Kórházi helyesírás, hogyan kell megfelelően kitölteni a fogyatékossági lapot - 112buh
Még a legörevetlenebb és leginkább felelősségteljes alkalmazott is előbb-utóbb lemond a vírusokról és a megfázásokról. Annak érdekében, hogy megkapja a neki adott juttatást egy ideig, köteles bemutatni a menedzsmentnek a klinikán vagy a kórházban beérkezett munkaképtelenségről szóló tájékoztató füzetet. A munkáltató feladata, hogy helyesen töltse ki a dokumentumot. Bármely hiba a juttatás visszafizetésének megtagadásához vezethet. Mit kell külön figyelmet fordítanom a betegszabadság kitöltésekor?
A kitöltés előtt jobb, ha előzetesen megismerkedsz a munkáltatónak szánt betegkártya részének regisztrációjával.
Különös figyelmet kell fordítani a 65. bekezdésre, amely kimondja, hogy minden bejegyzést kézzel kell nyomtatni nagybetűkkel. A fogantyúnak gélnek, kapillárisnak vagy tollnak kell lennie, fekete tintával. Természetesen megadhatod az adatokat is, de szigorúan tilos a cellák határain túlmenni.
Nuances és részletek
Hogyan néz ki a töltési sorrend szakaszokban? Vizsgáljuk meg részletesebben az egyes sorokat:
• A "Munkahely - a szervezet neve" sor. Itt meg kell adni a cég teljes vagy rövidített nevét, amely megfelel az alkotó okmányok bejegyzéseinek. Ha a munkáltató egyén, akkor meg kell adnia a nevét, a keresztnevét és a patronimát, nem szabad megfeledkeznie arról, hogy az egyik cellában elhagyja a köztük lévő tereket.
Figyelem! Egyes szervezetek esetében sem a rövid, sem pedig a teljes név nem érhető el a cellák számában. Ebben az esetben önkényesen lecsökkentheti a nevet a karakterlánc celláiban.
Ami a központozás, akkor ne használja őket, de ha rögzített vesszővel vagy ponttal - sérti nem lenne, mint munkáltató azonosító végezhető szerint a bejegyzés száma, amit az is jelez kórházban lapot.
• A "Fő / részidős" sor. Itt egy kullancsot csak az egyik lehetőség közelébe kell helyezni, a fogyatékossági lap rendelkezésre bocsátásával.
• A regisztrációs számot és az alárendeltségi kódot a nyilvántartásba vételről szóló értesítésben a FSS területi hivatala által a munkáltatónak kiadott biztosítóként tekintheti meg. A munkavállaló adóazonosítója csak akkor adható meg, ha rendelkezésre áll. Nincs TIN - a mező üres. De az SUNLS-nek meg kell adnia.
• A "számítási feltételek" sor fel van tüntetve az ellátás kiszámításához szükséges körülményekre vonatkozó adatokkal.
• A "H-1 formanyomtatvány" sor a munkaképes baleset következtében a munkavállaló ideiglenes fogyatékosságának megkezdésének napja.
• A "kezdő dátum" sort fel kell tölteni, ha a munkavállaló nem tudott időben elkezdeni a munkát, és a munkáltató megszüntette munkaszerződését.
• A "Biztosítási élmény" sorhoz. Itt a biztosítási időszakban figyelembe vett munkavállalói tevékenység teljes évének és hónapjának száma szerepel. Nem szabad összetéveszteni a munkával!
• Az "Az időszakra járó juttatás" sor a "fizetett" idő első és utolsó napjának dátumával van kitöltve.
• A "Teljes jóváírás" sor. Itt a munkáltatónak fel kell tüntetnie az elhatárolt juttatás teljes összegét anélkül, hogy figyelembe kellene vennie a személyi jövedelemadó összegét.
És az utolsó: minden sornak az első cellából kell tölteni, nullák nélkül az elején, a megfelelő cellákban lévő nulla értékek hiányában a centek hiányában.