Hogyan ellenőrzik az embereket

Sok oka van annak, hogy szeretnének irányítani az embereket. Néhány ilyen okból meglehetősen ártalmatlan, míg mások nem. Mindenesetre, megtalálja a helyes megközelítés, hogy segítsen tanulni, hogyan kell megérteni az embereket, és magad.

1.1 Ellenőrizze, hogy képesek csinálni, amit akar. Mielőtt bármit, ellenőrizze, hogy a kívánt személy irányítani, tényleg csinálni, amit akarsz. Gondold ezt azért fontos, mert ha a manipuláció az objektum nem csinál, amit akar, akkor nem, hogy fáj minden érintett számára.

Néhány példa az a folyamatokat, amelyek túl ellenőrzés: a szeretet és elválás, a mentális betegségek és a függőségek, intelligencia, pszichológiai (introvertált vagy extrovertált), az aktivitási szint, személyes érdekek és preferenciák, és néha a pénz és a munka.

1.2 Tudja meg, miért csinálnak pontosan mit csinálnak. Ha jelenleg az irányítás tárgya mit csinál akkor nem kell ilyet, hogyan lehet meggyőzni őket, hogy változtatni a tevékenység a kívánt te, meg kell találni ki a motiváció, hogy pontosan mit csinál. Mitől lesz valaki úgy gondolja, hogy ő nem a megfelelő állást? Ha tudja valaki a motiváció, akkor manipulálni, hogy meggyőzze őt, hogy tegye, amire szüksége van.

Általában a legegyszerűbb módja, hogy megtalálják a motiváció egyszerűen megkérdezni: „Miért csinálod ezt?”; Persze, akkor is figyelj, hogy amit az emberek mondanak, és nézni, hogy mit csinál.

Például, ha szeretné, hogy a partner, hogy több munkát, de talán arra gondolt, hogy, akárcsak a munka felét, és így nem lát okot, hogy keményebben dolgozik.

Például, azt szeretné, anyád szavazott egy bizonyos jelölt. Ő fog szavazni a jelölt, mert tudja, hogy ő politikai nézeteit; de tudod, hogy a kiadások az oktatás fontos neki, mert ő dolgozott tanárként. Használhatja a tényeket a kapcsolatot a jelenlegi tagjelölt gyerekeinkkel, és az ő nézeteit oktatáspolitikai motiválni anyád megváltoztatni a döntését.

Ne habozzon keresni az okát, hogy miért az a személy, nem tetszik a gondolat. Gyakran előfordul, hogy az ember maga fogja ezt mondani, hogy kapsz egy esélyt, hogy meggyőzze őt.

2. Létrehoz egy bizalmi viszonyt

2.2 Annak érdekében, hogy vonzóbbá tegye az ötletek, győződjön meg arról, hogy az emberek úgy érzik része a közösség vagy a gondolat, hogy meghatározott szerepet játszik a társadalomban. Az emberek hihetetlenül erős az igény, hogy része legyen valami, és ha meggyőzni őket erre, könnyen ellenőrizni az embereket.

Például, ha szeretné, hogy a húga megváltoztatta szoba. Biztosítják neki, hogy az új szobában, ő fogja hallani mindent, ami történik a házban, és képes lesz arra, hogy segítsen mindenkinek (mert egyedül volt a házban, és kész segíteni bármikor, nem?).

2.3 tegyen valamit értük. Amikor teszel valamit az emberek, úgy fogja érezni, lekötelez; ebben az esetben az emberek sokkal hajlamosabbak elfogadni a javaslatokat, ötleteket. Tegyél valamit fontos az emberek számára (például segít munkát találni), és ők lesznek hajlandóak segíteni, ha kéred.

Csinál valamit az emberek, minden esetben, ne hagyd, hogy tudod mit kérsz tőlük valamit a maguk számára. Az embereknek szükségük van azt hinni, hogy valóban segíteni akar (és nem más okból). Ez azt jelenti, hogy meg kell, hogy a szolgáltatás jóval azelőtt, hogy kérjen ellenszolgáltatásra.

2.4 Legyen az emberek látják, hogy mindig az irányítás. Ha úgy gondolja, hogy ellenőrizzék az élet, akkor nem kell aggódnia az eredményeket, és bármit kérsz.

