Lépésről lépésre program fiókhá
„Miért van szükség egy ág?”
Talán ez az a kérdés, azt szeretnénk kérdezni. „Miért kell nyitni egy ág, ha én és így minden rendben van? "
„Van egy stabil cég, amely összehozza a betevő. Van egy szorosan összefonódott csapat szakmai személyzet, megbízható partnerek, ami stabil értékesítési ... Minden szép és jó! „- mondod.
És ha belegondolsz? Ha az előírtnál, és elemezni, mi a következő lépés?
Hogyan fogja fejleszteni az üzlet?
Végtére is, te magad tökéletesen tisztában, hogy pangó víz - a mocsárból. És a mocsárban, mint tudjuk, nincs élet. Az élet és a jólét csak folyó víz alatt. És te dolgod. Nem szabad állni, az üzleti igények növekedéséhez és fejlődéséhez.
Nyitson ága. Látszólag egyszerű és normális vágy minden üzletember. De nem mindegyik képes teljesíteni az álom a teljes ág, létrehoz egy sima és akadálymentes.
Ok „sterilitás” az üzleti probléma lehet a toborzás, helytelen rendszer hierarchia és a szakmai előmenetel, a hiányzó személyzet képzési rendszer, és így tovább.
Beszélni „meddőség” lehet, miután 1-2 évig stabil megléte az üzleti, amely időközben erősebb, de ő nem tudja megismételni magát, bővíteni.
Még ha az első kísérlet, hogy létrehoz egy ág nem sikerül, ne essen kétségbe
Ha a vállalkozás sok éve, és még mindig nincs „gyerekek”, az azt jelenti, hogy a belső folyamatok nem folyik, ahogy kellene szivároghat. A legvalószínűbb, akkor kap egy csapat „oldies”, amely egyrészt tudják, hogy az üzleti, de a másik viszont a hatékonyságuk régóta alatti tényleges eredmények lehetséges.
Ez a fejlődés és terjeszkedés az üzleti beépül fő gabona a siker. A kilátás -, hogy a legfontosabb dolog!
Lehet, hogy már maguk hisznek abban, amit az üzleti elérte a határt, és ez hozza meg mindent, ami hozhat. De hidd el, minden hónapban, minden negyedévben, a „gyermektelen” Minden évben, az üzleti elveszti a lehetőséget, hogy képes megtenni, bővítése, szorzás.
És ami a legfontosabb, hogy kezd eltűnni, mint a test kezd halványulni egy nő, aki elérte azt az életkort, Conception már nem lehetséges.
Ahhoz, hogy szüntesse meg az okot a „meddőség” van szükség, hogy átalakítsa az üzleti. Változás egy egyedülálló rendszer a toborzás, az alapképzés és a motiváció a munkatársak, és hozzon létre egy rendszert a képzés saját új igazgatók. És ezek után „szörnyű”, de nem bonyolult művelet, az üzleti képes lesz, hogy életet adjon az új vállalkozások, hogy hozza meg az új bevételi és új távlatokat.
74% -a vezetők szeretné, hogy egy ágat, de nem tudom, hogyan kell csinálni.
Az elmúlt hónapban sok tulajdonosok és a vezetők a vállalkozások (74% az összes beérkezett pályázat általam), aki elkezdte tanulmányozni a rendszert „Az értékesítés proxy”, érdekel a kérdés, születés egy új ága, de nem tudja, hol és hogyan kell elkezdeni.
A fő probléma nem az, hogy nem képesek megnyitni egy ágat, és hogy nincs világos szerkezet, lépésről lépésre. Ez az rendszer hiánya „értékesítés proxy”, és akadályozza a fejlődést saját vállalkozások kénytelenek eredményeket elérni a nagy üzlet, támaszkodva csak a saját személyes tudás és tapasztalat.
I, Alexander Belanovsky
Leader, business coach, gyakorlat, részt vesz az építési rendszerek értékesítése 17 éve, azt szeretnénk nyújtani Önnek az ideális módja annak, hogy fejleszteni az üzleti.
Én, személy szerint, hivatali ideje alatt, épített egy értékesítési hálózat 30 ágakat. És az általam technológia, proxy épített több mint 70 ágakat.
Több mint 700 fej az értékesítési vállalkozások sikeresen valósították meg a technikát, és megnőtt a saját értékesítési osztályok.
Van egy terv?
