Mi határozza meg a fizetés egy ingatlanügynök, cikkek

egy ingatlan szakmai dolgozni minden évben egyre népszerűbb, ami sok különböző korú emberek változtatni a tevékenység típusát javára az ingatlan ágazat. Sok vonz a lehetőség, hogy gyorsan és egyszerűen pénzt. Tehát függetlenül attól, hogy valójában, és milyen tényezők befolyásolják a fizetése egy ingatlanügynök, akkor terjed ki ez a cikk.







Hány keresni egy ingatlanügynök?

Mi határozza meg a fizetés egy ingatlanügynök, cikkek
A szakértők munkaközvetítő ügynökségek megjegyezte, hogy az utóbbi években már nagyon kapós, ingatlanforgalmazók, a fizetések nőttek, és a jövőben ez a növekedés elkerülhetetlen. De a pontos válasz arra a kérdésre, hogy mennyi lesz ingatlanügynök, így elég nehéz.

Egy jó ingatlanügynök nem legalább két kereskedés havonta, így a jutalék 50 000 rubelt, és így tovább. De a cég „yunidom” vannak szakemberek, akik több mint 10 tranzakció havonta. És ha egy szakember ügynökség számára abszolút rekordot, zárás 22 tranzakció havonta!

Ezért minden attól függ, a vágy, a tudás és specifikus tényezők.

A fő befolyásoló tényezők szintjén fizetés ingatlanügynök:

Szinten „kezdő” az ingatlan üzlet:

Szinten „specialista”

  1. Experience. A tapasztalat jön felhalmozott ügyfélkör és hasznos linkek, amelyek lehetővé teszik a termelés vevők és az eladók az ajánlásokat.
  2. Hírnevét. A hírnevét a jó ingatlanügynök és az illetékes szakértői dolgoznak elég évben, hogy végezzen magas színvonalú foglalkozik. És miután ez működik a professzionális, így több ügyfelet és bevételt.
  3. Tudás. Fontos, hogy ne csak a hangsúly az építkezéseken, árak, megtalálni a közös nyelvet ügyfelek és partnerek. Meg kell lennie jogilag és gazdaságilag hozzáértés megoldására összetett ügyletek és nézze meg a befektetési vonzerejét az objektumot.






A „pro” szinten:

  1. Vállalat mérete. A nagy cégek nem ritka lehetőséget kap arra, hogy hozzon létre egy szakértői csapat és vezetni a saját fiók vagy a készüléket.
  2. Ajánlások az ügyfelek. A szakmai mesterségbeli több mint a fele az ügyfelek - akik ugyan az ajánlást.
  3. Speciális képzés. Nélkül maradnak szakmai monitoring piaci változások és újítások nehéz, tehát, hogy „a felszínen maradni”, fontos, hogy a készségek javítására és fejlesztésére.
  4. Munkaterületén és a gazdaság. Keress több szakember képes megakadályozni a nem csak a legjobb feltételeket a gazdaság és a területi elhelyezkedés az ingatlan. Mindenki tudja, hogy a fővárosban többször is magasabb, mint az ár az ingatlan, és ezért a nagyobb jövedelem és ingatlanforgalmazók.

Továbbá, a bérszint minden szakaszában befolyásolja a személyes tulajdonságok szakemberek - a vágy, hogy segítsen másokon, a vágy, hogy sok pénzt keres, kitartás, ambíció, multitasking, a felelősség, a szociabilitás.

Természetesen az út a kezdő szakember mindig kényes. De felépíteni egy sikeres karrier, mint egy profi ingatlan lehet, és bebizonyította, hogy nem egy cég alkalmazottja „yunidom”.

Először is, mint gyakornok, szüksége van arra, hogy egy tanfolyamot. Ezután a segítségével egy tapasztalt mentor, hogy az első tranzakció - egyfajta teszt alkalmassági. Miután ez a vizsga már lehet menni a „szabadon lebegő” a tenger Tyumen tulajdon.

Mi határozza meg a fizetés egy ingatlanügynök, cikkek

Tyumen, ul. Gorkij, 26, 3. emelet




Kapcsolódó cikkek