Az Exchange során és mértéke projektek (írás egyéni dolgozat, disszertációk során 1

Mintegy - a leggyakoribb eszköze a kutatás adatgyűjtés. Tágabb kérdőív - egy sor olyan kérdés, amelyre az alperes választ adni. Kérdőív - egy eszköz igen rugalmas, abban az értelemben, hogy a kérdéseket lehet meghatározni sokféleképpen. Mintegy gondos tervezés, tesztelés, és megszűnik az a feltárt hiányosságok előtt annak széles körű használata, t. Hogy. Hanyagul elő kérdőív mindig megtalálja a hibák száma. A fejlesztés során a kutatói profilok gondosan kiválasztja a kérdés, hogy meg kell kérni, válassza ki a formáját kérdésre, azok megfogalmazása és sorrendje.
A felmérés - a leggyakoribb módszer összegyűjtésének elsődleges adatok. Vele, hogy közel 90% -a az összes szociológiai adatok. Minden esetben a felmérés szerint a fellebbezést a közvetlen résztvevők és elsősorban azokra a szempontokra a folyamat, amely alig vagy nem alkalmasak minden közvetlen megfigyelés. Ezért a felmérés elengedhetetlen, amikor a tanulmány a jellemzőit nyilvános tartalmak, a csoport és az interperszonális kapcsolatok, amelyek rejtve a szem, és maguk érezte csak bizonyos körülmények között és helyzetekben. Két fő típusa közvélemény-kutatás: kérdőívek és interjúk.
Megkérdőjelezése - az egyik fő típusai felmérés által elvégzett közvetett kommunikáció szociológus és a válaszadó.


A főbb típusai a profilok

A következő típusú felmérés:
1.Po módszer közötti kommunikáció a kutató és interjúalany:
- prések (a kérdőívet nyomtatják újság, magazin);
- mail (küldés kérdőívek postai úton e)
- tájékoztatót (kérdezőbiztosok ad nekik csoport -a).
Az első két esetben (levelezés kérdőív) nincs közvetlen ntakta a válaszadó. A harmadik esetben (teljes körű felmérést) kérdezőbiztosok működik, mint egy oktató teljessé a kérdőívek, a forgalmazó profilok, de a válaszadó kitölti profil függetlenül.
2.po helyszín.
- házi
- a munkahelyén vagy tanulmány.
Az utóbbi esetben ez lehet egy csoport (vagy osztályban);
3.Po szintű szabványosítás.
- teljesen szabványosított
- részben szabványosított.
Ez a fajta anketiro Bani természete határozza meg a kérdések (zárt vagy félig zárt buborékoltattunk).
Kérdőívek vannak előnyei (hatékonyság, költség- és időmegtakarítást stb), és a járó hátrányokat szubjektivitás a beérkezett információkat, és így a megbízhatóság. D. Ezért adatfelvételt kell kombinálható más módszerekkel gyűjtése elsődleges információk.


Szabályzat összeállításához profilok

A szokásos szekvenciája szemantikai szakaszok a kérdőív a következő:

A tömeg felmérések leggyakrabban használt profilokat különböző hosszúságú. Így vannak profilok 3-5 kérdése, vagy 100 vagy több. Meghatározása az adatgyűjtési módszer, a program fejlesztési szakaszban szociológus maga dönti el azt a kérdést, annak méretét, tekintettel arra, hogy egyrészt a további kérdéseket, a gazdagabb és változatosabb lehet válaszolni, de a kérdés, annál kisebb üzemeltetési eljárások lekérdezési és feldolgozása válaszokat. Ugyanakkor terjedelmes profilt okoz egyre több nem választ, a hozzájuk tartozó személyek gyakran nyilvánvaló gondatlanság, tömör választ nyitott kérdések. Rövid profilok, viszont azt a benyomást keltik a jelentéktelenség az alany vagy a tény, fellebbezés az embereknek.
A gyakorlatban ösztönösen dolgoztak ki néhány szabályt, nem jártak a méret a kérdőívet, hogy a szükséges idő, hogy töltse meg. Tehát, ez a becslések szerint 20-30 perc alatt - ez a kifejezés, amely lehetővé teszi mind az alperes, és beszélni, járni és nem fáradnak.
Bármelyik felmérés vagy tervezett - mail, vagy csoport, vagy egyén (interjú), a szociológus nincs joga visszaélni a türelem, az idő és az ítélet a válaszadók. Ha azonban a szociológus elengedhetetlen, hogy megtudja, ugyanakkor jelentős számú kérdésekre, és a kérdőív rendkívül nehézkes, akkor ez az amerikai kutatók azt sugallják, (ha nincs más módja annak, hogy a rövidebb -, hogy összegyűjti a szükséges adatokat más forrásokból, például), hogy megosszák a listát érdemi kérdésekről két egyenlő részre, és megismételni két kérdőívet, terjesztése véletlenszerűen kiválasztott interjút az embereket. A minta mérete, miközben természetesen megduplázódott.

Profil amikor egy állásra. Minta (kitöltött kérelmező saját)

1. Teljes név ___ ___ ___ ___ Közel

2. Ha megváltoztatta a nevét, és az én, vagy apai adja őket, mint mikor, hol és milyen okból megváltozott

Kapcsolódó cikkek