társadalmi sztereotípia
Így sztereotípiák objektív jellegű, és lényeges jellemzője az emberi psziché általánosítani. Sőt, ha egy személy nem rendelkezik a képességgel, hogy sztereotípia, általánosítani egyszerűsíteni jelöltük a környező valóság, nem lenne képes gyorsan tájékozódni a folyamatosan növekvő információáramlás, ami szintén egyre összetettebb és differenciáltabb. Ez a funkció lehetővé teszi, az emberi agyat, hogy általános elképzelések eseményeket és tényeket, amelyek alapján kialakított korábbi emberi tudás, valamint jön rá az új információkat. Sztereotípiák közvetíteni csak a lényege egy esemény vagy jelenség egy szó, mondat minták, mindenki számára érthető, vagy a többség.
5) Megtanulják nagyon korai és a gyermekek által használt hosszú megjelenése előtt világos elképzeléseket a csoportok, amelyhez tartoznak;
érzelmi kognitív szociokulturális sztereotípia
Jellemzők és specificitása sztereotípia
Minden sztereotípia is osztható viselkedésminták és sztereotípiák a tudat. Viselkedési minták - ez stabil, rendszeresen ismétlődő viselkedés társadalmi és kulturális csoportok és egyének a hozzá tartozó, ami függ a működése ennek a csoportnak értékrend. Ezek szoros összefüggésben a sztereotípiákat a tudat. Sztereotípiák a tudat, mint egy ideális ábrázolása a reteszelő-érték-szabályozó rendszer az alapja a kialakulását sztereotípiák viselkedés. Sztereotípiák a tudat teremt viselkedés, magatartás minták bevezetésével ezek a modellek a gyakorlatban.
Először is, a sztereotípia jelentős mértékben csökkenti az időt, hogy válaszoljon a változó valóság; Másodszor, hogy gyorsítsák fel a megismerés folyamata; harmadszor, hogy legalább néhány elsődleges alapja irányultság, hogy mi történik. Sztereotípiák megértés megkönnyítése, például a több sztereotípiát a szöveg, annál könnyebb értetődő. Annak ellenére, hogy az egyszerűsítés és sematizálás, sztereotípiák és végezze el a szükséges hasznos funkció a pszichológiai rálátással a szabályozás a személyközi folyamatok. Ez azért lehetséges, mert az összeg a sztereotípia igaz tudás gyakran meghaladja a kötet hamis.
Így a „megértés sztereotípiák, szabályozzák a kommunikációs folyamat: ha nem harcolni egy férfi és egy veterán hasonló elképzelések arról, hogy mely” afgánok”, ez hozzájárul a kölcsönös megértését. Továbbá, a sztereotípia módon szervezheti a tapasztalatok megértése a témában, a szervezet a tudás használt megértése a másik személy. "
Pszichológusok a különböző empirikus tanulmány rávilágított alaptulajdonságait a sztereotípia:
1) Ne fejlett kognitív komponenst;
2) polarizációs becslés (túlbecsülni értékelő megy keresztül autosztereotípiát, megértése - révén hetero);
3) merev rögzítés sztereotípia stabilitást, nyilvánul meg a különböző helyzetekben, és egy nézet a fő jellemzője számos kutató sztereotipizálni;
4) Az intenzitás a érzelmi megnyilvánulások;
Vannak különböző besorolások, hogy fontolja meg, és meghatározza a különböző minták funkciót.
G. Tezhfel azonosítja négy funkció sztereotípiák, amelyeket fel lehet végrehajtani mind az egyéni és csoportos szinten:
funkció sztereotípia az egyén szintjén:
- érték-védő (létrehozása és fenntartása pozitív „self-image”);
funkció sztereotípia csoport szinten:
- ideologiziruyuschaya (csoport kialakításához és fenntartásához ideológia megmagyarázza és indokolja csoportos viselkedés);
- azonosító (létrehozása és fenntartása pozitív csoport, a „We-kép”).
