Mikor és hogyan fizetett betegszabadság különböző helyzetekben

Oroszországban betegszabadságon lehet alkalmazni:

  • személy, munkaügyi kapcsolatok díszített a munkaszerződés;
  • civil köztisztviselők és önkormányzati alkalmazottak;
  • A polgárok helyett gosdolzhnosti RF gosdolzhnosti RF tárgyak:
  • tagjai termelői szövetkezetek, személyesen részt vesznek annak munkájában;
  • jogászok, vállalkozók, tagjai a gazdaság;
  • arc, amely orientált profdeyatelnosti saját gyakorlat és kizárja SP (közjegyzői);
  • más személy, aki a kötelező egészségügyi és társadalombiztosítási, és amelyre az FSS rendszeresen kap díjakat.

Mikor és hogyan fizetett betegszabadság különböző helyzetekben







Hogyan kell fizetni betegszabadság törvény alapján

Most, az általános szabályok megváltoztak egy kicsit:

Hogyan kell fizetni a betegszabadság, attól függően, hogy év szolgálati

Összes kifizetés betegszabadság függ a biztosítási időszak. Különösen érdemes megemlíteni, hogy a legfontosabb mondat itt a „nyugdíjra jogosító szolgálati”, hiszen drasztikusan különböznek a munkaerő. A definíció szerint a biztosítási időszak - a teljes szakmai tapasztalattal a polgárok, ahol rendszeresen részt vett az FSS.

Mikor és hogyan fizetett betegszabadság különböző helyzetekben

Azok a személyek, fizetés az átlag felett is kap az összeg a maximálisan engedélyezett a jogszabály által

Tehát 100% -os kifizetési betegszabadság méltó személyek, akik több mint 8 év biztosítási, akiknek 5-8 éves biztosítási számíthat arra, hogy fizetni 80% -a az összes kórházban, és azok számára, akik kevesebb, mint 5 éves tapasztalattal rendelkezik a kifizetések kórház 60%.

Összegének kiszámításához, hogy kerül a betegállományban alapján biztosított:

  • 5554 * 4 nap a fogyatékosság / 31 napig a hó = 716,69-100% -os kifizetési kórház lapot.
  • Mivel a biztosítás munkatapasztalat kevesebb, mint 8 éve, de több mint 5 éve, így lehet számítani 60% -át a fizetési betegszabadság. 716,69 / 100 * 60 = 430,01 rubelt.
  • Ildar kap 4 napos kórházi 430,01 rubelt.

Hogyan kell fizetni betegszabadság az ünnepek alatt

Kiszámításának általános szabályai betegszabadság előnyöket, míg a nyaralás standard, akárcsak a napon a beteg helyzetét lehet mozgatni egy későbbi időpontban vagy a munkavállaló használja őket vége után azonnal ez a kiadás. Mindenesetre, a szándéka, hogy beteg nap egy időben, vagy más kell, hogy értesítse a számviteli osztály írásával egy alkalmazást.







Hogyan kell fizetni betegszabadság, miután kirúgták

Fizetni a betegszabadság számíthat személyek megbetegedett 30 napon belül attól az időponttól az elbocsátás. Annak érdekében, hogy fizetni egy 6 hónapos időszak alkalmazandó számlák korábbi munkavállalásuk lappal fogyatékosság, az útlevelet és egy példányát a munka könyv, amely egyértelműen bizonyítja a dátumot az utolsó bejegyzés, és nyilvánvaló, hogy az a személy még nem sikerült találni egy új helyre.

Mikor és hogyan fizetett betegszabadság különböző helyzetekben

A kórház lehet beszerezni legkésőbb 30 napon belül mentesítés

Hogyan kell fizetni betegszabadság otthon sérülés

Kiszámítása betegségi ellátások háztartási sérülés zajlik egy szabványos formátumban, és meg kell fizetni% -át tekintve egyedi biztosítók a szolgálati idő. Azonban, ha töltés betegszabadság orvos köteles megadni a „betegséget okoznak” oszlopban információt, hogy a kárt a háztartási jellegű.

Az egyetlen különbség a szokásos számítási betegszabadság tekinthető valószínűleg csökkenni fog a kórházi kifizetések az alábbi esetekben:

  • ha a háztartási nyerték sérülés miatt alkoholos, toxikus vagy hatóanyag-intoxikáció;
  • A beteg nem volt a kijelölt nap a recepción az orvos;
  • A beteg rendszeresen megsértik, és figyelmen kívül hagyja az orvosok előírásai kórházi kezelés szükséges a gyógyuláshoz.

Hogyan kell fizetni betegszabadság terhesség alatt

Mikor és hogyan fizetett betegszabadság különböző helyzetekben

Táppénz terhes végre egy szabványos formátumban

Ha egy terhes nő bemegy a kórházba, akár 70 nappal az állítólagos szállítás időpontját (EDD), a számítás a betegségi ellátások van egy szabványos formátumban, és figyelembe véve számítják a biztosítási tapasztalat.

Hogyan kell fizetni a betegszabadság és szülési szabadság

Betegszabadság és szülési szabadság, a törvénnyel összhangban kell kiállítani 140 nap 70 nappal a szülés előtt és ugyanaz utána. Fizetési betegszabadság alapja az átlagos napi jövedelem az elmúlt két évben, és fizetik a 100% -os méretben. Ha az egyik két pénzügyi év az asszony legalább egy napig gyermekgondozási akár 1,5 vagy 3 év volt, vagy a többi napon a szülési szabadság, ő a törvényes joga, hogy helyette egy éves időszak alatt.

A fizetett betegszabadság gyermekgondozási, ami beteg

Betegség esetén a kiskorú gyermek anyja vagy más rokon lehet menni a kórházba. Ehhez adott betegszabadság, ahol a „Ok” oszlopban lepecsételt 09 kód, ami azt jelenti, ápolása családtag.

Ha két beteg gyermek van, akkor két változatban az események:

  • orvosi igazolást adott ki, egy családtag felelős a napi ellátás. Ilyen lapot fogyatékosság illeszkedik mind a gyermekek adatait.
  • kiállított orvosi igazolást a két család tagjai (apa és anya) minden gyermek külön-külön. Itt egy gyermek előírt tanúsítványt beteg édesanyja, a második - a betegszabadság apja.

Amikor a gyermek kezelését otthon az első 10 nap betegszabadság kijelölt, a kifizetések alapján biztosítási relatív marad a gyermek. Minden ezt követő napon meg kell fizetni 50% -át az átlagbér, gondozó jogait.

Amikor a gyermek kezelését kórházban mérete kifizetések a kiadott betegszabadság szorosan kapcsolódik a biztosítási tapasztalattal a személy, aki a gyermek a kórházban.




Kapcsolódó cikkek