Hogyan kell megfelelni a munkaerőhiány, rendezvények, a társadalom, az AMF Ulyanovsk

Együttműködésére van szükség az üzleti és a kormányzati

Hogyan kell megfelelni a munkaerőhiány, rendezvények, a társadalom, az AMF Ulyanovsk

Michael Sizonov vezetője pályaválasztási és szakképzési foglalkoztatási osztályának a Ulyanovsk régió:

Hogyan kell megfelelni a munkaerőhiány, rendezvények, a társadalom, az AMF Ulyanovsk

„Minden évben, a tanszék között a vállalkozások minden tulajdoni formákat és a különböző iparágak, mind alacsony, mind magán, ellenőrizni, hogy szükség van a személyzet, a szakemberek egy adott szakma. Ebben az évben is részt vett 524 szervezetek, hogy nem vagyunk teljesen elégedettek - ez majdnem száz kevesebb, mint tavaly volt. Nem tudom, hogy mi okozta, hogy sok vállalkozás nem reagálnak a javaslatokat, annak ellenére, hogy kizárólag a munkáltatók érdekei. Követésére van szükség, hogy tudjuk, az Oktatási Minisztérium állítsa be a tantervbe az általános és középfokú szakképzés a diplomások szakemberek valóban legkeresettebb szakmák. Lehet, hogy a vezetők sok vállalkozás még mindig nem veszik észre, a teljes mértékben azokat a problémákat is szembe kell néznie a közeljövőben? Sajnos, ez a monitor gyakorlatilag részt egy kis üzlet.

Mi már többször felszólította, hogy részt vegyenek az ilyen programok és a magánvállalkozások. A regionális kormány kész arra, hogy a társfinanszírozás támogató szakemberek különböző területeken, de kevesen válaszoltak - például „AVIASTAR-SP”. Mindazonáltal ez a kezdeményezés nem kapott kellő megértése az üzleti nyitni egy külön célprogram. Elvileg egy ilyen program lehet, de nem kell „a játék csak egy cél ...”

A munkáltató köteles támogatni a személyzet képzése

Hogyan kell megfelelni a munkaerőhiány, rendezvények, a társadalom, az AMF Ulyanovsk

Talgat Khairutdinov vezetője Professional Education Professional Education Department és a kiskorúak védelme az Oktatási Minisztérium a Ulyanovsk régió:

Hogyan kell megfelelni a munkaerőhiány, rendezvények, a társadalom, az AMF Ulyanovsk

Andrew Kostakov, főigazgató-helyettes Általános Ügyek és személyzeti menedzsment a JSC „SPE” Sparkle Factory „:

Hogy megszüntesse az egyensúly a köztudatban

Vadim Oveychuk, HR igazgatója "AVIASTAR-SP":

„Nyilvánvaló, hogy a közeljövőben a Ulyanovsk régió tapasztalni fogja nagyobb nehézséget jelent az ipari fejlődés, hiszen nem lesz elég képzett szakemberek. A régió iparának fejlődik elég gyorsan, új vállalkozások, a verseny növelése a munkaerőpiacon.

Kapcsolódó cikkek