Német kutató W. Kvastgof kapcsán három alapvető funkcióit sztereotípiák:
- Kognitív - általánosítás (néha túlzott) a rendelési információkat - ha észre semmit szembetűnő. Például, ha az ellenfél asszimilációs kultúra idegen nyelvi órák néhány sztereotípiák (szólásszabadságot szabályozó értelmezés) helyére másikat;
- affektív - bizonyos fokú etnocentrizmus etnikumközi párbeszéd, nyilvánul meg, mint egy állandó elosztását „ő”, szemben a „valaki”;
Keretében nyelvészeti kutatások sztereotípiák kezelik egy speciális formája a tudás tárolására és úgy becsüli, hogy fogalmak orientáló viselkedését. A sztereotípiák kutatók a mag mechanizmusa a hagyomány és a kultúra, az etnikai identitás. Mentális sztereotípiák rögzített nyelv vagy más módon szemiotikai kód (például vizuális képek). Ezekben a sztereotípiák megkülönböztetni fő funkciója van:
- kognitív áll a általánosításával információfeldolgozást
- affektív - az ellenzék a „saját” és az „idegen”;
Berendezések léteznek szociálpszichológia, a területen az emberi kapcsolatok. „Szembesülve tartozó személy adott osztály, foglalkozás, nemzet, korcsoport, az emberek már várják, hogy előre bizonyos viselkedések, és értékeli egy adott személynek milyen találkozik (vagy nem egyezik) a szabvány. Az ilyen elfogult, hogy nem alapul a friss, azonnali értékelését minden jelenség és származtatott szabványosított értékelések és elvárásainak véleményét a tulajdonságait az emberek és események pszichológusok hívja a sztereotípia. "
Hazánkban, a telepítés kidolgozott elmélet részletesen DN Uznadze. Ő hozta meghatározása a telepítést. Elmondása szerint, a telepítés holisztikus dinamikus állapotát a téma két tényező határozza meg: szükség van az alany és a megfelelő objektív helyzet. "
Szerelés a társadalmi-kulturális környezet nyilvánul szokások. Ennek alapján az asszimilációs vám- és utánuk jön létre a sztereotip viselkedés a rendszer.
A mindennapi életben az ember folyamatosan szembesülnek a különböző ösztönző, azaz - a tárgyak a világ; az emberekkel találkozik; hogy meghallja, és beszél, - és ez gyakorlatilag lehetetlen, így nyomon őket.
Kognitív rendszerek szervezett képviselete emberek ellen, rendelkeznek saját környezet megteremti az alapot az orientáció és a választási optimális kezelési stratégiákat. A rendszer nagyon hasonlít a prototípus, és gyakran használják szinonimaként.
Sok esetben, amikor szembesült a helyzet, vagy egy bizonyos tárgy, egy személy már egy bizonyos szerkezet vázlata ábrázolások a tárgy, a helyzet és a lehetséges fejlesztési logika az események, amelyek állandóan tapad, és képező alapvető viselkedését. Minden az objektumot reprezentálja, van egy bizonytalansági tényezőt, amely tele van készpénzzel információs források bemutatott a meglévő rendszereket. Több rendszer is kombinálható egymással szemantikai hálózat. Minél több hasonló rendszer egymáshoz képest, annál valószínűbb, hogy egyszerre aktiválni nyújt hasznos információkat. Az a képesség, hogy következtetéseket és általánosításokat tenni a jövőben, rögzített kísérlet formájában grafikonok ember kap további források optimális működését. Későbbi érvényesítés e rendszer növeli annak valószínűségét, hogy a jövőben a lejátszást.
A főbb típusai a rendszerek magukban: áramkör azonosító és szerep rendszerbe.
Nevezd végre az életünkben fontos funkciókat. Ezek lehetővé teszik számunkra, hogy az információk egy pszichológiailag értelmezhető módon. Ez a mentális szervezet van szükség, legalábbis nem, mert a számos esemény zajlik körülöttünk. Nevezd szabályozásával kapcsolatos, ezért az emberek, akik keresik, hogy ellenőrizzék, hogy forrásmegjelölés gyakrabban, mint mások. Nevezd is segíti az embereket szervezni az új információkat a világ, és hogy megszüntesse közötti eltérések a régi és az új módon értelmezte a szándékok és mások viselkedését.
A folyamat során a hozzárendelés előfordul tulajdonította okait viselkedés és eredmények az egyének alapján csoport tagság. Az emberek viselkedésének magyarázatára befolyása belső (személyes, szubjektív) és a külső (szituációs, környezetvédelmi célkitűzés) tényezők. Ugyanakkor hajlamosak a siker annak köszönhető, hogy a belső adottságok és kudarcok - a külső körülmények. Éppen ellenkezőleg, a mások sikerének gyakran a külső és kudarcok - a belső tényezők. Ez a jelenség elválaszthatatlanul kapcsolódik a funkció, ami a lelki szerkezete az egyén „énkép” következtében fellépő kölcsönhatás alapvető értékelő viszony az ember, hogy a világ, magukat és másokat. Ez a funkció, hogy megvédje a pozitív önértékelés sokféleképpen: a overpricing önbecsülésüket a alulértékeléséből mások.
