A cselekedet felépítése
Korábban már említettük, hogy a szerkezet a törvény a következő elemeket és azok kapcsolatait: az indíték, az eredmény, valamint azokat a feltételeket, amelyek mellett a motívum lesz az eredmény.
Tartsunk röviden a cselekvés egyes elemeire, amelyek fontosak az értékeléshez.
A nyilvános kapcsolatok sok ember tevékenységében valósulnak meg. Ez a tevékenység hasonlóságokat mutat egy adott osztály képviselői között, és a sztereotipikus viselkedési formák, erkölcsök kifejezését már említettük. Ugyanakkor a vámhatóságok nem véletlenül merülnek fel: egyes "konkrét" igényeket és érdekeket "megvalósítanak". A történelem legrövidebb vizsgálata - írja Hegel - meggyőzi számunkra, hogy az emberek cselekvései szükségleteikből, szenvedélyükből, érdekeikből származnak.
Ugyanakkor a vékony besorolása motívumok célja nem elegendő mértékű egyértelműség, ami részben annak köszönhető, hogy a bizonytalanság fogalmának motívum, mint említettük. A motívumok szigorú besorolásának hiánya bizonyos nehézségeket okoz a viselkedési cselekmények magyarázatában és értékelésében. Mint írta SL Rubinstein, „a magyarázat minden emberi cselekvés során figyelembe kell venni a különböző motivációs szint és a terv tényleges plexus és összetett kapcsolatot. Ha egyoldalúan gondolkodunk, egy cselekvés motívumait csak egy szinten, ugyanazon a síkon keressük, azt jelenti, hogy nyilvánvalóan lehetetlen megérteni az emberek pszichológiáját és megmagyarázni magatartásukat. " Ha egy konkrét cselekedetről van szó, akkor általában szükség van arra, hogy elkülönítsük domináns mozgatórugóját.
Mint motívumok, az emberi tudat bármely eleme képes kifejezni magukat, amelyben kifejeződik az értékhez való hozzáállás a valósághoz, a többi emberhez, önmagához. Motívumok működhet igényeit pontosabban nem a saját igényeit, és érzékelhető igény eléjük (eszméletlen igényeinek tehet ösztönző vagy motívumait intézkedéseket, nem a motívumok); érdekek - a tudatosság szelektív összpontosítása ezekre vagy más igényekre; célkitűzések - az igények és érdekek kielégítésére irányuló tevékenységek várható vagy kívánatos eredményei.
Között nagyobb motívumok intézkedések is tartalmaznia kell a hit - mélyen tájékozott, figyelmes és szívből telepítés és orientáció vált az általános elveket a viselkedés racionális szinten meghatározásában és ellenőrzésében több magán motívumokat intézkedéseket. Természetesen a különböző emberek számára a karakterek, a kilátások stb. Sajátos vonásaik miatt ezek vagy más motivációk vagy motivációs csoportok a cselekvések uralkodó indítékai. Tehát az emberek értelmes motívumok intézkedések gyakran racionális: az ideológiai attitűdök, meggyőződések, elvek, stb látnokok és érzelmi ember motivált cselekmények teljesítménye gyakran többé-kevésbé tudatosan vagy spontán lejátszódó érzelmi állapotok, érzések, hangulatok ... Ezért minden egyes ember vonatkozásában feltételezhetjük, hogy van valamilyen domináns típusa vagy módszere a viselkedést motiválónak. Még így is, még az egyén számára is, a viselkedési motívumok többé-kevésbé változatosak, és nem lehetnek egyetlen motivációra sem, még akkor sem, ha dominánsak.
Emellett eredmény és egy harmadik szerkezeti elem motívum intézkedés elengedhetetlen erkölcsi képesítések külső körülmények eredményezhet átmeneti motívum. A körülmények, amelyek van motiváció és a tevékenység zajlik, a nagyon cselekmény szőtt struktúra bevezetése jelentős kiigazításra személyes értékelést.