2.5 Légy kedves az emberekkel, és kifejezzék pozitív érzéseket; Ebben az esetben, az emberek hajlamosabbak hallgatni rád és egyetértek az ötleteket. A beszél az emberekkel, ne elítélése, a megalázás, durvaság és a kritika. Légy magabiztos, de nem kell, hogy legyen kemény.

Például, ha nem hívja a gondolatok és a vélemények ember „hülye”, és elmagyarázta nekik a terveket, mintha egy gyerekhez beszélne vagy szellemileg fogyatékos.

A kapcsolatot az emberekkel, hogy pozitív és barátságos, és nem szép dolog számukra. Így fognak látni egy jó ember, aki hajlandó segíteni másoknak, és akkor szeretnénk, ha sikerül, mert megerősíti a széles körben elterjedt elképzelés, hogy a sorsa a jutalom a jó emberek. Népi szükség igazságosság motiválja őket, hogy tegye, amit akar.

3. Beszéljen tisztán

3.1 Játssz az érzelmeiket. Vannak, akik nagyon érzelmes. Ezek a tapasztalatok erős érzelmek, majd inkább a feltételezés, hogy mi okozta, hogy megtapasztalják az ilyen érzelmek. Amikor beszélünk, ezek az emberek használni a szavakat és érveket, amelyek befolyásolják az érzelmek és érzések az emberek, hogy meggyőzze őket, hogy mit akar.

A meggyőzés művészete hívják a fellebbezés a „pátosz” (valaki érzelmek, érzések, indulatok).

3.2 Lásd a logika. Mások lehet meggyőzni több érv, hogy van, utalva a logika az emberek. Ezek az emberek hallani akarnak, a bizonyítékok és alapos ok; a beszélgetés ilyen ember használja a logika, hogy megnyerje őket az ő oldalára.

Tegyük fel például, valami ilyesmit: „Meg kell viselni ezt a színt, mert rávilágít a szemét. És ha összpontosítani a szemét, akkor komolyan venni, és akkor lesz egy sokkal jobb eséllyel a munkát. "

A meggyőzés művészete hívják a fellebbezés a „Logos” (valaki logika).

Tegyük fel például, valami ilyesmit: „Tudod, szeretném bemutatni a projekt is, de azt hiszem, hogy minden zsákmányolni. Te jobb, mint én kommunikálni az emberekkel, és teszi a meggyőző érv. Véletlenek vannak, te csak megbabonázta őket előadásában. "

3.4 Legyen úgy, hogy úgy gondolták, hogy az ő ötlete volt. Ez a legjobb módja annak, hogy az emberek nem amire szüksége van. Ha az emberek azt hiszik, hogy ez nem csak egy jó ötlet, de az ötlet a saját, akkor lesz ez sokkal gyorsabb.

Tegyük fel például, valami ilyesmit: „A barátom egy jó ember. Sajnos, ő soha nem időben ki, mert keményen dolgozik. És nagyon okos. És nagyon kedves. Tudni fogod, amint megismerkedhetnek vele „Ha azt akarjuk, hogy a barátja a munkahelyen, amikor meghallotta, hogy egy ilyen fantasztikus leírást a barátja, ez a személy úgy gondolja.” Igen, úgy tűnik, egy jó munkás. Talán el kellene vinni az üres helyet. "

3.5 fenntartása egyfajta félelem vagy a harag. Ez egy hatékony módja annak, hogy meggyőzze az embereket, hogy mit akar (de nem használja az elejétől). Szavakat használni, hogy növelje a félelem vagy a düh, hogy nem csak az emberek, hogy amit akarsz, de gyorsan.

Tegyük fel például, valami ilyesmit: „Tudod, hallottam, hogy azok már nem fognak gyártani. Ha szükség van rá, vedd meg most, és akkor kell fizetni érte háromszoros árat néhány online aukción. "

Ez a módszer a meggyőzés kell az utolsó a fegyvertár, mert általában csak egyszer működik. Az emberek gyorsan kitalálni, mit ijeszteni őket csak azért, hogy megkapja, amit akar, és még nem hisz a szavak. Megérdemelt egy szerencsétlen hírnevét, ezért legyen óvatos.

