Job Description szakács feladatokat, funkciókat

Sőt, a készítmény haute cuisine egy előkelő étteremben aligha lehet hasonlítani a fűtés a félkész termékek az étteremben. Tekintsük a példát egy egyetemes munkaköri leírás szakács, amelyek alapul vennie a feje minden étkezés.

Általános rendelkezések

Az általános rendelkezések a kézikönyv leírja, hogyan helyezze elfogadását a munkavállaló helyzetét és a mentesség feltételeit tőlük. Továbbá, a munkáltató tudomásul veszi a munkavállaló felügyelők és a helyettesítő személyzet szabadság alatt és a betegség. Mindenképpen adjon jogi dokumentumok által felhozott munkavállaló a feladataik ellátása során:

  • Mt. az Orosz Föderáció;
  • szabályok és normák a higiénia és tűzvédelmi;
  • A charta a vállalkozás;
  • belső utasítások és egyéb szervezeti dokumentumok
  • rendeletek, irányelvek, rendeletek és egyéb normatív állami szervek szabályozó vendéglátó működését.

A cél

A fő cél a szakács - főzés különböző szintű komplexitás.

hogy a helyzet követelményei

A munkáltatónak az alábbi képesítési követelményeknek a post:

  • gyógypedagógiai középkategóriás il felett;
  • tapasztalata hat hónap;
  • egy bizonyos képzettségi szint (szint). Attól függően, hogy milyen típusú és szintű intézmények eltérő követelményeket a kategóriában a szakács.

Job Description szakács feladatokat, funkciókat

A pozíció inkább ügyes, hangsúlyozzák a munkavállalók kész nagyfokú felelősség.

Különleges képességek és ismeretek

A minőségi teljesítmény funkcionális feladatok és felelősségek, a séf köteles a következő képességekkel rendelkeznek és ismeretek:

  • meghatározására szolgáló módszerek rendelkezésre álló élelmiszer;
  • működési szabályait a konyhai berendezések;
  • feltételei élelmiszer-raktározás;
  • technológia és recept elkészítése étel, ital és sütemények;
  • hőmérsékletű üzemmódok;
  • Költség összetevők szerint a szükséges számú részek;
  • fajták házasság recept ételek, módszerek megelőzése és megszüntetése hibák.

feladatai

A fő feladata a szakács egy kávézóban, étkező, étterem

  • megjelenni a munkahelyen menetrend;
  • ahhoz, hogy öltözködési SanPin;
  • hogy készítsen egy működő előtt az ételek elkészítéséhez;
  • szakács első és a második tanfolyamok, mártások, mártással, köretek, italok és sütemények;
  • figyelemmel kíséri a tisztaság a munkaterület, hogy végezzen felületek tisztítására és berendezések, konténerek és szerszámok;
  • share-főzött ételek részekre, és gondoskodik azok összhangban szabványok és előírások intézmény;
  • figyelemmel kíséri, hogy az élelmiszer-végtermék normák meghatározott útvonalakon.
  • egy alkalmazás számára a termékek beszerzése és a félkész termékek;
  • beérkezéskor változás elvégzéséhez minőség-ellenőrzés és egyéb funkciók és félkész munkadarab által termelt más szakácsok;
  • termelő munkaállomás tisztító visszatér a váltás;
  • tájékoztatni kell a következő műszak a jelenléte üres;
  • időben orvosi vizsgálat.

Job Description szakács feladatokat, funkciókat

A listát a felelősség válás sokkal szélesebb, ha a parancs a fennmaradó szakácsok szervezet.

A szokásos munkaköri leírását a szakács az alábbi szolgáltatásokat tartalmazza:

  • irányítani az intézkedések a csapat a folyamatos termelés élelmiszerek és termékek;
  • hogy a menü;
  • ellenőrizzék a munkamegosztás a konyhában, hogy menetrend alkalmazottak belép a munkaterületre, és ellenőrzi annak végrehajtását;
  • végre eltávolítása vizsgálatok ételek;
  • betartásának ellenőrzése munkavédelmi előírások a konyhában, valamint a végrehajtására vonatkozó biztonsági szabályok és a helyes működését gépek és berendezések.

Job Description Chef szükségszerűen létrehozza az alábbi jogokat a munkavállaló:

  • tegyenek javaslatokat a munka folyamatban;
  • időszerű fizetést kap munkájáért;
  • kérje a feje információs anyagok szükségesek ellátja a szakácsok - technológiai térképek gyűjteménye receptek, vállalati szabványok előkészítésében egyes ételek;
  • kereslet menedzsment, hogy megfelelő karbantartás.

felelősség

Job Description szakács feladatokat, funkciókat

Elmulasztása esetén a hatósági kötelezettségek és egyéb jogsértések, a munkavállaló felelős a más sorrendben.

helyreállítási intézkedés határozza meg a súlyos megsértését, de így vagy úgy, a munkáltató szab anyag vagy fegyelmező egyetlen feladata, illeszkednek a keret igazgatási vagy büntetőjogi kódok az Orosz Föderáció. Ez magában foglalja a következő lépéseket:

  • kifogásolható a hivatali funkciók vagy felhagy velük.
  • anyagi kár a szervezet.
  • megsértése munkavédelmi, elmulasztása SanPiN vagy tűzbiztonsági előírásoknak.

Ezen felül, néhány szervezet szükségét érzik, hogy hagyja utasítások további iránymutatást kapcsolatos felelősség a szakács ízlése minőségű ételek.

Például, egy alkalmazott kaphat fegyelmi megsértése receptek és főzési szekvenciát, valamint a be nem tartása a tömeg hozam és a rossz minőségű design megjelenését.

Kapcsolódó cikkek