Betegség és anyaság rögzítése

Ha az alkalmazottak beteg, a cég köteles fizetni nekik az idő rokkantsági ellátások, hogy beteg. Női fogyatékosság is előfordulhat, mivel a terhesség. Akkor ezek a női munkavállalóknak kell fizetni az úgynevezett fiat. A vállalat az egészet - extra baj. Ezen túlmenően, az ilyen kifizetések megfelelően kell megtervezni, azokat kell megfelelően tükröződnek a számlákon. A tanácsadás segít megérteni a számla e kifizetések.







Kórház a népi úgynevezett ideiglenes rokkantsági ellátások (beleértve a beteg gyerek). Fizetési kórház meghatározott elsősorban a törvény 18.01.01 № 2240-III (a továbbiakban - a törvény № 2240) (lásd a 34. pontban, 35., 37 ..). Ennek oka az ilyen kifizetések megfelelően berendezett lap fogyatékosság (n. 1, v. 51 № Act 2240).

Kórház az első öt napon a betegség fizetik révén a vállalkozás
(P. 2 v. 35 № Act 2240). Ebben a naptár nem fizetett, és munkanap, amelyek nem tartoznak a következő időszakban (Sec. 14 megrendelések
ka kiszámítása az átlagos fizetés által jóváhagyott Minisztertanácsa 09.26.01, № 1266).

Szerint a para. 3.2 és 3.3 utasításokat bérstatisztikában által jóváhagyott érdekében az Állami Statisztikai Bizottság Ukrajna 13.01.04, № 5, mindkét kórház nem tartozik a bér alap. Azonban, ezek alapján kiszámítják a és megtartása ERU (Nos. 1, p. 1, v. 7, n. 6, Art. 8, a törvény 08.07.10 № 2464-VI). Egy fontos pont: az az összeg az ERU felhalmozott a kórház miatt, az Alap fizeti rovására a vállalat és az Alap nem téríti vissza.







Ajánlások tekintetében tükrözi a számviteli kórház szerepel a leveleket a Pénzügyminisztérium Ukrajna 06.09.11 № 31-08410-07-25 / 21750, a 27/09/13, a № 31-08410-07-27 / 28296 ettől 26.10.11 p . № 31-08410-07-16 / 26368.

Mivel mindkét típusú kórházakban nem alkalmazzák
A fizetés alap, ők tartják a alszámla 663 „Számítások egyéb kifizetések.”

Jogszerzésének beteg miatt a vállalati tükrözi felvétel DR 949 „egyéb működési költségek” - Rm 663; Az Alap - DR 378 „települések állami vagyonkezelői alapok” - Rm 663.

Következő kórház tükröződnek a számviteli az alábbiak szerint:

Dt 313 „Más bankszámlák nemzeti valuta” - Rm 378 - Kórházi felvételt az alap által;

Am 663 - Rm 313, 301 „Cash a nemzeti valuta” - a fizetési kórház a kártyán számlák alkalmazottak vagy készpénz a pénztárgép. Az utóbbi esetben, így az Alap pénzbeli Am 301 - Km 313;

Am 949 - Rm 651 - eredményszemléletű ERU a teljes összeg kórházba.

A szülési szabadság (Fiat), valamint a kórházban fizetik alapján egy levél rokkantság (n. 1, v. 51 № Act 2240). Fizetési szülési telepített elsősorban Art. 34, 38, 39 № 2240.

Anyaság fizetik ki az Alap egyszeri díj a teljes szabadság időtartama miatt a terhesség és a szülés, amelynek időtartamát 70 (vagy 90) naptári nappal megelőzően szülés
és 56 (vagy 90, vagy 70) nap szülés utáni.

Kifizetési eljárása szülési megegyezik
és a kórházi az alapból. Azaz, az első, hogy a külön számla a cég belép az összeg fiat, majd ezt az összeget a cég teszi előirányzatok (tartsa ERU), és a maradék termel dekretnitse karját.

De ERU-kiszámított összeg a szülési szabadság, fizetett rovására a vállalkozás.

Anyaság tükröződik számviteli, valamint a
és beteg az alapból:

Am 313 - Rm 378 - fogadása szülési az Alap;

Am 663 - Rm 313 - Fizetési szülési dekretnits a kártyát venni;

Am 651 - Rm 313 - transzfer a költségvetési visszatartott ERU-;

Am 651 - Rm 311 - transzfer a költségvetés értékelni ERU-.

Az adatszolgáltató hónap alkalmazottak felhalmozott betegszabadság összege 1050 UAH. és a szülési szabadság összege 9068 UAH. (Lásd. Táblázat. 1).

1. táblázat: számítás és a forrásadó adók és járulékok kórházak és anyasági




Kapcsolódó cikkek