Kulcsfontosságú eleme a munkaerő-piaci szereplők, céljai, jellemzői és befolyásoló tényezők a munkaerő-piaci
Az elmúlt évtizedben megnövekedett a versenyt ténylegesen megfigyelhető az egész világon. Nem is olyan régen nem volt jelen a sok országban és ágazatban. A piacok védték és erőfölénnyel azokat egyértelműen meghatározott. És még ha a verseny létezett, nem volt olyan erős. Fokozott verseny visszatartotta a közvetlen állami beavatkozás és a kartellek.
A fő elemei a munkaerőpiacon: alany, tárgy, jellemzői és befolyásoló tényezők a munkaerő-piaci
PT funkció: az elosztási és újraelosztási az emberi erőforrások területek és iparágak.
Az alapot a működését a belső munkaerőpiacon összetett gazdasági kapcsolatok a vállalaton belül (társaság) között gazdálkodás, termelés és kisegítő személyzet több fizetés és munkakörülmények, valamint a forgalmazási a bértömeg közötti egység.
A munkaerő-piaci - szerves része a szerkezet a piacgazdaság, hogy működik benne, valamint más piacokon: nyersanyagok, értékpapírok stb
Általában a munkaerőpiacra egy speciális alrendszer érti a piacgazdaságot, amely kölcsönhatásba lép egy kézzel - a munkáltatók (tulajdonosok a termelési eszközök), egyéb - bérelt munkások. Ennek eredményeként ezek a kapcsolatok jönnek létre térfogat, szerkezet, a kínálat és a munkaerő-kereslet.
Elválaszthatatlan elemei a munkaerő-piacon:
A munkaerő ára
A munkaerőköltség
A munkaerő-kereslet - tükrözi a teljes összeg a társadalmi igények, a munkaerő képviseli a munkaerőpiacon. munkakínálat - az összes munkaerő jellemzi mérete és összetétele (nem, életkor, iskolai végzettség, foglalkozás, végzettség, stb.) Az ár a munkaerő a bérek. A munkaerő költsége határozza meg a szociális költségek a szaporodás, vagyis elfogyasztott materiális és immateriális előnyöket.
A fő mechanizmusa a munkaerőpiac verseny - mind a munkaadók körében, hogy vonzzák a nagy teljesítményű munkaerő és a munkavállalók közötti betöltetlen munkahely a társadalmi munkamegosztás, valamint a munkavállalók és munkaadók közötti feltételeinek a munkaszerződés és a munkaerő, stb
Így a munkaerő-piac egy bizonyos típusú árupiacon, a megkülönböztető jellemzője az, hogy van végre egy speciális fajtája az áru - munka, vagy az egyén képes dolgozni.
Mint gazdasági fogalom, a munkaerő-piaci tükrözi a kapcsolat a tulajdonosok a termék (alkalmazottak), akkor mind az eladók és a vevők (munkáltatók). Tekintettel a különleges karaktert, és annak fontosságát, hogy a társadalom kapcsolatának azok jogilag a munkaügyi jogszabályokat.
A főbb szereplők, a munkaerő-piacon:
tulajdonosai az alapok és a szervek, hogy képviselje érdekeiket (gazdasági társaságok);
munkavállalók és a szervezetek, amelyek tükrözik az érdekeiket (szakszervezetek, a munkaadói tanácsok);
Állam (az a személy, a különböző struktúrák), mint közvetítő a munkáltatók és a munkavállalók.
Így többek között a fő témája az állam a munkaerőpiacon fontos szerepe van - a szabályozó a munkaviszony, a közvetítő a munkáltatók és a munkavállalók és a főszervezője működésének piaci viszonyok ezen a téren.
A munkaerő-piaci feltételek a piacgazdaság számos pozitív tulajdonsággal:
Ez fontos szerepet játszik a reprodukciós a munkaerő hogy megfeleljen a modern igényeket;
Ez biztosítja elosztását és újraelosztását egyes szektorok közötti munkaerő és területek;
aktiválja a mobilitás a munkaerő
Ez serkenti a munkaerő termelékenysége, és mások.
Pozitív munkaerőpiaci funkciókat valósították hatásán keresztül a belső mechanizmusok kapcsolatos működésére és belső szerkezetét.
A fő befolyásoló tényezők dinamikája a munkaerőpiac, a következők:
demográfiai, beleértve a számát a lakosság, az arány abban a gazdaságilag aktív népesség, a mobilitási, stb.;
szervezeti, jogi, azaz szerepét leíró közintézmények a munkaszervezés és a foglalkoztatási, kialakítása és minősége a jogi keret és a munkaerő-szféra és a vállalkozói szellemet.
Ugrás oldalra 1 2
Gazdasági indoka korszerűsítés keverő reaktorban
A termelés szervezése tudományosan alapú rendszer ötvözi, és összekötve a termelési elemek térben és időben, hogy elérje célját. A fő cél a termelés szervezettsége időtartamának csökkentése a termelés.
A gazdasági teljesítménye OAO Cseljabinszk cink Növény
Automatizálás - az egyik fő iránya a tudományos és műszaki fejlődéshez. Különös figyelmet kell fordítani az automatizálás vegyi üzemek. Ez annak köszönhető, hogy a komplexitás és a nagy sebességű áramlását a folyamatok, azok érzékenységét a zavar a rendszer, a kár.