Általános szabály, hogy vannak sztereotípiák alapján meglehetősen korlátozott múltbeli tapasztalatok eredményeként a vágy, hogy építsenek következtetések alapján korlátozott információ. Ez így sokszor sztereotípiák egy csoportja az emberi kiegészítők, mint például a kötődés egy bizonyos szakmát. Ezután markáns szakmai funkciók a múltban tapasztalt, tagjai a szakma minősülnek vonások rejlő minden képviselője a szakma. Van egy tendencia, „a kivonat értelmében” a korábbi tapasztalatok, hogy építsenek egy véleményt hasonlóságot az előző tapasztalat, Rendíthetetlen a maga korlátai. A sztereotípiák a tanulási folyamat más emberek vezethet két különböző eredményeket. Egyrészt egy bizonyos egyszerűsítését a folyamat egy másik emberi megismerés; Ebben az esetben a sztereotípia nem feltétlenül hordozza azt a becsült terhelés: a megítélése a másik személy nem „shift” irányába érzelmi elfogadásáról vagy elutasításáról. Továbbra egyszerűsített megközelítést, amely ugyan nem járul hozzá a pontosság építésének a kép a másik, ami gyakran cserélni a bélyegző, de a téma legalábbis bizonyos értelemben szükséges segít csökkenteni a megismerés folyamata.
A második esetben, sztereotip vezet előítélet. Ha az ítélet alapján a kevés tapasztalat a múlt, de ez a tapasztalat negatív volt, minden új felfogása a képviselője az azonos csoportba festett ellenséges. Előfordulása az ilyen előítélet rögzített számos kísérleti vizsgálatok, de persze, hogy azok különösen negatívan nyilvánulnak meg nem a laborban, és a való életben, amikor komoly károkat okozhat nemcsak az emberek közötti kommunikáció, hanem a kapcsolatukat. Különösen gyakori etnikai sztereotípiák, amikor alapján korlátozott információkat egyes képviselői olyan csoportokat kialakítani elfogult következtetéseket az egész csoportot.
Érzelmek - mentális reflexió formájában közvetlen partizán tapasztalat az élet értelmét események és helyzetek miatt arányát objektív tulajdonságai az alany igényeinek. Érzelmek - szerves és fontos része a normális, mindennapi élet fontos motiváló az emberi viselkedés. Érzelmek - a szükséges kimeneti eszközök, kérésre elmondja nekünk, hogyan értelmezzük események és helyzetek körülöttünk. Az érzelmek is fontos interperszonális markerek, tájékoztat bennünket az állam a mi kapcsolatok másokkal.
A szerepe az érzelmek vagy hangulat kialakulását különböző típusú ítélet maximalizálni tudjuk, ha a résztvevők az érdemi információk feldolgozását, amely előírja, hogy a kiválasztott, megszerzett és értelmezte az új ösztönzőket, és összefüggésbe ezt az információt a meglévő tudást. Pozitív érzelmek sztereotípiák folyamat, erősítik ezeket a folyamatokat, és az érzés, „I”, amely tartalmazza azt. Úgy tűnik tehát, hogy az érzelmek játszanak ebben a folyamatban a sztereotípiák.
A frusztráló helyzeteket is nyilvánvaló viselkedési sztereotípiákat. Az emberi viselkedés gyakran válik sztereotip, ha van egy olyan tendencia lánc állandó ismétlődése bizonyos műveletei mind a külső alá, és belső. A tendencia zár jelenség akkor fordul elő, ha ugyanazt a bosszantó helyzetet meg kell ismételni. Befolyása alatt ismétlődő helyzetekben az emberek újra és újra ugyanazt hajtja végre, bár kiderült, hogy maladaptív.
Megfelelőség - az emberi hajlam, hogy változtassanak viselkedésükön hatása alatt mások oly módon, hogy az megfeleljen a mások véleményét, a vágy, hogy alkalmazkodjon az igényeiknek. Megfelelőség rögzítésre, ahol van egy konfliktus a személyes véleménye az egyén és a csoport nézeteit, amelyhez tartozik, ha megoldja ezt a konfliktust végzi megállapodás a csoportban.
Irodalom