Betegszabadság 2019

Hogyan fizet a kórháznak lapokat Oroszországban

A fő kritériumok meghatározása a kifizetés szintjét a kórház, az időtartama biztosítás. Ahhoz, hogy a maximális százalékos - 100% - rendelkeznie kell tapasztalattal 8 év. Ha a biztosított személy fizetett járulékot 5-8 év, a fizetési betegszabadság kerül sor, amelynek mértéke a 80% -ot. Tulajdonosai részére hossza legfeljebb 5 éves, a befizetett összeg 60%. Egy kivétel a szabály táppénz Bir - mindig 100%, függetlenül az idő.

Betegszabadság 2017

Fizetési kiszámítása a mérete az átlagos napi jövedelem. Nem veszik figyelembe, mielőtt a betegség 2 munkanapon év. könyvelés dolgozói összefoglalja munkavállalói jövedelem egy meghatározott időszakra, majd elosztja a teljes által 730. Minden évben az a határérték biztosítási kifizetések. Az elmúlt évben, a határértékek meghatározása a következő:

(670 000 + 718 000) / 730 = 1901,37 rubelt.

Ennek hiányában a foglalkoztatás az előző 6 hónapban a betegség legalább a számítás alapján készült a minimálbér adatokat.

Fizetési Jellemzők betegszabadság gyermekgondozási

A jogalkotó korlátozza a maximális időtartama betegszabadság fordítva, ha a betegszabadság ki, mert az kell, hogy a gondozó egy családtag vagy gyermek.

A legfrissebb hírek a kérdésben a szigorúbb fizetési gondozási

A jövőben bevezetésre kerül szigorúbb követelményeket fizetési lapok rokkantsági ellátást. Azt javasolta, hogy növeljék a minimális korlátokat idejére biztosítást 100% fizetés. Most, hogy elérjék a 100% -os az óvatosságra van szükség, hogy több mint 8 éve. Javasolt, hogy a megbízást legalább - 15 év. 80% azok számára, akik tapasztalattal 8-15 év. Alkalmazottai számára tapasztalattal 8 év - 60%.

Tárgy akár kórházi ágynemű díjak

Kifizetések beteg a társaság eszközeit termelnek 1-3 nappal a betegség. A következő napokban is kompenzálja ellátások. Ennek alapján felmerül a kérdés, hogy szükség van, hogy fontolja meg az első napon a betegség a számítás munkavállaló biztosítási díjak. Meg kell, hogy vezérelje a normák a törvény 212-FZ. Az Art. A rendelet 9. díj az első 3 nap, elő a munkáltató, része az előnyöket. Ezért ezek a kifizetések nem szerepel a számításban a biztosítási díjak.

  1. Orvosi igazolást kell kiadnia egy egészségügyi intézményben, és jóváhagyta a kezelőorvos által.
  2. Töltött papír a kezében fekete, kék, lila paszta.
  3. Korrekciók formájában nem megengedett.

Az időkeret standard időtartama a kórházban 30 napig. Az eredmények szerint a jutalék határidő nőtt 12 hónap.

Mi újság. hogy az elektronikus lap kerül?

A jogalkotó bejelentette annak lehetőségét, forgalomba kerülésének elektronikus betegszabadság. A mai napig a betegszabadság kizárólag írásban a formák szigorú elszámoltathatóság. elektronikus forgalomban rögzítő változatot vizsgált régiókban: Belgorod és Arhangelszk régióban a Tatár Köztársaság. Várható, hogy az elektronikus forradalom felgyorsítja a feldolgozás és kártérítési, miközben csökkenti a pénzügyi költségeket.

Hozzászólás navigáció

Kapcsolódó cikkek