Hogyan bölcsen visszatér Oroszországba, miután a külföldi tanulás, mint a karrier Európában, dw

A külföldön szerzett tapasztalatok - ez egy felbecsülhetetlen poggyász. Legalábbis ez növeli az esélyét munkát találni külföldi cégek Oroszországban. Mit kell figyelni?







Hogyan bölcsen visszatér Oroszországba, miután a külföldi tanulás, mint a karrier Európában, dw

Az okok között az orosz diákok haza elvégzése után a tanulmányok, amelyek a következők: a család, az „orosz lélek”, egy jó lehetőség, hogy a karrier otthon. Ne felejtsük el, hogy egy diák Oroszországból könnyebb karriert otthon kapott egy nyugati oktatás, mint hogy megpróbálja, hogy sikeres Európában, hogy volt egy kis nyugati tapasztalat.

Odahaza néhány év után a külföldi tanulmányi nem mindig könnyű. Maxim M. Londonban tanult. Érettségi után töltött néhány év alatt több, az Egyesült Királyságban. Most megy Moszkvába, ahol volt interjúra hívják a brit cég. Öt évet töltött Cambridge - kétségtelen előnye, hogy a jelölt. De most a legfontosabb dolog, hogy egy fiatal férfi -, hogy meggyőzze magánbeszélgetést a leendő munkaadó, hogy ő készen áll, hogy visszatérjen, és a munka Oroszországban. És itt a közös kifejezés nem segít, konkrét példákat igényelnek. Maxim bizonyítania kell, hogy képes lesz alkalmazni a tapasztalataikat a nyugati orosz valóságot.

Annak az esélye, hogy egy munkát Oroszországban, miután a tengerentúli oktatás, meglehetősen magas. Fontos, hogy a diploma német vagy bármely európai egyetem, szakmai gyakorlatra az egyik nyugati cégek. Ez gazdagítja a végzős tapasztalat, és segít neki, hogy időt nyerjen, hogy válassza ki a megfelelő helyet Oroszországban.







Hogyan bölcsen visszatér Oroszországba, miután a külföldi tanulás, mint a karrier Európában, dw

Annak az esélye, akik a külföldi tapasztalat, a fenti

Miután elvégezte a Moszkvai Egyetem Elena S. beiratkozott az MBA program Németországban. Érettségi után „MBA” megkapta a marketing részleg a német gyártó az élelmiszeripari termékek. A kezdeti szakaszban, mielőtt nőtt vezető kártyát, amelyen négy ember dolgozik. Ebben a szerepben, Elena három éven keresztül működött. Ő foglalkozik a marketing, menedzsment és PR egyidejűleg. Most szembesül a kérdéssel: hogy továbbra is élni és dolgozni Németországban vagy visszatér Oroszországba? A megszerzett ismeretek a képzés során az European Business School, könnyebb használni Európában. De Elena várja a család Oroszországba.

Elena mindent jól. Sokkal jobb, hogy megteszik az első lépéseket a szakma nélkül elhagyó a nemzetközi színtéren - tartózkodik Európában. Különösen akkor, ha a cél, hogy elérjék a menedzsment. Elena további terv nem elég nyilvánvaló: maradni még 2-4 évig egy német cég, majd visszatér Oroszországba. Az évek során a nyugati kultúrában képes lesz, hogy gazdagítsák a elméleti tudás gyakorlati tapasztalattal. Miután több éves munka Európában, Elena fogja váltani a valóság az orosz gazdaság. Ha az új munkáltatója lenne egy orosz cég, fontos megmutatni, hogy a munka a más kultúrákkal tette rugalmas és fogékony a nemzeti sajátosságok az üzleti tevékenységnek.

Wanderer csomagokkal

A külföldön szerzett tapasztalatok - ez egy felbecsülhetetlen poggyász. Legalábbis ez növeli az esélyét munkát találni külföldi cégek Oroszországban. Végtére is, a külföldi munkaadók keresik az emberek a határon kulturális élményt. De ez a tapasztalat terhet. Például, ha a jelölt fog munkát keresni orosz cégek hierarchikus irányítási struktúrát. Ebben az esetben nehéz lesz beilleszkedni egy új struktúrát, mert az első tapasztalatok megszerzésének a nyugati üzleti modell.




Kapcsolódó cikkek