénypont szerinti - az összes már nem olyan

Összhangban para. 4. utasítások elfogadása előtt a rendelet az üzleti utazások távú misszió azonosították a szövetségek vezetőivel, vállalkozások, intézmények és szervezetek, de nem haladhatja meg a 40 napot, kivéve az utazási idő. Term megbízás dolgozók, vezetők és szakemberek küldött végezzen telepítési, üzembe helyezés és az építőipar, nem haladhatja meg az egy évet.
Azonban a para. A szabályzat 4. az üzleti utazások mondta, hogy a tartózkodás időtartamától függetlenül munkaadó készletek alapján térfogata, bonyolultsága, és egyéb jellemzőit a szolgáltatást. Ezért a mai napig, a határidő az utazás nincs telepítve.


_________________
Sensei lehet megsérteni mindenkit. Nem mindenkinek van ideje, hogy bocsánatot kérjen.




Kapcsolódó cikkek