A mítosz a szetter, az állam Journal
Tévhit alkotóinak
Alexey Mazur. ügyvezető partnere „Norma HR», biztosítja, hogy a rendelet a munkaerő lehet érdekes időtöltés
Adagolási Munkaügyi sok, még a HR, úgy tűnik, unalmas időtöltés. Száraz számítások rögzítéséről ideje munkaművelet stopper a kezében, a tanulmány a technológiai és szervezeti folyamatok, a munkaerő mozgását. Hát ott is lehet izgalmas? A gyakorlatban azonban van egy csomó érdekes esetet. Íme két történetet az élet a rendes mennyiség földmérő, vagy inkább - mérnök Labor normákat.
Képzeljünk el egy szállítószalag-egység az autók területén az egyik legnagyobb autógyártók. Minden szabványos idő régóta fejlesztett, időszakonként felül és műszakilag indokolt. De egy gyártási helyszínen folyamatosan felkelti a figyelmet - ez egy olyan terület, amelyen összetevők vannak telepítve az alján a kocsi. A szállítószalagot, hogy egy enyhe emelkedés - annak érdekében, hogy képes legyen működni a jármű alá. szabványos idő - számított és jóváhagyott összes szabályt - nem teljesülnek. A műszak kezdetén valamennyi szabályozás végeznek minden gond nélkül, de a végére a nap teljesítménye drámaian csökken. Azonban nem minden. Mi folyik itt?
Mint kiderül, a teljesítmény csökkent azok körében, akik voltak magasabbak, mint 160 cm. mivel nem volt guggol egy kicsit át az alsó rész, és kijavítani. Ez okozta a magasság, amelyen vettünk a padlón az autó alsó, halad a szállítószalagon. Így a munkavállalók magasabb, mint egy méter hatvan gyorsan fáradt - hajlított lábak sokat, hogy ne kapcsolja ki. És azok, akiknek a növekedés alacsonyabb volt, csendesen dolgozott a megadott teljesítmény az egész műszak. Amikor nyilvánvalóvá vált, hogy mi történik a személyzeti osztály korrigált az alkalmazás felvételi, határt szabnak a növekedési alkalmazottak. A probléma megoldódott.
Egy másik példa. Kellett végezni az értékelést minden típusú munka elosztó központ egyik régióban a hatalmas országban, a raktárban, ahonnan az áruk származnak, a cég tárolja. Meg kellett meg az előírásokat a termelés rakodók. Nem gondolja, hogy a mozgatói képes lesz, hogy valami meglepetést - a munka mennyiségét úgy tűnik, hogy meglehetősen kiszámítható. De kiderült, hogy az állomány dolgozott többnyire nők! Amikor az emberek itt dolgozott, kellett tartani további személyzet a tervezés biztonságos házszámok, akár a következő napon vált egy lenyűgöző játék kiszámíthatatlan eredményeket. A férfiak a helyzetét portás a város csak felhívhatja iránt. Ennek eredményeként a termelés fejlődése szabványok kellett, hogy vegye figyelembe a korlátozásokat a tömeg vett a nők számára, és néhány megváltoztatni a szervezet a munkahelyen, úgy, hogy nem kell, hogy szüntesse meg nagyon-nagyon nehéz terhek.
Remélem, hogy ezek a példák segítenek eloszlatni azt a mítoszt, hogy a munka mennyisége földmérő egy unalmas dolog. Szakmai szetter nem csak feltárja a műtét időtartama, és méri az időt a munka. Ő is felelős a teljes szervezet a munkahelyen, és a fejlesztés a termelési normákat, akkor figyelembe kell venni számos tényező, mint magassága, neme alkalmazottak munkaerő hatással van az alkalmazottak egészségének és még sokan mások.
Legyen tájékozott a legújabb híreket!