Hogyan írhatunk vállalati küldetést?
A cég küldetése egy lakonikus megfogalmazás, amely a cég jövőképét fejezi ki. A helyesen összeállított küldetés vonzza az ügyfeleket, és egyfajta vizitkártya-üzletré válik. Mind a régóta működő szervezetek, mind a cégek - kezdőknek ugyanúgy kellenek. Hogyan kell elkezdeni írni?
Szüksége lesz rá
oktatás
Ha lehetséges, interjút készítsen a vállalat munkatársaival, miközben látják a vállalat képét. céljai, az áruk, a munkák és a szolgáltatások piacán, a jövőben. Ehhez célszerű kérdőíveket küldeni a helyi hálózathoz kapcsolódó kérdésekre. Ha a megkérdezés nagy bonyolultsággal jár, akkor az univerzális lefedettség nélkül is megteheti magát, és a kulcspozíciókat betöltő alkalmazottak megkérdezésére korlátozódik. A szakértők nem javasolják, hogy kihagyjátok ezt a szakaszt, mert ily módon elérni fogja, hogy a misszió az alkalmazottakhoz való tartozás érzését idézi fel, valamint jó ötleteket és megfogalmazásokat.
Hozzon létre egy munkacsoportot, amely megírja a missziót. Együtt értékeljük a felmérés eredményeit és összeállítsunk egy ötletet. Válasszon néhány sikeres megoldást, amelyek elsősorban az Ön vállalkozásának egészét jellemzik, másrészt a vállalat ideális képet nyújt az ügyfél szempontjából, harmadszor a vállalat ideális képét alkalmazottai szempontjából. Fókuszáljon arra a irányra, amelyben a vállalat irányítja erőfeszítéseit. Válassza ki a célpiacokat. Sorolja fel a cég által nyújtott szolgáltatásokat, az értékesített árukat, az elvégzendő munkát. Jegyezd fel a vállalat három sikerindikátorát.
Töltse ki a következő képletet: (cégnév) + (ige) + (potenciális ügyfelek, célpiacok) + (hely) + (munka, szolgáltatások, áruk). Ennek eredményeképpen közelítő küldetést kap. ahonnan felépülhet a jövőbeli keresésben. Próbáljon olyan megfogalmazást találni, amely a közeljövőben nem veszíti el a relevanciáját, ösztönzőleg szolgál majd a vállalat fejlődéséhez, ugyanakkor nem lesz elérhetetlenné - hangsúlyozza vállalatának egyéniségét. Jó, ha a küldetés szép és könnyen megjegyezhető.