Internship Intézet

Cégünk érdeklődést tanúsít a fiatal, energiatakarékos kollégákkal való együttműködés iránt.

A probléma megoldásához központunkban van egy gyakornoki intézmény, azaz egy fiatal pszichológus képzése egy edző szakmai munkájára.
Intern Központ Képzési és Szaktanácsadási „12 táblák” - az egyetlen, aki arra törekszik, hogy javítsák a szakmai területén a gyakorlati pszichológia, sajátítják el az alapvető coaching készségek, készen arra, hogy leküzdjék a nehézségeket, a javasolt módon, azokat az értékeket 12K alkalmazottak.

Szakmai gyakorlat:

A félév során a gyakornok gyakorlati és elméleti képzésen megy keresztül.

  • A gyakorlati képzés részeként a program résztvevője a gyermekek egyik képzési csoportjának (10 vagy 12 foglalkozás) társelnöke lesz. Minden csoport egy szünetben: szombaton vagy vasárnap. Kötelező kommunikálni a társelőadóval, hogy megbeszéljék a múltbeli munkameneteket.
  • Az elméleti képzés keretében a résztvevők szemináriumokat és tréningeket szerveznek az egyik hétköznapokon (19.00-tól). Kéthetente egyszer a gyakornokok is részt vesznek a felügyeleti csoportban.

Megközelítés a szakmai gyakorlatban:

A KPI modellen alapul. A képzés minden szakaszában a gyakornok feladata egy bizonyos szakmai pozíció megszerzése. Ezt követően továbbléphet a szakmai növekedés következő szakaszába: a harmadik előadótól a gyermekcsoportig a második előadóig. A tréning során minden tanulónak van egy kurátora, aki segít neki, és elmagyarázza, hogy milyen kompetenciákra és hogyan kell fejleszteni. A megközelítés lényegét a gyakornokok részletesebben ismertetik az első telepítési értekezleten.

Internship program:

Internship feltételek:

Hogyan veheted meg a szakmai gyakorlatot:

  1. Töltse ki az alkalmazást itt
  2. A találkozóhoz kérdéseket tegyenek fel. A beszélgetés átadása a kurátorral.
  3. Döntse el a szakmai gyakorlatban való részvételt.

Olvassa el az elmúlt évek gyakornoki résztvevői közül a következőket:

  • A szakmai gyakorlat során nagyon hasznos élményt kapok. Szintén ez a szemeszter jó felügyeletet és visszajelzést kapott, amiből sokat tettem magamnak.
  • Szeretem a gyakorlatban, hogy ez egy nagyon szükséges és érdekes gyakorlati tapasztalat; hogy végre látom, miért tanítottam ilyen sok elméletet; hogy itt vannak olyan vezető mentorok, akik mindig segítenek és kérnek, ahogy kellene. Vannak esélyei arra, hogy megtanulják és hibákat kövessenek el.
  • Sok lehetőség van. Először is az elméleti tudás megszerzésének lehetősége érdekes és azonnal alkalmazza őket a gyakorlatban.
  • A képzés segített a személyes fejlődésemben. Amikor Ön a képzési csoportban tartózkodik, új felfedezéseket talál magában. Éreztem a vágyat, hogy megpróbáljak magam ezen a területen, tanulni, fejleszteni, minden elkövetett hiba és kudarc ellenére. Szeretnék köszönetet mondani a támogatásért és a hitért!
  • Nagyon hasznos! A képzés során szerzett ismereteket a gyakorlatban tesztelik! A tanárok szakemberek. Nagyon tetszett a képzési rendszer. Személyesen és szakértõként nõttem fel!

Szeretné tudni a részleteket?

Hívunk!

Kapcsolódó cikkek