Rk Genser véleménye a munkáltató és a munkavállaló véleményét a cég - GC Genser - oldal №3
Ltd. "Genser Service", LLC "Genser Center"
Ma a cég egy hivatalos orosz kereskedő az Audi. Chevrolet, Datsun, Ford, Hyundai, Mazda, Mitsubishi, Nissan, Opel, Renault, Toyota, Volkswagen, Cadillac, Infiniti, Jaguar, Jeep, Land Rover, a Mercedes-Benz és a Volvo. Az ügyfelek választhatnak Genser a folyamatosan magas színvonalú szolgáltatást és a képesség, hogy válassza ki a legmegfelelőbb modellt bármely szegmensében - költségvetési prémium.
A csoport egyike a világ és az orosz vezetők értékesítése Infiniti, a Nissan, a Chevrolet és Opel, valamint tartja vezető pozícióját az értékesítés a Ford, Hyundai, Cadillac és a Mazda.
Genser szakemberek nem csak egyedi értékesítési tapasztalat, hanem a járművek karbantartása. Az évek során, az orosz piac egy cégcsoport hozott létre egy egyedülálló szolgáltatási alap, nagy fejlesztési potenciállal rendelkezik. A cég munkatársai mindig megy szakképző központok a gyártó cégek. Technikai eszközök a vállalat központja teljesen megfelel a magas színvonalú a gyártók.
Hagyományosan, a csoport középpontjában a minőség értékesítés és szolgáltatás. A Genser fut egy különleges minőség-ellenőrzési szolgáltatás, amelynek feladata a folyamatos nyomon követése vevői elégedettség a vállalat munkáját azonosítani és megszüntetni a lehetséges problémákat. Ennek köszönhetően a munka minősége minden Genser központok tartjuk a magas szintű, és rendszeresen megfigyelt független szakértők és a gyártók a díjnyertes.
Kiterjedt tapasztalattal rendelkezik a vállalati klientamipozvolyaet Genser fejlesztése speciális programok a vállalatok, amelyek kedvezmények a vásárlás (értékesítése autók lízing) és a további karbantartási parkoló. Között a rendszeres vásárlók Genser ilyen szervezetek és cégek, mint például a Belügyminisztérium, vészhelyzetek Minisztérium, Szövetségi Biztonsági Szolgálat, az Orosz Föderáció, a Legfelsőbb Bíróság az Orosz Föderáció, az OAO „Orosz Vasutak” JSC „Seremetyevo nemzetközi repülőtér” Gazprom, a Lukoil, a TNK-BP, Gillette, IKEA, Auchan, JSC "Moszkva-Efes Brewery" és még sokan mások.
Egy rövid története a munka a cégnél:
Ui Mintegy Sermyagin is sok mindent elárul nigativa. És Genser mehet.
- Tehát sok bürokrácia még nem látott minden hol.
- A Lobatchevsky csapat nagyon jó volt, kivéve egy pár embert.
- PTS vykupyut finom nélkül zaderzhak, gép, amilyen gyorsan hozza.
- Puha és kétszínű, mint a feje szar, Sermyagin Denis.
- Képzés a cég végzett rendesen, és egy elég jó minőségű.
Főbb írta.
És perespektiv a cég kicsi, azt vette észre, hogy a főnök szereti, hogy az emberek kívülről. És nem csak a Lobacsevszkij.
Felvettem a kapcsolatot a menedzser (Konstantin tel 89264359333), és a tárgyalások után az autó, költség, fizetési feltételek, nyilvántartási dokumentumok arra kérte, hogy fenntartják az autó számomra. A menedzser Constantine mondták, rendben, az autó számára van fenntartva az Ön számára.
Egy órával később felhívtam újra Konstantin és azt mondta, hogy hagyja, hogy neki egy lefoglalt autót, ő azt felelte, igen, minden rendben van, a kijáratnál, várja, az autó számára van fenntartva.
Ugyanezen a napon mentem Moszkvában, Genser auto (nem Khach-parkoló, nem AUTOMARKET a Medvedkovo és a szilárd auto Genser található, a Varsó autópálya, menedzser értékesítési autók kilométer Constantine a garanirovanno fenntartott autóm ).
És ez. Garantálom, és nem felel meg a feltételeknek. Pénzt és időt fordított az utazást.
Először is, ez teljesen illogikus számítása s / n, törött 3 részre, amelynek mérete (ezúttal), megtudhatja, csak akkor, ha rendet bérszámfejtés (ha nem lesz érthető). Azaz, ha nem fix és változatlan fizetést.
Másodszor, ez a tény a hosszú munkaórák bármelyik osztályoknak front office - folyamat gyakran és sokat, köszönöm ez nem nemet mondani, úgy tett, mintha úgy legyen, de ha nem sietsz időben - és akkor nem fizetnek . Ez függ az intelligencia és a felettesei.
Ami kifejezetten működjenek a recepción. Lányok, hogy készen áll a 26 000 fizeti meg a fájó láb, krónikus alváshiány, összezsugorodott látás, érintő munkákat az összes kéz a munkahelyen, durvasága néhány látogató, és sok ilyen csodálatos dolgokat. Ha így értékeli a fizikai és érzelmi egészség, szeretettel várjuk!
Azt is szeretnék tanácsot azoknak, akik arra használják, hogy barátkoznak a munkahelyen: ne csináld ott minden esetben! Még ha a lelkesedés és a vágy, hogy a munka, akkor megteszi a kezdeményezését, hogy javítsa a munkakörülményeket, akik dolgoznak közel van, és persze, a saját, és akkor van szükség, végrehajtó, főnök támogatja és jóváhagyja a tevékenységét. Egyáltalán nincs garancia arra, hogy a hátad lusta alkalmazottak, akik szeretnének dolgozni, legalább olyan jól kell keresni a maximális (jó, amennyire lehetséges), és / vagy takarja el a drága puha folt feletteseik nem spletot hátad mögött a csodálatos dolog, amely fel mindent a helyére.
Itt az ember egy farkas. És ha hozzászokott a munka, mint ez, és tudja, hogyan kell élni, ahogy tetszik egy fillért sem, a legjobb hely, nem fogja megtalálni.
És igen, a karrier itt: a rendszergazda - titkár / designer / biztosító. Nem emlékszem, hogy volt valami magasabb.