Ön még nem fáradt befektető a pénzét egy veszteséges vállalkozás. amely azt reméli, hogy elterjedt a szárnyait, és lesz egy nagy és erős vállalat?
Úgy elfáradt, hogy szántani az üzleti hajnaltól sötétedésig. De ki számít, ha érti, hogy ha szeretnénk, hogy jól, csináld magad ...
Ha olvasod ezt a szöveget, az azt jelenti, hogy már sör terv elfog a világ. De az első, a rögzítés szükséges megérteni, hogy van ebben a pillanatban.
Gyakran találkozunk munkáját a következő problémák:
- Ha fáradt az állandó fluktuáció?
- Mert, hogy folyamatosan dolgozni érkező munkavállalók, akik csak a pénz és a növekvő üzleti nem fontos nekik?
- A dolgozók már nem a pénz motiválja, mit csinálsz akkor?
- Nem hívja a vágy, hogy a munka a potenciális alkalmazottak? Mint azt tele?
- Nem tudom, hogyan kell motiválni az alkalmazottaikat, hogy dolgozik a cég az elkövetkező években?
Talán itt az ideje, hogy bővítse, akárcsak a nagyvállalatok és megnyitja első ága, amely az alapja a jövőbeni pénzügyi birodalom?
Amire szüksége először megnyitni egy ág:
Tehát hogyan csinálod ezt az egészet?
Mindez meg fogja tanulni, hogy írjon
Mit kap a tanulás után a képzés:
Hol máshol lehet információt szerezni a nyitás az ágak?
Ma RuNet gyakorlatilag nincs szakirodalom, oktatási anyagok a témában, és hogy ad Yandex, a közelebbi vizsgálat csökkenteni rendszerek, mint például, a befektetett egy csomó pénzt, és nyisson meg egy ágat.
Saját módszer ma használt több mint 800 kis üzleti vezetők, akik közül sokan nem csak megnyitotta ágak, hanem elindította a klónozási eljárás, anélkül, hogy saját részvételét.
A legreálisabb minimális időtartama kirendeltség megnyitásával egy 3 hónapos tanfolyam az én arzenál vannak példák a gyorsabb megnyitása az ág, de mind a személyes részvételét és az egész csapat a legmagasabb szakemberek, akikkel építek a fiókhálózat.
Íme néhány vélemény a diákjaim, akik az elért eredmények
Denis ápoltság
Denis tiszta, alapítója Egyesült Relief Services toboroz «ARMYHELP.RU»
Véget ért webinar Alexander Belanovsky „Hogyan építsünk egy hálózati 100 fióktelepek 3 év” Azt mondanám, egyszerre, hogy a szeminárium kitaláltam oroszlánrészét skeptisa. Én magam már több mint 3 éve építem fillialnuyu rendszer a cég, és abban a pillanatban én saját ága nettó 10 cégek. Ez olyasmi, amit a szó az üzleti életben. És nagyon óvatos sarlatánok, üzleti képzés, amelynek benne igazi élmény és példamutató eredményeket.
Alekszandrov visszafogott azonnal a szakértő - hallgatni és megérteni - különleges! Én kellemesen meglepett a tartalom és a bemutatási módját információkat. Az első dolog, ami tetszett - rengeteg praktikus esetekben - az összes tisztán, világosan, víz nélkül! A második - a módját bemutató anyag, érzelmi, agresszív és egyszerű a természetben. Etetés gyakorlatban egy egyszerű orosz paraszt.
Alexander egy erős kisugárzása és tehetsége csak vésni elképzeléseiket agyában hallgatók! Zhirinovsky fajta üzlet. Hallgassa meg, és azonnal viszketés, ami már észre hallott stratégia.
Nagyon élveztem a nyitó fiókhálózatának stratégia minimális befektetés. Eddig a pontig már használt klónozási rendszer, amely megköveteli komoly beruházás. Azt javasoljuk, Alexander képzési cégtulajdonosok tervezi, hogy a vállalkozás egy új fejlettségi szint fejlesztése révén fillialnoy hálózat. Mindenképpen „Hogyan építsünk egy hálózati 100 fióktelepek 3 év” a leghasznosabb képzése postoroeniyu rendszerek és az üzleti fejlődés minden, amit ment keresztül az elmúlt évben.
