A Btl kiskereskedelmi visszajelzései a munkáltatóról és a munkavállalók véleménye a kiskereskedelemről
Srácok! Hat hónapig dolgozott ebben a cégnél - az újév szezonja a Kremesso-nak. bár a pont nem különösebben elfogadható volt - de a ZP nem sértett, normálisan fizetett. és valamit nem láttam ott, akik kevesebb, mint 30 ezer embert kaptak - 15-hez, ahogyan valaki ír.
Ami azt illeti, ami párhuzamosan kénytelen párhuzamosan dolgozni - ez a hálózatok politikája, nem pedig a munkaadó. aki tényleg dolgozott a BT értékesítéseiben - tudja.
Ha van vágy a keresésre - akkor ott megteheti. és ha el akarsz jönni az orr-szedésbe - akkor az értékesítés - nem a tiéd. és nem számít, melyik céghez jár. és még akkor is, ha van egy nagy fizetés -, hogy megtartsák, nem fognak. Minden vállalatnál pénzbírság is létezik, ha nem követel bizonyos szabályokat. Időben jelentéseket küldtem, rendszeresen és rendszeresen mentem dolgozni - senki sem bírálta.
Tehát először ásj magadban, aztán felháborodva!
minden bizonnyal nehéz volt munkát végezni a NG előtt, de az eladások elégedettek voltak.
a Hansa által fizetett maximális késedelem 18 nap.
Rengeteg van közülük :) vagyis új emberekkel találkoztam, nem pedig aki gondoskodik rólatok - a felügyelő csak egy alkalommal jött el,
Cool nőtt az alkalmazottaik.
Nos, mit mondhatok, ez horror! nem csak, hogy a bérek késleltetett 2 hónap (a szerződés kellett fizetni minden 10 nap), csak figyelmen kívül hagyta a hívásokat, és amikor találkozott azt mondták, hogy állítólag nem adta át a pénzt, és etettük reggeli, mi volt, hogy összegyűjtse az embereket, és megy az irodába, hogy azt állítják, a pénzt fenyegető ügyészség és bíróság, és csak azután, hogy kifizette a pénzt, különben nem adott volna, szörnyű és ushlaya cég BTL Kiskereskedelmi! Nem akarok senki dolgozni.
az emberek más régiókról írtak nekem, hogy egyszerűen csak a pénzre dobtak, és nincs mit bizonyítani. Ne légy bolondok, és nem látod magad egy rendkívüli szervezetben.
Dolgozott a projekt pirotechnikai promouterom.Spustya fél hónapos munka észrevette, hogy jelentős késéssel a fizetési előleg (több mint más promikami ugyanazon a ponton más cégek) .Ez ráébredjen, de azt hitte, hogy mivel a Szilveszter zűrzavar. Sajnos csak rosszabb lett. Barátságos projektmenedzser lett hazugok és mesemondók, akik nap mint nap újabb és újabb késedelmes kifizetését a RFP. TERMÉSZETES. Soha többet nem fogom felbecsülni a munkát az azonos cégnek. A kérdés a kifizetések megoldott eddig, és nekem úgy tűnik, békés eszközökkel nem megoldott.
Teljes tiszteletlenség azoknak, akik bíztak benne, és tisztességesen teljesítették feladataikat. A ZP egy hónapig késik.
Menetrend! könnyen megváltoztatható. Lehetséges az emberiség egyetértése. Megfelelő felügyelők. Nincs büntetés, ha nem kosyachis. Képzési normák, sokat tanult. Tárgyalási tapasztalat. Normális munka azoknak a hallgatóknak, akik tanulmányozzák és nincsenek alkalma teljes munkaidőben dolgozni.
Összefoglalva: dolgozhatsz.
Ön becsületesen dolgozik, nincsenek dokumentumok vagy szerződések. sn töltés átláthatatlan rendszer, van egy olyan érzésem, hogy része a fizetést tesz a zsebébe magasabb hatóságok (super és koordinátorok) nem karrierlehetőségeket, mit mondanának nincs az irodában. Több mint egy évig tartó munkavégzés után a sn nem növekszik. Úgy tesznek, mintha az alkalmazottakat értékelik, valójában nem.