4. Állítsa a jobb

4.1 Értsd meg, hogy a vágy, hogy ellenőrizzék a másik személy - ez egy egészségtelen érzés. Nem akarom, hogy valaki manipulálni? És a többi ember nem akarja, hogy valaki irányítani őket. Az igény manipulálni az embereket, általában azt jelzi, egy sokkal súlyosabb probléma. A legtöbb esetben az ilyen igény merül fel, amikor egy személy nem tudja befolyásolni bizonyos események az életében, így arra törekszik, hogy ellenőrizzék mások annak érdekében, hogy nagyobb biztonságban érzi magát. Meg kell érteni, hogy az irányítást egy másik személy nem fog javulni a saját helyzetét, ezért a legjobb, hogy megtalálja egy másik módja, hogy megoldja a problémát.

Például, ha szeretnénk, hogy beleszeret egy lányba, akivel véletlenül találkozott, és akik nem igazán kedvelnek. Tény, hogy félsz, hogy mi soha nem felel meg a megfelelő lányt, és te leszel az egyik, és így ragaszkodnak az első számláló (ami, ha nem a problémákra, akkor nem is nézett). A legjobb módja annak, hogy kezelni a helyzetet - az, hogy kezdődik, hogy céltudatosan keresni a lány, aki olyan, mint te.

4.2 Legyen felkészülve arra, hogy valami nem a kívánt módon (fogant vagy tervezett). Ha azt szeretnénk, hogy boldog legyen, össze kell egyeztetni azzal a ténnyel, hogy vannak olyan helyzetek az életben, hogy nem tudja ellenőrizni semmilyen körülmények között. Ha készen áll az a tény, hogy nem tud mit terveztél, könnyebb lesz megbirkózni csalódás, de ha minden ki fog derülni, akkor boldog lesz kétszer.

4.3 Legyen tudatában annak, hogy nem lehet mindent irányítani. Ha megpróbálja irányítani mindent, beleértve az emberek, ez okoz negatív érzelmek felé, és lehet, hogy egy reakció (amely lehet egy katasztrófa az Ön számára). Próbálok mindent irányít, az egészségügyi rosszabbodhat, ezért hadd kibontakozni. Ki a fejedből azt az elképzelést, kontrolling mindent, és csak élvezni az életet.

Kérdezd meg magadtól: „Miért kell, hogy ellenőrizzék ezt a helyzetet? Mi történik, ha nem tud, vagy nem tudja irányítani? „Talán úgy gondolja, hogy a dolgok rosszra Ön engedélye nélkül. De még a negatív eredmény, hogy találunk valami pozitív.

Például, ha szeretnénk bátorítani egy lány, szeretne menni a dátumot. Azonban, majd egy időpontot vele, akkor lehet mondani, hogy ő manipulálja te vagy nem túl jó neked. Most kérdezd meg magadtól, ha szüksége lenne ez a találkozó?

4.4 Vedd ezt a természetes események alakulására. Sokkal jobb, hogy ne próbálja meg irányítani minden szempontból az életed, és hagyja, hogy eseményeket a maga rendje szerint. Ha foglalkozik azzal a ténnyel, hogy nem minden és nem mindig megy megfelelően a tervet, akkor lesz nyugodt és boldog.

Kezdje kisebb, például egy étteremben, hagyja, hogy a pincér, hogy Önnek egy finom étel.

Azt is megtanulják, hogyan kell kiszerelni a természetes események menetét, gyakran bekerülni a szabályozatlan helyzetet. Ehhez például utazás ismeretlen helyen.

4.5 A legtöbb esetben az emberek próbálják irányítani más emberek, mert nincs elegendő ellenőrzési saját életük felett. Mielőtt manipulálni másokat, meg kell találnia azokat a szempontokat, a saját életét, meg lehet változtatni, és több beleszólásuk, hogy mi történik veled. Ez sokkal jobb, mint a negatív kapcsolatok a kísérletek eredményeként manipulálni másokat.

Például hozzon létre egy ütemtervet, és ragaszkodni hozzá, hogy több időt dolgozni és jól csinálni. Ez sokkal jobb, mint próbálják irányítani a többiek érdekében kényszeríti őket, hogy a munka az Ön számára.

Mindaddig, amíg tartani a gyeplőt a kezükben, meg kell, hogy a téma az emberi együttérzést. Senki sem mutatja a negatív oldalon, senki!
És senki se tudja, hogy a fellépéseknek az azonos hatalomvágy.
Ha azt szeretnénk, hogy megtanulják, hogyan kell irányítani, akkor először meg kell próbálni a szerepe szabályozható.
Még ha fizet valaki, ez nem feltétlenül jelenti azt, hogy engedelmeskedik. Példák - a sötétben, hogy ugyanazt a Bane a Batman.

Kapcsolódó cikkek