Tatiana Yumashev
Yumasheva Tatyana, IP, Novosibirsk
Hamisan, hogy én most IE és a munka a saját, köszönhetően szintén Alexander, mert Ő nem egyszerűen leírja, hogyan és mit kell tenni, hanem teszi az emberek gondolják. És ha van egy agy, és tudja, hogyan kell használni, csak ne vesszen el, és akkor van egy tisztességes jövedelem. "
Ali Sulaymonovich
Ufa igazgatója kedvezmény Media Köztársaság Baskíria
C Alexander Szergejevics Már ismert majdnem 2 évig, mely idő alatt volt már ideje, hogy az üzleti. Az elmúlt évben nyitott voltam 2 ágak Orenburg és Sterlitamak.
Anélkül, álszerénység, higgye el, hogy van egy érdeme munkáját Alexander, hiszen a munkamódszerek, a személyzet és a befejező az online képzések és konzultációk. Most ez az információ az alapja és a kiságy nekem és utódai.
Razzhevannost, tisztaság, a jellegzetes viselkedési mintákat, a hatékonyság, mind ezt a tudást és tapasztalatot Sándor. Köszönöm szépen!
Vera A.
Van egy igazi akció tervet, hogy hogyan lehet növelni a nyereség 30% -kal.
Találkoztam Alexander 4 évvel ezelőtt. Abban a pillanatban volt a tulajdonosa, egy szépségszalon. Minden úgy tűnt, hogy megy nem rossz, de hiányzott belőle a stabilitás: a bérleti díj növekedni fog a válság, az ügyfelek eltűnnek. Azt dobd fel a kezed, és nem tudta megérteni: Mit csinálsz?
Miután beszélt Alexander, rájöttem, hogy lehetővé tette a hibák száma művében, bár azt hiszem, hogy mindent tudok. Rámutatott, hogy nekem, és nem csak ennek okait, hanem adott egyértelmű utasításokat, mit kell tennie, hogy ki ez a helyzet, és ami a legfontosabb, hogy milyen sorrendben kell elvégezni őket.
Aki azt tanácsolta, hogy nyissa több ága megszerzése érdekében a garantált pénzügyi stabilitást. Nos, mivel én vagyok az az ember, bár nem fiatal, de energikus, elkezdtem azonnal végrehajtja.
És most .... Due Belanovsky, egy évvel később, kinyitottam 2 ág (egy szépségszalon a diákok, 2. a gyermekek számára), kiadások minden egyes nyitását összesen mintegy 3500 $.
Ennek eredményeként mind a három vállalat kezdett, hogy a jövedelem a 2-szer nagyobb. Végül megkerülte a stabilitást. De még mindig sok a nem realizált ötleteket. Szóval, én nem állt meg, és folyamatosan halad előre, és fogja nyitni hamarosan további 3 ágak.
Köszönjük Alexander a szakmaiság és az a tény, hogy az Ön segítségével értem el ilyen kiváló eredményeket.
Oksana Kornisheva
Kiváló szeminárium hogyan szülni egy ág. Van egy igazi cselekvési tervet, hogyan lehet növelni a nyereség 30%
Minden a nyaralás fedett magát egy réz-medencében, mert ha kinyitom a fióktelep az őszi, akkor ma kaptam egy csomó hasznos információt, hogy az üzleti, amit már most működik, hogy van egy csomó munka!
Köszönjük! Elmentem, hogy írjon egy papírra. Köszönöm az ötletet, tényleg meglévő eszközök és a rendszer megközelítés.
Elég, hogy húzza az időt!
Megáll minden évben húzza az időt, és függ a együléses értékesítés! Itt az ideje, hogy elkezd nőni, és táplálja az üzlet!
Itt az ideje, hogy jelentősen növelje a nyereség!
Alkalmazásukkal a technika fejlesztése és bővítése az üzleti, akkor létrehozhat egy fiókhálózatában, nyereséges, és ne tegye tönkre magukat egy veszteséges üzlet!
Siess! Nem kell elhalasztani holnapra!
Azt Belanovsky Alexander, azt garantálom, hogy a visszatérés a pénzt fektetett, ha a javasolt rendszer nem működik! Feltéve, hogy majd az én ajánlásokat!
Én csak az érdekli az a tény, hogy Ön teljesen elégedett az eredmény!
Higgye el, hogy használat után én technikákat, akkor köszönd meg. És ami a legfontosabb, hogy az ár a képzés - egy nevetséges ár egy sikeres növekvő üzleti!