Egy jó mérnök marad munka nélkül!

A legtöbb esetben a munka magában röntgenológus őrjáratok és utazás - egy teljesen ellentétben az asztal, irodai munkastílus. Melyek a feladatai NDT, mi ezt a szakmát? Miért dolgozik műszakban mérnök jól fizetett Oroszországban?

Mi a feladata röntgenológus?

A szakma nem nevezhető közös és népszerű, inkább annak tudható be, számos ritka Oroszországban és külföldön. A feladatait a NDT része a diagnózis a különböző berendezések, eszközök és anyagok kimutatására rejtett hibák, vagy a rögzítő szerkezet maga.

  • Nagyon gyakran dolgoznak több műszakban NDT meghívott orosz cégek. részt vesz a csővezeték fektetik. Engineer segítségével bonyolult eszközök ellenőrzi a minőségi hegesztési varratok és csőkötések. Oroszországban, a teljes hossza gáz- és olajvezetékek eléri a több tízezer kilométeres csővezeték szál fut keresztül az ország egész területén a hatalmas országban. Rengeteg munka! Meg kell olyan körülmények között dolgoznak a Far North vagy a nyári melegben a Kalmykia, hogy feladataikat, gondosan felmérjük a több ezer kilométernyi cső, méterről méterre.
  • Engineer ismernie kell a működését diagnosztikai eszközök, a saját eszközök ultrahangot vagy röntgen elve. A berendezés nagyon drága és nehezen kezelhető, ezért a röntgenológus gondos és alapos kövesse az utasításokat. Dolgozó műszakban a kedvezőtlen körülmények között, ez a probléma - nem könnyű feladat. Ez az egyik oka annak, hogy kevés a munka jól fizetett röntgenológus Oroszországban.
  • A vállalkozások többsége létre, hosszú, sűrű kipufogógáz ellenőrzése termékek, amelyek részt mérnök, a termékek nagyon eltérő lehet - a turbinák az adatokat egy lőszergyárba.
  • A munka több műszakban orosz mérnök szükség az építőiparban, különösen az építőiparban energetikai létesítmények. Problémák a konkrét munkát az építőiparban vízerőmű vagy az atomenergia vezethet egy nagyszabású katasztrófa. Ezért a munka mérnök rendkívül fontos!
  • Mérnöknek kell, hogy egy csomó szabványok és műszaki előírások Oroszországban, a tulajdonában a legújabb vizsgálati módszerek tárgyak. Gyakran van, hogy részt vegyen tanfolyamokat, hogy lépést tartson a legújabb diagnosztikai módszerek.

Egy jó mérnök marad munka nélkül!

Rotációs működési módja - a leggyakoribb Oroszországban

A napi munka radiográfusokat rendszeres őrjáratok és utazási szerte Oroszországban, shift módszer nagyon gyakori. Foglalkozás földrajzi szempontból nincsenek határai: a kereslet minden sarkában Oroszországban. Meg kell lennie a gyakori hiányzások otthon, errôl több ezer kilométerre. Oroszországban is kifejlesztett kézműves viccek: radiográfusokat nevezik „az utolsó bástyája a minőség” és „örök vándor”. Sajnos, van ebben a munkában, és negatív hatással járt:

  • Meg kell dolgozni műszakban a nehéz körülmények között a különböző régiókban Oroszországban, ahol a támogatás a munkatársak nem számít.
  • Amellett, hogy a tudás, nem akadályozzák az intuíció és az ösztön: lesz egy képzett orvos képzés nem elég. Keresünk tehetség és tapasztalat.
  • Az észlelt hibák gyakran konfliktusokat okozhat a munkavállalók hegesztők vagy projekt menedzser, aki megnyomja menetrend és képtelen időben történő üzembe. A röntgenológus a kezében jelentős hatalom!
  • Nagy felelősség: gondatlan magatartása munkája lehetetlen. Nem fogadott defektus balesethez vezethet, sőt a büntetőjogi felelősség: Oroszország, az ilyen esetek.

Hogyan juthat el egy munkát a több műszakban mérnök Oroszországban?

Elég csak megtekintéséhez üres felhalmozni pozitív visszajelzés a munkáltatók, hogy megvédje és erősíti hírnevét. Oroszországban, meg lehet tanulni, hogy egy röntgenológus és keresni egy jó munkát rotációs alapon vagy folyamatosan. Bérek mindig jó - nincs panasz!

