Medicaid eltöltött egy hely, hogy a munkavállalók egészségügyi intézmények
Medicaid eltöltött egy hely, hogy a munkavállalók egészségügyi intézmények
Kinek van joga a korai nyugdíjazás?
Törvény előírja, hogy a nyugdíjak végző személyek orvosi és egyéb tevékenységek a közegészség védelme érdekében, akkor a korai nyugdíjba életkoruktól függetlenül. Ehhez meg kell dolgozni az egészségügyi intézményekben:
- legalább 25 éve - a vidéki és városi településeken;
- nem kevesebb, mint 30 éves - a városokban, vidéken és a kisvárosokban, vagy csak a városban.
Meg kell jegyezni, hogy egy bizonyos bányászati feltételek az egészségügyi intézményekben ideig nem elég: szükség van a foglalkoztatás ezekben a pozíciókban és intézmények, amelyek székhelye specifikus által jóváhagyott listáról RF kormány.
Ez az állásfoglalás jóváhagyta állások listája és az intézmények, amelyek a munka kell venni a szakmai gyakorlat, amely jogosít a korai kinevezését a munkaerő-hely egészségügyi dolgozók (a továbbiakban - a lista). Ez magában foglalja a nevét mind hozzászólásait egészségügyi dolgozók és egészségügyi létesítményeket. Ez azt jelenti, abból a célból, korai nyugdíjazás kell dolgozni a kórházakban, kórházak, klinikák, gyógyszertárak, kórházak, stb A pozíciók szerepel a listán.
- címet a „laboratórium (bakteriológiai)”, „laboratóriumi (parazitológiai)” a neve a pozíció „asszisztens”;
- munkaköre „dezinstruktor” a neve a pozíció „oktató-fertőtlenítő” munkaköre „fertőtlenítő” a neve a helyzet „orvosi fertőtlenítő.”
Az identitás a nevét intézmények és osztályok egészségügyi intézmények ne maradjanak anélkül, hogy figyelmet. így:
- az intézmény nevét „Psychoneurological konzultáció” neve ugyanaz az intézmény „elmegyógyintézet” * (1);
- az intézmény neve, „Egészségügyi Minisztérium (medsanotdel)” az azonos nevű intézmény „Közép Health Service” * (2);
- A szerkezeti egység neve „szemészet osztály” a szerkezeti egység az azonos elnevezés „szem osztály” * (3);
- neve szerkezeti osztály „Cardiac” azonos a neve a szerkezeti egységek a „műtét veleszületett szívbetegség”, „sebészete szerzett szívbetegség”, „műtét koszorúér-betegség” * (4);
- A szerkezeti egység neve „intenzív osztályon” a szerkezeti egység az azonos elnevezés „ICU ICU” * (5);
- neve strukturális részlege „részlege Aneszteziológiai és intenzív” azonos a neve a szerkezeti egységek a „posztoperatív ellátás egység”, „anesztézia, posztoperatív gondozás és újraélesztés”, „hipotermia, érzéstelenítés, posztoperatív osztályon”, „szív-tüdő”, „érzéstelenítésben és intenzív mesterséges forgalomban "" Aneszteziológiai és Intenzív Terápiás "és a" aneszteziológia és Critical Care Medicine „* (6).
Hogyan számoljuk ki a kedvezményes orvosi tapasztalat?
A szabályzat szerint a számítási időszakok munka, amely a jogot, hogy a korai kinevezését munkaerő nyugdíj öregségi egészségügyi dolgozók által jóváhagyott állásfoglalás N 781, a tapasztalat a korai kinevezését nyugdíjra lehet számítani nemcsak a szabályok szerint megállapított Art. 27. A nyugdíjtörvény.
Azonban lehetséges, hogy alkalmazza a kedvezményes sorrendben kiszámításának élményt nyújt azoknak, akik dolgoztak az irodában, és felsorolja az intézmények. Például foglalkozó személyek orvosi és egyéb tevékenységek közegészségügyi egészségügyi ellátásának a városokban, a vidéki területeken és a kisvárosokban (városi településeken), egy év munka és vidéki városi település (a dolgozók elszámolási) számít egy év és három hónap.
