Mivel 2018 a fizetések az orvosok és tanárok lesznek a különböző töltésű
Mielőtt megismerkedhetnek az új rendszer, röviden felidézni néhány program most várják jövedelem az állami és a köztisztviselők (a kormány által jóváhagyott állásfoglalás „A rendszer a bérek a köztisztviselők, a dolgozók a szervezet forrása az állami költségvetés, a dolgozók az állami tulajdonú vállalatok”).
A hivatalos fizetés minden állami alkalmazottak alábbiak szerint kell kiszámítani: jóváhagyta az ország alapilletmény szorozni a munka és a munka részmunkaidőben tényező. Az első függ a helyét. Az összes funkció gyűjtik a nyilvántartásba pozíciók alapján ezt a listát, és állítsa árak.
hossz mennyezeti - 20 év; ez után a férfi azt mondta húsz év szakmai tevékenység fizetésnövekményt miközben a helyzetben ő nem ragyog.
Hogyan lesz?
Ami a bérek emelkednek?
Becslések szerint az RK MZSR, fizetések kulcsfontosságú személyzet, azaz az orvosok, tanárok, szociális munkások, növekedni fog 28 százalék.
Az első vezetői a szervezet és helyetteseik képesek lesznek számíthat a béremelés 50 százalékos vagy ennél nagyobb.
Mi lesz a szétválás a rendszer?
- Block „A” magában foglalja a vezető személyzet;
- Blokk „B” - kulcsfontosságú személyzet;
- blokk „C” - az adminisztratív személyzet (például ellátási menedzserek vagy ügyvédek);
- blokk „D” adott kisegítő személyzet (tehnichki, titkárok, nővér).
Belül az egységek is van egy felosztás egység, ami viszont vannak osztva kisebb tételek. Mert mindegyikük saját fizetését.
Ennek megfelelően minden szakterületen vannak rendelve, hogy a kód kezdődik betűkkel, majd következik a kapcsolat szám, és így tovább. Tegyük alatt A1-3 kódot elrejti az első feje egy iskola vagy kórház a város regionális jelentőségű. Tekintsük egyes blokkok részletesebben.
Ez magában foglalja az összes szervezetek vezetőit, azok helyettesei és főkönyvelők. Más szóval, ebben az egységben közé tartoznak azok a felelős a csapat, szervezi és felügyeli a munkát. A csoporton belül is osztható, attól függően, ahol a hivatal található, és milyen felelősség terheli a személy.
Korábban ez az elv nem volt, például a főorvos a vidéki kórházak és a főorvos a Köztársasági Egészségügyi Központ megkapta ugyanazt fizetést. Most már „oldott” a különböző szinteken. Csak osztani azok helyettesei és könyvelők. Más szóval, a méret a főkönyvelő a keresetek a falusi iskolában, és kollégái a regionális jelentőségű a templom a tudás más lesz.
Ez a készülék három linkek: A1 - fejek és helyetteseik, A2 - a kormányos képviselők, részleg rendezők, vezető könyvelők, A3 - osztályvezetők, tanszékvezető. Belül az egységek maguk is mintegy húsz pozíciókat. Mert mindegyikük saját fizetését.
Blokk „B” - a fő személyzet
A kórházakban, az orvosok, ápolók és a mentősök iskolákban - tanárok, könyvtárosok a könyvtár x. Vagyis a munkavállalók, akik végre speciális funkciók a szervezet.
- B1 - alkalmazottai felsőoktatás és a tudomány;
- B2 - a legmagasabb minősítési szintet szakemberek (orvosok és tanárok);
- B3 - dolgozók felsőfokú (ápolók, akik a felsőoktatás, a gyógyszerészek, technikusok);
- B4 - gyakorlati tudása formában (ápolók, mentősök, fogtechnikus).
Block „C” - az adminisztratív személyzet
A blokk a linkek: C1 - fejek üzleti egységek (zavaptekoy, zavstolovoy), C2 - szakemberek felsőoktatási operációs be (jogászok, közgazdászok, fordítók), C3 - közgazdászok, jogászok, stb végzett a főiskolán, és raktárvezető, fejek a műhelyben.
A blokk „D” - kisegítő személyzet
Ez a dajka az óvodában, technicals pénztárosok és titkárok. Ebben a blokkban is vannak különbségek a képzett és a képzetlen munkaerő. Az első kategóriába tartoznak vezetők, titkárok, azaz mindazok, akik szükség speciális készségek működését. A második csoportba tartoznak a portások, technicals és egyéb alkalmazottak, akik nem kötelesek fogadni az oktatás.
És vannak?
Miután a főváros tisztviselői, hogy megismertesse a közvéleményt a reform elképzelések, a polgári feltette a kérdést: vajon az új módszert felhalmozni fizetést a munkavállalók az állami szervezetek a megfelelő gazdálkodás (PCG PVC). Az ilyen szervezetek Ust-Kamenogorsk sok, például ezek közé tartozik a számos kórházban.
- Ezek a szervezetek díj fizetése összhangban a belső jogi aktusok, beleértve a kollektív szerződést. - magyarázta a fejét a Belső Ellenőrzési Osztály MoH RK Alimbekova Izabel Goulart. - Ők igénybe vehetik az új módszertan, de ez nem kötelező.
gondoltuk
A közelítő számítása az új fizetések az állam: