Ügyvéd Samara Kuzmin Aleksey Valerevich 1
Népi vállalkozások egyik típusú részvénytársaságok. Ezek JSC, amelynek részvényeit tulajdonában alkalmazottak. Hosszú ideig hazánkban voltak viták szükségességére vonatkozó speciális szabályozás a nemzeti vállalatok. Ennek eredményeként, a törvény az állami vállalatoknak, amely szerint a nemzeti vállalat, a szabályokat a Társaság, hacsak külön nem rendelkezik a törvény a nemzeti vállalat.
Népi vállalkozások által létrehozott konvertáló kereskedelmi szervezetek, kivéve az állami és önkormányzati vállalatok, valamint a JSC, az alkalmazottak, akik a saját kevesebb, mint 49% -a jegyzett tőke. A nemzeti társaság engedélyezett csak törzsrészvény, amelyek névleges értéke egy részesedés nem haladhatja meg a 20% -át a minimálbér és több mint 75% -os részesedéssel kell tartoznak közvetlenül a munkavállalók az ilyen vállalkozások. Egy részvényes nem lehet több, mint 5% -os részesedéssel a nemzeti vállalat. A munkavállalói részvényesi lehet eladni részvényeket a többi részvényes, maga a vállalat, és ha megtagadják - a munkavállalók, akik nem a részvényeseknek. Ebben az esetben tudja eladni nem több, mint 20% -os részesedéssel, de az elbocsátás esetén a részvényes köteles eladni és vásárolni vissza a cég megoszt mindent. Az emberek száma alkalmazottainak legalább 51 ember, de nem több mint 5 millió, és a részvényesek száma dolgozók nem haladhatja meg a 10% -át az alkalmazottak száma.
A fő különbség a nemzeti vállalkozás a másik részvénytársaság, hogy néhány, a problémák megoldódnak az az elv, az „egy részvényes - egy szavazat” helyett az „egy részvény - egy szavazat”, ahogy az más részvénytársaság. A 15 kérdésből kapcsolatos kizárólagos hatáskörébe a közgyűlés a részvényesek, a 10 megoldódnak elve szerint „egy részvényes - egy szavazat”. A használata ezt az elvet előírt más esetekben, ami hozzájárul a demokratikus nemzeti vállalat irányítására.
A test végző általános menedzsment a nemzeti tevékenységek a vállalkozás, a felügyelő bizottság, az úgynevezett egyéb részvénytársaság igazgatósági (felügyelő bizottság). Ezzel szemben az általános, hogy elnöke a vezérigazgató a cég, amely tartalmazza az összetétel az igazgatóság pozíciókat. Ha az alkalmazottak száma több mint 1000 ember a felügyelő bizottság képviselői is az alkalmazottak. Ugyancsak lényeges, hogy bizonyos tekintetben a jogokat a Felügyelő Bizottság nem olyan kiterjedt, mint a jogait Igazgatóság (Felügyelő Bizottság) a másik részvénytársaság, például szempontjából kérdések megkötésével kapcsolatos jelentős tranzakciók. Lényegében ez növekedést jelent a szerepe a részvényesek közgyűlése, amely összhangban van a lényege a nemzeti vállalatok.
A nemzeti vállalat uralja Art. 75. A JSC törvény csak a részvényeseknek - természetes személyek, akik nem alkalmazottai, valamint a részvényesek - jogi személy (a fenti 12. cikk a törvény 6. A nemzeti vállalkozás ..).
Ugyanakkor a törvény a nemzeti vállalati rendelkezéseket tartalmaz feltételeit meghatározó és visszavásárlási eljárást ezen cégek részvényeit a tulajdonosok annak érdekében, hogy állítsa őket a kapcsolat a munkavállalók, a részvényesek és más a részvények a társaság, valamint azokban az esetekben, ahol a számos rendelkezésre álló részvények az egyes munkavállalók -aktsionerov meghaladja a törvényes és charter a maximális összeget.
Az említett törvény, a cég köteles megváltani a részvények a tulajdonosok:
b) ha a névleges érték a részvények, miután az alkalmazotti részvényes meghaladja az 5% -át alaptőke a nemzeti vállalati, illetve a határ, amely biztosítja a charter (a charter meghatározott százalékos részesedéssel csak akkor lehet csökkenteni) (lásd. 1. o., Art. 6. országos vállalat);
c) az elbocsátás a részvényesi alkalmazottja nemzeti vállalat (p. 4. Az Art. 6. törvény a Népi vállalkozás). Charta az országos vállalat vagy döntés a Felügyelő Bizottság előírhatja a jogot, hogy utasítsa el a munkavállaló részvényes eladni (3 hónapon belül napjától elbocsátás) részvényeit az egyéb alkalmazottak, kivéve azokat az ellenőrzések és a vállalkozás ellenőrzési említett, para. 3. Az Art. 8. A Népi vállalkozások (az 5., 6. pont a Népi vállalkozások ..);
g) amennyiben az értékesítés során a részvényesek, nem alkalmazottja a nemzeti vállalati és non-alkalmazottak beszerzési őket (9. o. Az Art. 6. törvény a Népi vállalkozás).
Ezen túlmenően a törvény a nemzeti vállalati kimondja, hogy amennyiben elégtelensége az ingatlan a részvényes-alkalmazott kielégíteni hitelezői követelések ellene országos vállalat köteles a bíróság kötelezi őket a visszaváltási értéke a részvényeinek ilyen munkavállaló vagy annak egy részét. Megfelelő intézkedéseket át a mérleg, vagyis Lényegében, megváltotta őket, de a fizetési értékük nem részvényese és a hitelezők (8. o., Art. 6).
A visszaváltási értéke a társaság részvényeinek határozzák negyedévente módon által jóváhagyott részvényesek közgyűlése;
így nem lehet kevesebb, mint 30% -os tisztaságú nemzeti vállalati eszköz- és kell általában megfelelnek a piaci érték (n. 1, Art. 7.). A 3. bekezdés evőkanál. 3. jelzi, hogy a visszaváltási értéke a megvásárolt részvények részvényesek, akik követelték visszaváltási kapcsolatban a vonakodás, hogy tagja legyen a nemzeti vállalat (p. 3. Az Art. 2.), valamint azok, akik a keletkezési időpontját a cég volt a tulajdonosa, több részvény, mint a a törvény által megengedett, nem haladhatja meg a piaci értéket.
Hogy visszavásárolja részvényeit lemondását alkalmazottak a cég létrehozott egy speciális részvénytársaságként alap, amely nem lehet használni más célokra (Sec. 1, Art. 7.).
Nemzeti Vállalat megváltott részvények között oszlanak meg az alkalmazottak (2. o., Art. 5). Ha elveted a munkavállaló nem ért egyet a visszaváltási értéke a részvény, akkor joga van megtámadni azt a Ellenőrző Bizottság. A bizottsági határozat szükséges a nemzeti vállalati szervek, de a részvényes joga van fellebbezni a Bíróság (lásd. P. 7, Art. 6. §. 5. Art. 14. A nemzeti vállalkozás).