- A sebészeti osztály;
- egységekben (csoportok, osztályok, látogatás mentő) aneszteziológia és intenzív ellátás;
- A post-mortem irodák létesítmények hospice, a szülészeti osztályokon, kórházak, egészségügyi egységek és kórházak;
- A szervezeti egységek és a Bureau of Forensic Medicine, a központi törvényszéki laboratórium, laboratóriumi orvosi és törvényszéki azonosítása szánt törvényszéki szövettani és igazságügyi orvos szakértői vizsgálat a holttestek.
Információkat. Az elvégzett munka a meghatározott helyzetben a lista az orosz külföldi intézményekkel kell számítani, mint munkatapasztalat általános jelleggel előírt módon a szabályok.
Figyeljük meg, hogy a szolgálati idő általános alapon számított munkát jelölt helyeken a lista:
- klinikákon és kórházakban magasabb egészségügyi oktatási intézmények, a Katonai Orvosi Akadémia Katonai Orvosi Intézet és szervezetek Orvostudományi;
- A központi egyeztetés és diagnosztikai klinika a Katonai Orvosi Akadémia;
- kezelésére és megelőzésére strukturális alegységeinek a területi orvosi egyesületek;
- az egészségügyi egységek, orvosi egységek, ambulanciák, kórházak, klinikák, ambuláns, irodák (mozgó röntgen és fogászati mobil), a szakorvosi ellátást csoportok (katonai körzet, flotta), orvosi támogató csoportok, egészségügyi szolgáltatás, orvosi csoport, a katonai orvosi szolgáltatások, kórházak, laboratóriumok, egészségügyi és járványügyi, egészségügyi és ellenőrző pontokat, egészségügyi zászlóalj, orvosi egészségügyi központok, egyéb egészségügyi központok és a szülésznői pont, egészségügyi központok, amelyek a szerkezeti egységek szervezetek (katonai egységek).
Más időszakok hosszában megtalálható a kegyelem
Így a tapasztalat, amely lehetővé teszi a korai nyugdíjazás tartalmazza:
- Munka közben egy másik helyzetbe, amikor a munkavállaló a munka, amely a jogot, hogy a korai kinevezését munkaerő nyugdíj öregségi ugyanazon szervezet termelési igények időtartama nem haladja meg az egy hónapot a naptári évvel. Ez a munka megfelel az előző átadása;
- próbaidőre foglalkoztatás, amely feljogosítja a korai kinevezését az öregségi nyugdíj;
- Míg dolgozik különböző pozíciókban a fordítás szerint az orvosi jelentést egy terhes nő a munkahelyen, kivéve a hatása kedvezőtlen termelési tényezők;
- kifizetett idő kényszerű semmittevés a jogellenes elbocsátás, vagy átutalással másik állást, és az ezt követő csökkenés az előző munka, amely feljogosítja a korai kinevezése öregségi nyugdíj munkaerő.
Milyen időszakokban nem tartalmazza a szolgálati idő céljából a korai nyugdíj?
1) eltávolítása során a dolgozó a munkából (hogy elkerüljék a munka):
- megjelenése miatt a munka állapotban alkoholos, narkotikus vagy mérgező anyagok;
- alapján orvosi vélemény kapcsolatban azonosított ellenjavallat munkát végezzenek munkaszerződés alapján;
- kérésére szervek és tisztségviselők által felhatalmazott szövetségi törvényeket és más normatív jogi aktusok;
- ha a munkavállaló nem telt az előírt módon képzési és érvényesítési ismeretek és készségek terén a munkahelyi biztonság és egészségvédelem;
- ha a munkavállaló nem telt az előírt módon a kötelező előzetes vagy időszakos orvosi vizsgálat;
2) mindkét üresjárás okozta a munkáltató, és mert a munkás.
Szakértői magazin „Egészségügyi intézmények:
számviteli és adózási "