Mi van, ha kritizálják, Olga Fedoseeva
Nézzük meg, hogy mit jelent ebben az esetben a „kritika”.
Építő kritika -, amikor egy személy, hogy egy szakértő egy adott területen, azt mondja: „Itt, a barátom akkor sdelyal hiba. Ez valami, és ez az „elme és a szív rájössz, hogy igen, valóban, ez - egy tévedés. És azonnal bekapcsolja a mechanizmus korrekciója a hibát követtek el.
Ebben az esetben a kritika - ez egy igazi ajándék, célja, hogy elmélyítse tudását és végső soron a jobb állapotban a régióban, ahol hibázott. Függetlenül attól, hogy a gömb a kapcsolatok vagy karrier, munka, pénz, stb
Készíts egy szokás osztani magát, és a véleménye a szeretteit. Ha a szavak a család csökkenti az önbecsülés, hogy nehéz belső tapasztalatok, az első dolog, amit meg kell, hogy elsajátítsák a technikákat a pszichológiai védelmet.
Ha kezdenek „kritizálni”, azt mondod magadnak: „Azt hiszem, más esetben” vagy „Ön véleménye rólam rossz” vagy „Meli, Emelya, a héten.” Kívánatos, hogy maradjon benne, és nem felel meg az elkövető a saját nyelvén, nem csúszik le a szintet. Ne vitatkozz. Olyan személy, aki megpróbálja bántani, vannak határozott okok csinálni az Ön számára.
A konfliktus során, a maximális távolság magukat (érzelmileg), hogy egy ember dobott a bántó szavak. Amikor érzelmi agresszor érzi, hogy a „kritika” nem volt sikeres, akkor az Ön által megadott lemarad. Ez azonban nem fog megtörténni azonnal. Időbe fog telni egy pár „ülés” az „elkövető” elveszett a vágy, hogy vegyenek részt a konfliktus magával. Dea medve „gyümölcs” a sikere a alárendeltségében másik véleményét.
Mi a teendő, ha kritizálni az embereket, akikkel nincsenek olyan szoros kapcsolat, és néha egyáltalán nem ismerős? És ez a kritika nem annyira a személyes tulajdonságok, mint egy profi?
Egyszer olvastam egy emberről, aki elérte fenomenális sikere a tevékenységét. És emlékszem ő szavaival: „Ha a szakma kritizálni mások, írni róla, beszélni róla, akkor - egy tehetséges ember. És ahogy te meg nagyon irritálja azokat, akik nem azonos a természetes képességét. Nem volt más választása, mint alapozzák tevékenységüket alapján kritika Ön és teljesítményekre! "
Itt teljesen egyetértek. És hozzátenném magamtól, hogy amint elkezd saját magától képviselnek valamit, valami elérni, amint vannak, akik lesznek felhasználva „kritika” Ön és tevékenységek emelni értékük a saját szemében. Végtére is, más módon növeljék önbecsülésüket, és nincs belső értéke.
Ha azt látja, hogy ellenség, akkor a következő álláspontot. Foglalkozz ezek az emberek a konstruktív párbeszéd nem működik, mivel a feladat egészen más. Csak meg kell figyelmen kívül hagyni, hogy kísérletet, hogy húzza meg az ő szintjükre, és továbbra is ezt a munkát. A hármas energia.
Ha válaszolni rájuk sreagiruete a próbálkozások, hogy „get”, te lesz velük azonos szinten a középszerűség és az agresszivitás, ahol majd törje meg a tapasztalataikat.
Hogy, hogy nem épít az ellenség? Valószínűleg nincs ilyen „jóakarói” lehetetlen. De itt van, mit kell tenni, ha van ilyen?
Először is, ne keverjük össze a konstruktív kritikát, hogy segítsen elérni a siker és a kritika az emberi, amelynek egyedüli célja - saját önös.
Második - köszönhetően. A kritika teszi a személy erősebb. Lehetőség van arra, hogy nézd meg egy kicsit más szemszögből, hogy mi korábban rejtettek. Látva gyengeségeiket, hogy hála „kritika” az a tény, hogy ez segített, hogy lássa őket. És építik tevékenységeket, figyelembe véve az azonosított hiányosságokat a kritikusok. Erősebb!
Köszönet mindenkinek, aki akadályoz minket,
Ki fog ártani,
Aki tönkreteszi a terveinket,
És mi sérti próbálkozás!