Job Description

előszó

0.1. A dokumentum hatályba lépése napjától jóváhagyásra.

0.2. Dokumentum Fejlesztő: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Az elfogadott dokumentum: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.







0.4. Időszakos ellenőrzése a dokumentum időközönként, legfeljebb 3 év.

1. Általános rendelkezések

1.2. Képesítési követelmények - teljes középiskolai oktatás és képzés a munkahelyen, és nem támaszt követelményeket a szolgálati idő.

1.3. Ismeri és alkalmazza a tevékenység:
- Az eljárás fenntartása iroda, lakás, lakóépületek és egyéb létesítmények;
- munkavégzésre vonatkozó szabályokat;
- alapuló elsődleges számviteli és beszámolási.

1.4. Parancsnokkal nevezi ki és menti fel az, hogy a szervezet (vállalat / intézmény).

1.5. Parancsnok jelentést közvetlenül a _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

1.6. Parancsnok irányítja a munkát _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

1.7. Parancsnok távollétében, helyébe a kijelölt személy az előírt módon, aki megszerzi a megfelelő jogokat és felelősséget megfelelő feladatainak.

2. Jellemzői munka, feladatai és kötelességei

2.1. Előadási művek épületek karbantartását és a szomszédos létesítmények és a környező terület jó állapotban.

2.2. Szervezi a tisztítás és tiszteletben tartásának biztosítása a tisztaság a belső területeken az épület.

2.3. Készítsük el a helyiségeket az őszi-téli üzemeltetés és szervezi az időben javítás az ajtók, ablakok, zárak, függönyök, stb

2.5. Nyilvántartja a rendelkezésre álló ingatlan, rendszeres időközönként felülvizsgálja a cselekmények és annak törlését.

2.6. Fogadja és kiadja a kiegészítő munkagép és tisztítószerek és háztartási kozmetikai termékek és elvégzi a megfelelő működési nyilvántartást.

2.7. Figyelemmel kíséri a tűzvédelmi szabályokat.







2.8. Vezető-bejegyzések egészségügyi és tűzvédelmi felügyelet.

2.9. Tudja, érti és alkalmazza a vonatkozó szabályozási dokumentumok kapcsolatos tevékenységét.

2.10. Ismeri és meg kell felelnie a jogszabályi előírásnak a munkavédelmi és a környezetre való szabványok, módszerek és technikák a biztonságos munkavégzés.

3.1. A parancsnok joga, hogy tegyen lépéseket megelőzésére és rendezésére esetek esetleges szabálytalanságokat vagy következetlenségeket.

3.3. A parancsnok joga van segítséget kérni a feladataik ellátása során, valamint a jogok gyakorlását.

3.4. A parancsnok joga követelni létrehozásának szervezeti és technikai feltételeit, a hivatali feladatok ellátásával, és a szükséges berendezések és a leltár.

3.5. A parancsnok joga a tervezetek vizsgálatára vonatkozó dokumentumok a tevékenységét.

3.6. A parancsnok joga van kérni és kapni dokumentumok, anyagok és információk szükségesek a feladataik ellátásához és kezelése megrendelések.

3.7. A parancsnok joga, hogy javítsák a szakmai képesítést.

3.8. A parancsnok joga van jelenteni minden olyan azonosított üzletmenet szabálytalanságok és ellentmondások, és javaslatokat tesz azok megszüntetésére.

3.9. A parancsnok joga, hogy megismertessék az irányadó dokumentumoknak jogait és kötelességeit a helyzet, kritériumokat a minőségi hivatali feladatok ellátásával.

4. felelősség

4.1. A parancsnok felelős bármilyen hiba vagy késedelmes teljesítése szolgálati feladatainak e munkaköri leírás és (vagy) nem használja a biztosított jogokat.

4.2. A parancsnok felelős elmulasztása munka szabályait, munkavédelem, biztonság, ipari higiénia és tűzvédelem.

4.3. A parancsnok felelős az információk közzététele a szervezet (vállalat / intézmény) kapcsolatos üzleti titkot.

4.4. A parancsnok felelős a nem teljesítése vagy nem megfelelő teljesítése követelményeinek belső szabályozó dokumentumok a szervezet (vállalkozás / intézmény), és jogszerű megrendelések kezelése.

4.5. A parancsnok felelős elkövetett a tevékenysége során, meghatározott kereteken belül a jelenlegi közigazgatási, büntető és polgári jogi.

4.6. A parancsnok felelős az anyagi károk szervezet (cég / intézmény) keretein belül létrehozott jelenlegi közigazgatási, büntető és polgári jogi.

4.7. A parancsnok felelős a visszaélés a hivatali hatalommal biztosított, és használja őket személyes célokra.




Kapcsolódó cikkek