Töltse ideiglenes munkaszerződés minta forma, jogi enciklopédia
Ez a megállapodás meg kell felelnie bizonyos jogi követelményeknek:
1. A munkaszerződés mindig írásban. Példányszáma ezt a dokumentumot, a jogszabály nem korlátozza, de a szabály, a szerződés megkötésekor a két azonos másolat, amelyet ezek a munkavállaló és a munkáltató képviselői. Ebben a munkaszerződést a munkavállaló tükröződik a következő információkat:
- a hely, ahol a szerződést;
- a neve a pozíciót, ahol a munkavállaló vett;
- a sürgős a munkaszerződés;
- helyét a munkaállomás;
- időtartamát éves szabadság és a jelenléte / hiánya a kiegészítő szabadságot;
- texte munka funkciók (lehet benne más készíti dokumentumok, mint a munkaköri leírás);
- A méret a fizetést, az eljárás a fizetési;
- munkahét;
2. A munkaszerződés kötelező nemcsak a munkavállaló, hanem a munkáltató.
3. köt munkavállalási szerződés nem mond ellent a hatályos munkajog. Ennek része a konfliktus, a jogi rendelkezések vonatkoznak.
Amellett, hogy a felek a munkaszerződésben a munkavállaló ismernie kell a munkaköri leírás (ha van ilyen), valamint a belső (helyi) normatív a munkáltató vállalkozás. Helyi aktusok a munkáltató akkor is kötik a minden alkalmazott a cég. Helyi aktusok nem lehet ellentétes a munkaügyi törvények az Orosz Föderáció.
Abban az esetben, hogy szükség van egy korlátozott mennyiségű munkát, a munkáltató köthet ideiglenes munkaszerződéssel egy adott munkát. Egy ilyen szerződés megszűnik a munkavégzés.
Meg kell különböztetni az ideiglenes munkaszerződéssel és a szerződés a polgári jellegű. Az utóbbi nem egy formája a munkaszerződés és nem szabályozza a munkaügyi jogszabályok az Orosz Föderáció. A szerződés a polgári jobb természete szabályozza a polgári jog és nem okoz előfordulása az előadóművész a jogok és kötelezettségek meghatározott a Munka Törvénykönyve. Ezek a személyek nem tudja betartani a szabályokat a belső munkaügyi szabályok és egyéb helyi lapokban nincs joga van a fizetett éves szabadság, kompenzáció betegszabadság, végkielégítés stb Azonban, tekintve hozzájárulások az állami és nem állami források kötelezettségeit a munkáltató számára a személyzet tagjai és a külső részt vevő felek megegyeznek.
Oldalunkon megtalálhatja a különböző formák ideiglenes munkaszerződés tipikus példái egyéb jogi dokumentumok, megy a honlap „Minta Documents” és letölteni semmilyen formában kellemes dokumentumot.