Hogyan készítsünk egy utasítást szüntesse meg a minősítési kategória, előfizetői kiadja a magazin „személyi számít”

Egységes formában a sorrend nem rendelkezik, amellyel kapcsolatban azt lehet kiadni semmilyen formában.

Részletek az anyagok rendszer személyzet:

1.Otvet: Hogyan kell lefolytatni az oktatás szakmai minősítést







Meghatározó dokumentumok hitelesítésére vonatkozó eljárás

Milyen dokumentumokat eljárás meghatározásához tanúsító tanárok

Esetei tanúsítás

Bizonyos esetekben a tanúsító tanárok

Vizsga tanárok végezhetjük két esetben:

A kompozíció a tanúsítási Bizottság

Ki lehet része a tanúsító bizottság értékelésében nevelőtestület

Igazolási álló bizottság elnöke a bizottság helyettes elnöke, titkára és a bizottság tagjai képződik képviselői a szövetségi szervek az államhatalom szervei államhatalom alanyok az Orosz Föderáció, a helyi hatóságok, a szakszervezetek és a munkavállalók az oktatási intézmények.

Személyes szerkezete a tanúsítási Bizottság által jóváhagyott közigazgatási aktus a munkáltató, amennyiben az igazolást végezni annak érdekében, hogy erősítse betartásának pedagógiai munkás helyzetét. Szintén a tanúsítvány Bizottság kötelezően tartalmaznia megválasztott képviselő testület a mindenkori elsődleges szakszervezet (ha rendelkezésre áll).

A megfelelés bizonyítása a post

Hogyan kell lefolytatni a tanúsító tanárok megerősítése érdekében betartását utáni

Ennek alapját a minősítés ábrázolásának az intézmény vezetője. Meg kell tartalmaznia:

  • vezetéknév, keresztnév, középső neve a munkavállaló;
  • Íme a pozíció napján igazolás;
  • megkötésének időpontjában a munkaszerződés a poszt;
  • az oktatás és a szakképzettség, a különleges vagy szakterület;
  • információ szerezhető további szakmai oktatás profiljának oktatási tevékenységet;
  • információt az eredmények a korábbi engedélyezési;
  • indokolt és objektív értékelését a szakmai kompetencia és az eredményeket a szakmai tevékenység tantestület.

A bevezetés tantestület bevezetésére van szükség, de legkésőbb 30 naptári nappal megelőzően a minősítést.

Megismerése után az elképzelést, pedagógiai dolgozók bemutatásra kerül az igazolás Bizottság további információkat szervezet, amely jellemzi a szakmai tevékenységét abban az időszakban napjától az előző hitelesítés (az általános minősítés - napjától foglalkoztatás).







Vizsga végezzük ülésén a tanúsítási Bizottság részvételével nevelőtestület. A Bizottság úgy ítéli meg azt az elképzelést, valamint a kiegészítő információkat a nevelőtestület jellemző szakmai tevékenységét (nézetük).

Az eredmények szerint a hitelesítő bizottság dönt a megfelelés vagy meg nem nevelőtestület irodában.

A hozott határozat hiányában a nevelőtestület által kiállított igazolást, nyílt szavazással többségi szavazással a bizottság tagja jelen van az ülésen. Alkalmazott értékelési jelentés eredményeit követően táblázatos formában történő eredményeket.

A tanúsító eredményeket jegyzőkönyvbe az elnök által aláírt, alelnöke, titkára és tagjai a tanúsítási Bizottság.

A tantestület, amely átment a tanúsító, titkára a Bizottságnak legkésőbb két munkanapon napjától minősítés egy részlet a percet. A munkáltató köteles megismertetni a munkavállaló vele szemben aláírás legkésőbb három munkanapon belül a nyilvántartásba vétel. Kivonat a perc tartják a személyes iratai a munkavállaló.

Ha a tanúsító Bizottság arra a következtetésre jutott, hogy a tantestület mismatch beosztás hiánya miatt képesítésük, az intézmény vezetője a jogot, hogy utasítsa el neki (p. 3 órán át. 1 Art. 81 LC RF).

A tilalom a tanúsítás

Népszerű kérdések

Mik a tantestület nem vonatkozik a minősítési

Bizonylatok nem vonatkozik az alábbi tantestület:

Vizsga a tantestület lehetséges legkorábban két évvel megjelenése után a fenti szabadság és legkorábban egy év lejárta után a kórházból.

Az eredmények szerint a tanúsítás Bizottság megteszi az alábbi döntéseket hozta:

A hozott határozat hiányában a nevelőtestület által kiállított igazolást, nyílt szavazással többségi szavazással a bizottság tagja jelen van az ülésen. Alkalmazott értékelési jelentés eredményeit követően táblázatos formában történő eredményeket.

Így értékelés eredményeit

Hogyan készítsünk értékelés eredményeit

Az eredmények szerint a minősítés, indoklással ellátott határozatot kell hivatalossá protokollt. Az akció a jelen Jegyzőkönyv hatályba lép az aláírásának napján a tanúsító Bizottság.

A tantestület, amely átment a tanúsító megerősíteni betartását hivatalból titkára a Bizottság legkésőbb két munkanapon napjától minősítés egy részlet a percet. A munkáltató köteles megismertetni a munkavállaló vele szemben aláírás legkésőbb három munkanapon belül a nyilvántartásba vétel. Kivonat a perc tartják a személyes iratai a munkavállaló.

Ellen benyújtott fellebbezés, értékelés eredményeit

Hogyan fellebbezni a vizsgálat eredményét, hogy a tanárok

Ha a pedagógiai munkavállaló nem ért egyet a döntéssel igazoló bizottság, panasszal élhet az értékelés eredménye szerint az orosz törvényhozás. Határozatok elleni fellebbezések a tanúsítási Bizottság által létrehozott szervezet az állami hatóság vagy az alá az Orosz Föderáció által végzett bírósági fejezetének megfelelően 25 a polgári perrendtartás.

Üdvözlettel és kívánságait kényelmes működést, Ekaterina Zaitseva,

Expert Systems Humánerőforrás

Petíció az összes HR orosz

Az Mt. egy bosszantó hiányosságokat, amelyek megnehezítik a munkát a személyzet tisztek, de nem ér semmit, hogy rögzítsék azokat.

Hogyan készítsünk egy utasítást szüntesse meg a minősítési kategória, előfizetői kiadja a magazin „személyi számít”




Kapcsolódó cikkek