Módszertani koncepciójának leírása képalkotás
Az arc a kiélezett verseny figyelmet érdemel, bármely képviselő, közéleti tevékenység, ezért a munka a képre a tökéletesség, olyan tényező, amely hozzájárul a jólét intenzív ...
1. A vizuális dimenzió képezi kép: megfelel az üzleti és ruházat, kiegészítők, frizura, viselkedése, arckifejezések, gesztusok.
3. eseményekhez kapcsolódó dimenzió - ez jogi és etikai oldala a cselekmény, magatartás, mint egész, azaz a beszélünk egy személy hírnevét: a dinamika a képalkotás határozza meg az egyén hírnevét.
4. Háttér mérést úgy, mint a csatlakozás a képek más emberek (család, barátok, környezet), amely szintén kihat az egyén és hírnevének egészére. Ezért a kialakulását személyes kép, a kérdés a hírnevét különleges figyelmet igényel.
képalkotás technológia használatával jár két aktív sorokat:
1. Leíró (vagy adat), ami egy képet (a vezetője a cég);
2. Becsült meglévő energetizáló mind az értékelés és az érzelmek okozta információk különböző intenzitású könyv bizonyos érzelmi és pszichológiai választ.
Értékelése a kép történik tapasztalat értékorientációt, az általánosan elfogadott normák és elvek. Értékelési és kép függő fogalmi különbségek és elválaszthatatlanok.
Mivel a cél körülmények esetén a kép lehet pozitív, negativgnym és fuzzy. A cél a szerkezet, hogy pozitív képet, a versenyképesség fokozása, vonzza a figyelmet a társadalom folyamatának felgyorsítása elfogadás és megnő a szurkolók, amely lehetővé teszi, hogy fokozza a pénzügyi, információs, emberi és anyagi erőforrásokat. A koncepció a képalkotás során a következő fejlődési szakaszban a sikeres mozgás:
8 szerkezet tartalmaz image komponensek:
1. A kép a témában: bemutató a társadalom tekintetében az egyedi jellemzők:
a) A fő előnye (nyereség, amelyet a sikeres befejezése a program);
2. A kép fogyasztók: elképzeléseket életmód, a társadalmi státusz, a személyes (pszichológiai) populációjának jellemzőit.
4. A kép a vezető és a közvetlen környezet: magában foglalja a gondolatok a képességeket, attitűdöket értékorientációt, pszichológiai jellemzői, megjelenése.
5. A kép képviselő szerkezete: kollektív, általános képet a szervezet, amely feltárja a legjellemzőbb vonásai a vezető:
a) szakmai mobilitása (sebesség és minőség). pontosság a teljesítménye hivatalos kötelezettségeinek; megfeleljenek az alábbi pontossági obyazyatelstv, ígéretek; tudatosság (hajlandóság válaszolni a kérdésekre); magas szakmai szinten;
d) a vizuális kép; üzleti stílusú ruhákat; ügyes frizura; használatának korlátozását kiegészítők, ékszerek, kozmetikumok;
az alapvető szerkezetét a kép alapján kialakított közvetlen kapcsolat, amelyben minden munkavállaló kezelni az egyes szervezetek, amelyek megítélni az állam a teljes szerkezet. A szerepe a képviselői, megbízottai szervezet közvetlen hatással létrehozásának pozitív kép a holisztikus vezető, és így az egész társaság.