Hogyan hozzunk létre egy hangulatos légkört az irodában 15 egyszerű tipp
Ha a végén a nap fáradt, mintha mindez időt töltött a kőfejtőben, és reggel alig kényszeríteni magát, hogy menjen vissza dolgozni, akkor itt az ideje változtatni valamit. Ha nem tetszik a munka, vagy a fizetés túl kicsi, akkor keresnek egy új helyre. És mi a teendő, ha mindenki boldog, de a munkahelyi lehangoló? Amint azt számos tanulmány, a mentális hozzáállás munka közben közvetlenül befolyásolja a minőséget. Székek, asztalok és ellenőrzi a központi egység nem inspirálja hőstettek a munkaerő. A pszichológusok azt mondják, hogy a szigorú határain irodai öltözködési elfojtja kreatív myshlenie.Nesmotrya hogy kísérletileg kimutatták a függőség a termelékenység a helyzet a munkahelyen, bizonyos esetekben, az irányítás nem siet, hogy javítsa az „élet” kifejezések, azt hiszik, hogy ha a szoba száraz, meleg és tiszta, akkor ez elég. Tehát meg kell próbálni a munkavállalókkal.
Egyes irodák, a változtatások nem megengedettek elvileg. A helyzet csak üzlet. Szigorú és sallangmentes. Még a virágok a párkányok, mint betartják a szabályokat. Más minden megengedett. Motley lábtörlő, rengeteg kép a falon, virágok, dísztárgyak, képek .... Mindkét - a végletekig. Az egyik esetben egy szomorú helyzet idézi nosztalgia egy másik - túl zavaró. Hogyan talál egy középutat?
Egyértelmű, hogy a munkáltató nem szolgáltatná a hivatal újdonsága a kiállítás MAISONOBJET. Rendezzük a meglévő bútorok, így nem terhelik feleslegesen a szobából, és nem minden sarkon hasznos. Néha elég, hogy távolítsa el a felesleges szekrény, néhány szék és egy pár polcok hozzá fény és a levegő.
Nem titok, hogy a kellemes színek hoz létre egy működő hangulat. Köztudott, hogy a meleg és pihentető árnyalatok pozitív hatással van a termelékenységre és a hideg színek vizuálisan tolja a határait a tér, a koncentráció elősegítése.
Világítás - fontos tény, hogy hozzon létre egy egészséges munkahelyi környezetet. A felesleges vagy hiányosság egyaránt káros a szemre. Ezen kívül, ha a megvilágítási problémákat rontja nemcsak a szemet, - változások a ugyanazt a ritmust és a légzés, ami viszont azt is okozhat szívrohamot. Sötét szobában egy nyomasztó hatást gyakorol a pszichére, és nem koncentrálni a munkára. Ezt a problémát meg lehet oldani a hagyományos izzók helyett a fajta „Armstrong” lámpák. Ezek tökéletesen illeszkednek bármilyen belső, és nem okoz csillogást a monitoron. Ez a fajta világítás használható mennyezeti lámpa és világító munkahelyeket. A fő szabály az legyen a legnagyobb természetes fény használata.
Az iroda sohasem abszolút csend. Hum, hogy segítse a munka minden más. Egy kényelmes a zene, és a többiek, hogy összpontosítson, szükség teljes csend. Az egyetlen kiút - a kompromisszum. Adj magadnak egy személyi háttér hangot. Ez lehet a fejhallgatót (ha engedélyezve van), vagy egy kis rádió. Általában, ha a hangok halk diszkrét zene, a szoba hangos beszélgetés. Bizonyítottan hatékony és irodai válaszfalak.
5. hely
Ahhoz, hogy jól érzik magukat, legyen elég tiszta. Mert ez a technikai személyzet, mondhatnánk. Igen, ez az. De mint általában, tisztítják a végén a munkanap. Nem szükséges, hogy kiad 8 vagy 9 óra körül a piszkos kávéscsésze és papírborításokkai. Nem vállal semmilyen öröm, hogy te, nem a kollégák.
6. Levegő és hőmérséklet
A műtőben ne legyen túl hideg vagy túl meleg. Fenntartása optimális hőmérséklet, ami kényelmes munkakörülményeket. A oxigén mennyiségét a levegőben is fontos. A megfelelően működő szellőztető rendszer, a képesség, hogy nyissa ki az ablakot, szabályozott légkondicionáló, és nincs por a levegőben, a kulcs a sikeres működését.
Igyál több vizet. A száraz levegő a szobában, működő gép, a zaj és a foglalkoztatás szó szárítjuk agya. Megsértése ivás rendszer - az egyik fő oka a gyenge koncentráció és a fáradtság.
8. Kommunikáció
A folyamat során, akkor viszont mindig a kollégáim segítségét. Minél közelebb és barátságos párbeszéd, annál hatékonyabban segít. Ezen túlmenően, egy ilyen csapat dolgozni. Az első lépés, hogy kapcsolatokat válhat közös vacsorák, születésnapi bulik. A vezetés ehhez csak egy dolog -, hogy egy hely egy konyha és egy tisztességes ebédszünetet.
9. Növények
Nem szükséges, hogy rendetlenséget őket a munkahelyükön. Nem alkalmas szeszélyes és speciális ellátást a cserepes növények. A száraz levegő, egyenetlen öntözés, a továbbra is a kávé és tea a víz helyett - nem sok ember éli túl.
10. A Hivatal
Annak ellenére, hogy az elektronikus dokumentum elfogadott általánosan, minden irodában van töltve mappák, irattartók, dobozok, rendezők, valamint a tollak, vonalzók és ceruza. Most vásároljon fényes írószerek nem nehéz, de kellemes dolgok pozitív hatással munkafolyamatot.
11. Pihenés
Ötletbörze és sok órán bámulja a monitort igényel többit. relaxációs szoba - ez jó, de nem mindenki engedheti meg magának azt. Segíts pihenni ebben az esetben segít táj, vagy képeket a falon. Tenger partján, hegyek, vízesések - mindez elvonja és nyugodt. Ugyanezt a célt szolgálja a kis halak az akváriumban, vagy egy kis szökőkút.
12. Aktív Élet
Annak érdekében, hogy elkerülje a munka és a pihenni szürkeállomány, és ugyanabban az időben közelebb, hogy munkatársaival együtt segíthet aktív játékot. Ezt általában tartózkodik a ebédszünet. Erre a célra kiválóan alkalmas asztalitenisz, darts, társasjátékok.
13. Különböző trivia
Például egy szórakoztató játék az asztalon, mágnesek, keretezett kép. Minden, ami akkor a pozitív érzelmek. Ezeket az adatokat kell néhány, nem szükséges, hogy kapcsolja be a munkahelyen egy kiállítást.
14. A helyes választás a foglalkoztatás
Nem számít, hogy mennyire fontos a pénzügyi jutalom, a munkát kell örömet. Ez attól függ, hogy a hozzáállás, hogy a munkahely és a munka termelékenysége. Optimális változat őrület, amikor alakítjuk munkát.
15. Az érdeklődést és motivációt
Bizonyos esetekben a belső a hivatal nem számít. Az alkalmazottak olyan szenvedélyesen a munkát nem veszik észre a helyzetet, és szemet huny a bosszantó kis dolgokat. Amint van egy alapvető érdeke a munkájának eredményét egyszerűen „ég”. Lehetőséget, hogy észre magunkat, az öröm, ez a munka teszi iroda helység egy második otthon, és ezért vonatkozik rá.