Javasoljuk:

Shift módszer az úgynevezett sajátos formája a munka egy olyan helyen, amely eltér a lakóhely a munkavállaló, míg a munkavállaló nem tud hazatérni naponta. Magyarul ez a kifejezés az úgynevezett fly-in fly-out.

Job Watch az Orosz Föderáció

Az Mt. az Orosz Föderáció, rotációs alapon ez a fajta munka, amelyben a munkavállaló a nagy távolságra tartózkodási helyük vagy távol a munkáltató helyét. Ez a működési mód akkor használatos, ha azt szeretnénk, hogy csökkentse az idő építése, felújítása vagy javítása lakó- és ipari területek távoli területeken vagy lakatlan, különös természetes körülmények között. Gyakran a munka használjuk karóra lakatlan régiókban a Far North, vagyis azokon a helyeken, ahol a megállapodást az állandó tartózkodási probléma. Ebben az esetben a munkavállaló általában fizetni a szállást a munkahelye és a folyosón a teljes gyűjtemény a munka tárgya. Kifizetése a munkavállaló lakóhelye az általános találkozóhelye a megállapodás tárgyát képezik a két fél között.

A váltott műszakban végzett Moszkvában

A kilencvenes évek elején, az ország nehéz helyzetben van a munkaerő-szférában. A termelés számos vállalat jelentős mértékben csökkent, sok vállalkozás már elpusztult. Növényekkel sokan már csökkent. Ez nagyrészt az érintett éppen a régiók távoli az ország közepén. Ezért az emberek kénytelenek voltak a munkakeresés olyan helyeken, ahol még mindig a munkahelyek. A mágnes keret Közép Oroszország Moszkva és a Moszkvai terület, az észak-nyugati, az emberek elkezdtek állományban St. Petersburg. Ami a többit illeti, Oroszország, egy csomó ember jön dolgozni az óra nagy ipari városok, mint Jekatyerinburg, Novoszibirszk és mások. Egyes települések, amelyek már a legsúlyosabban, a részesedése a dolgozók műszakban elérte a 90% -át a felnőttek száma.

Shift módszer - menetrend

A leggyakoribb egy grafikon, ahol a munkavállaló dolgozik, 15 nap, és a következő 15 nyugszik. Ez lehetővé teszi a munkavállalók pihenni egy fél hónap, kiadások otthonaikba. Ön gyakran szabálytalan ütemtervet. Például, ha egy munkavállaló két hónapig - a többi három hónapig tart - egy pihenő és akkor is, ha dolgozik 4-5 hónap. Meg kell jegyezni, hogy az utóbbi ellentétes a munkajogi szabályozás, mivel rajta időtartama műszakban végzett munka nem haladhatja meg a három hónapot.

Munka és nem munkaidőben munkahelyen Watch

Szerint Mt. változás a munkahelyi nem haladhatja meg a tizenkét órát. Ezen túlmenően, a munkavállaló közötti eltolódást ebédszünet nem lehet kevesebb, mint tizenkét órát. Heti pihenőidő kell biztosítani a munkavállaló a nem kevesebb, mint 24 óra. Ha a munka határérték túllépése esetén a fennmaradó pihenőidő a munkáltató köteles biztosítani a munkavállaló velük kimenet.

Fizetési műszakpótlékra

A bérszámfejtéssel leírt Az Mt. az Orosz Föderáció az alapvető rendelkezéseket.

fizetési elvek a következők:

  • Dolgozó munkavállaló darabbér szerint kell megfizetni az összeget a meglévő normák és értékek;
  • Az alkalmazottak, akiknek fizetése függ a ledolgozott órák, a hajón készült az üzemórák száma és a megadott érték őket.
  • Vezetők irányító szerepét a létesítmények felszámított összegének kiszámítása munkaórák és meghatározására fizetések havonta.
  • Egyéb alkalmazottak - alapján a ledolgozott idő és a havi fizetését.

Residence műszakban dolgozók

A munkáltató köteles ellátni a munkavállalók lakossági területen táborban. Ez minden olyan kényelmi előírt a Munka Törvénykönyve, nevezetesen:
  • A postai szolgáltatások;
  • Szervezett étkezés, szabadidős és szórakoztató;
  • Villany, víz és a vízellátás.
  • Orvosi rendelő.

Hátrányai eltolási módszerrel

Kapcsolódó cikkek