Regisztráció Írd be a RPF és az FSS 2019-ben annak érdekében, dokumentumok, határidők, büntetések
Ha egy vállalkozó van egy, akkor nem kell jelenteni minden FIU, sem az FSS. Ezért az IP-nyilvántartás, így nem szükséges ezeket az állami intézményekben.
A szerződést az FSS automatikusan megszakítja az esetben, ha nem fizet díjak végéig az év.
És ha a tulajdonos válik a munkáltató?
Amint az SP kötött munkaszerződést az első munkás, majd legkésőbb 30 naptári napon belül a következtetést a vállalkozó kell bejegyzés iránti kérelmet az előírt formában a területi osztálya a FSS a lakóhely (Art. 1, Art. 2.3 A törvény N 255-FZ, pp. 3, 4, n. 1, v. 6 n-FL 125).
A kérelmet kell csatolni kell a következő dokumentumokat:
- egy példányát az útlevél, SP;
- egy példányát a foglalkoztatás rekord a munkavállaló vagy egy példányát a munkaszerződés vele.
Amikor belép az új munkaszerződések újra regisztrálni IP az FSS nem szükséges.
Grant az alkalmazást, és a dokumentumok másolatát lehet személyesen, postán vagy elektronikus formában az információs rendszer „egységes portál és kommunális szolgáltatások (funkciók).”
Emlékeztetni kell arra, hogy a dokumentumok másolatát kell tanúsítania kellően törvény által létrehozott annak érdekében, hogy tartozik. Ez azt jelenti, hogy a másolatot kell közjegyző által hitelesített. Ha az SP személyesen vegye át a csomagot, hogy az FSS a másolat biztosítása munkás FSS.
Miután megkapta a szükséges dokumentumokat, az FSS 3 munkanapon belül bejelentkezik IP biztosító, regisztrációs számot, hovatartozás-kód és sebességét meghatározza járulék „a kár” alapján folyamatban lévő IP aktivitást.
Nyilvántartási számot és a méret a tarifa díjak SP jelzi, amely a forma 4-FSS. amelynek meg kell telnie, mielőtt a 20. napon a negyedévet követő hó, ha a számítás akár papíron; és legfeljebb 25-én, ha a számítást szállítják elektronikus formában.
- Ha az SP késett legfeljebb 90 naptári nap - 5000 rubel.
- Ha az SP késett időszakra több mint 90 nap - 10 000 rubelt.
Jelentési IP-munkáltatói járulék az IRS
Ha az SP az év folyamán utasítsa el a munkavállalók és megszünteti az összes szerződést GPC, a számítást a biztosítási díjak ezen SP kell még telnie, mielőtt a az év vége.
Ha az SP végén az év egészében elutasította az alkalmazottak (összes felmondta a szerződést GPC) és az új évben nem kötnek új munkaerő-megállapodás vagy szerződés GPC, a számítást a biztosítási díjak nem kell venni az új évben.
Jelentési IP-munkáltató Nyugdíjpénztár
Ha az IP az adatszolgáltatási hónap, nem alkalmazott és nem aláírt szerződés GPC, az alak a SCB-M a FIU ebben a hónapban nem kell bemutatni.
Ha az IP korábban alkalmazott, aztán megszűnik összes munkaszerződést és aláírt új, beleértve a GPC szerződést, a következő hónapban, miután az összes szerződést felmondja, a SCB-M nem kell, hogy vegye.
By the way, elkészíti és benyújtja jelentéseket, akkor könnyen az online szolgáltatás használatával "My Case" - Internet Small Business Accounting. A szolgáltatás automatikusan generál jelentések ellenőrzi azt, és elküldi azt elektronikusan. Nem kell, hogy személyesen keresse fel az adóhivatal és a források, amelyek biztos, hogy mentse nem csak időt, hanem az idegeket. Kap szabad hozzáférést biztosít a szolgáltatást, akkor a linkre.