Recruitment személyzeti 1c szin 8

Megfontolásra a foglalkoztatási 1C 8.3 ZKP take bemutató összeállításban „fizetés és 3,0 személyzeti irányítás” (a továbbiakban SPP), amely táplálja. Ez létrehozott négy felhasználók „vezérigazgató”, „Humánerőforrás-osztály vezetője”, „főosztályvezető település” és a „System Software”. Én kifejezetten hangsúlyozta a többszörös szerepek, hiszen mindegyiknek megvan a saját interface „honlap”.







Gyakran előfordul, hogy egy személy vezet, és hozzá kell férnie minden rétege számviteli kis szervezetek, személyzeti nyilvántartás és a bér. Ebben az esetben meg kell, hogy forduljon szakemberhez, mint egy rendszergazda, hogy ő indult jogosultságokkal.

Új tagok a személyzet az SPP 1C

Mivel a bérleti a munkavállaló végzi el a személyzeti osztály, kérjük jelentkezzen be felhasználói 1C SPP „vezetője a személyzeti osztály.” Kapunk a honlapon:

Recruitment személyzeti 1c szin 8

Mint látható, a rendszer már be néhány adatot. Ne figyeljen rájuk, és kattintson a „kapcsolati Új alkalmazottak”:

Recruitment személyzeti 1c szin 8

A program nyilvántartást vezet, számos szervezet, ezért a „szervezet” biztos, hogy megadja az új dolgozó vett (akkor is, ha a szervezet egy).

A mező „Név” tele van egy sorban. A program maga elbontására karakterlánc három szó (vagy Vezetéknév, utónév). Még ha a „név” több mint három szó, akkor is töltse egy sorban.

Fontos! A program osztja a „név” a hiányosságokat, így a két vezetéknevű kell írni szigorúan egészére, nem kap ez:

Ezután töltse ki a sorrendben az összes szükséges mezőt. Hadd jegyezzem meg, hogy a mezők „INN” és „SNILS” nem kötelező ebben a szakaszban, és a program elmenti a kártyát a munkavállaló, hanem a munkavállaló kerül a „Nincs elegendő adat” részben. Azonban végre, és elvégzi a dokumentum „Recruitment”, nyomtassa ki a munkaszerződés és a program lehetővé teszi, hogy így tovább. De még mindig érdemes csak töltse ki a személyes adatokat, amelyekre szükségük van az első helyen a bejelentésre.

Így az összes személyes adatait a munkavállaló tölteni. Nyomja meg a gombot a „Mentés és bezárás”.

Card „Alkalmazott” jön létre, és automatikusan létrejön Card „egyének”.







A különbség egy alkalmazott és egy magánszemély 1C

Azt kell, hogy egy kicsi, de fontos kitérőt. Próbáljuk osztani a „munkavállaló” és a „természetes személy”, és hogy megtudja, mi szükség van két típusú kártyák.

Az a tény, hogy egyetlen személy is több munkaszerződés. Például, az egyik utáni primer, a második kombináció.

Fontos! Ez teljesen elfogadhatatlan, hogy ugyanaz a természetes személy több kártyát „természetes személy”. Az ilyen párhuzamos vezetne helytelen kiszámítása személyi jövedelemadó és egyéb nem kívánatos következményeket!

Ezért, amikor egy új alkalmazott van szükség annak érdekében, hogy ha már korábban felsorolt ​​rendszert „kötött”, hogy „saját” egyedi.

Amikor egy új alkalmazott program automatikusan megkeresi a könyvtár „egyének” hasonló adatkártya és egy új munkavállaló, ha van találat, figyelmeztet rá.

A legmegbízhatóbb módja annak, hogy az 1C SPP 8.3 második és az azt követő „munkavállalói kártya” input közvetlenül a könyvtár „egyének”.

Lépj be a könyvtárba „egyedek”:

Recruitment személyzeti 1c szin 8

Ezzel a módszerrel a belépő új alkalmazott van kötve, hogy „kötött” csak a személyhez.

Ha azonban valamilyen oknál fogva, nem volt párhuzamos a természetes személy, a rendszer különleges bánásmód „Szövetség kártyák személyes adatokat.” Ez csak az alkalmazottak bizonyos hozzáférési jogokat.

Tehát hoztak egy új alkalmazott. Beleesik a szakasz „Ne használják a munkaviszony.”

Regisztráció új alkalmazottnak az SPP 1C

Ahhoz, hogy hozzon létre egy dokumentumot „Foglalkoztatás”, kattintson a jobb egérgombbal a sorban az alkalmazottja, és válassza a „Make a toborzás”:

Recruitment személyzeti 1c szin 8

Egy ablak nyílik meg egy új dokumentumot 1C:

Recruitment személyzeti 1c szin 8

Az első fülön ki kell tölteni, a mező „osztály”, „helyzet”, „Schedule”. Kitöltése nélkül a dokumentum nem ünneplik.

Az összeg a „bér” szerint kialakítjuk a lap „fizetés”. Rajta és megy:

Recruitment személyzeti 1c szin 8

Ha a lap „Main” mi meghatározott helyen, és a referencia könyv „Munkaerő” már regisztrált típusú és mennyiségű díjak, az asztalon a számok tele automatikusan. Felveheti díjköteles kézzel. „Az, hogy a konverzió” és a számítási módszerét az „előre” is jelzi.

Az utolsó lapon „munkaszerződés” adja meg a részleteket a munkaszerződést.

Kattintson a „magatartási és közel van.”

Így hozta, és bérelt egy új alkalmazott:

Recruitment személyzeti 1c szin 8

Most lehet, hogy a számítás és bérfizetés és egyéb tevékenységek az új munkavállaló.




Kapcsolódó cikkek