Mi az átszervezés, és amelynek végzik
Átszervezés - egy szó, amely félő, sok. Ez együtt jár valami teljesen új és ismeretlen, az elbocsátások és az új működési elveket. De ez valójában?
Átszervezés - ez a leghatékonyabb eszköz az átalakítás, amely elérhető a cég igazgatója, egy növény vagy cég. És ha ez történik, az elme, akkor az átszervezés rally a csapat, ezzel is növelve a termelékenységet és a munkakörülmények javítása.
De a legtöbb vállalati alkalmazottak úgy vélik, hogy ha a hatóságok megy ilyen intézkedések, akkor jön elbocsátások. És maradjon ki a munka ezekben a napokban mindenki fél. Tehát ellenállni az átszervezés a dolgozók, és néha ez egy nagyon erős ellenállást, és legyőzni azt nem is olyan könnyű. Különben is, senki nem akar semmilyen változást. Minden megszokták, hogy a tény, hogy van, és ha valamit változtatni ... Ki tudja mit ugyanezek a változások alakulnak? Emellett úgy véljük, hogy az átszervezés fogant abban az esetben, amikor a rendező egyszerűen nem tudja megoldani a problémát más módon.
Ezért, mielőtt tölteni a vállalati átszervezés, vezérigazgató szükségszerűen maguknak kell eldönteni, hogy mi ez az egész, hogy fogant, és milyen célból. Ha a választ ezekre a kérdésekre is, és úgy tűnik, hogy nagyon meggyőző, majd indítsa újra kell szervezni a cég érdemes. De ha a válasz nem, és az átszervezés a vállalat - ez csak egy szeszély a hatóságok, a játék megéri a fáradságot, és nem éri meg.
De az eredmény az átszervezés is függ, hogy hány óra van ütemezve. Itt a rendező, a felsővezetők és más magas rangú emberek kell választani, amikor az átszervezés lesz kevésbé valószínű, elfogadott egy ellenséges fogadtatásban személyzet. Csak ebben az esetben a szerkezetátalakítási ténylegesen sor kerül.
De választani átszervezés ideje van némi képletek vagy módszereket. És ez a legnehezebb feladat. Ha a vezérigazgató nem akarja, hogy elégedetlen alkalmazottak élvén kompromisszumokat. Ha a hatóságok az emberek nem hiszem, hogy átszervezés elvégzett egy pillanat alatt. Este minden ment az egyik irodai, a szokásos szabályok minden munkát, és reggel jött - és a munka vált egy másik átszervezték. Esetleg szeretne?
Egyes vállalatok egyszerűen másolja a módszerek átszervezés más cégek. És ez egy óriási tévedés. Ezáltal nem minden esetben. Miért? A lényeg az, hogy az emberek a különböző cégek dolgoznak a különböző körülmények között. És ha a cég átszervezése rendben volt, a B vállalat is nagyon szenvednek ettől, és a dolgozók is jelentős hátrányba.
Átszervezés eltérő lehet. Ez egy unió több vállalat egy egységet alkot, ez a kiválasztás egyik vállalkozás a tömegből, ez a felosztása egy nagy cég a kisebb és sok más módon. De ezek közül melyik kell használni, csak megoldja vezérigazgatója. És ha ez a személy tényleg törődik azoknak dolgozik, ezek a változások kerül sor simán és szinte láthatatlanul a munkavállalóknak. És minden rendben lesz elégedett.
Ki találta fel a nemzetiség és honnan jöttek?
Australopithecus, neandervölgyi, Cro-magnoni: Összehasonlító jellemzői
Honnét a kifejezést: Nincs ember, nincs probléma?
Lehet szexelni 14 évesen?
Mi történik, ha Zhirinovsky elnöke lett?
-
Ki találta fel a nemzetiség és honnan jöttek?
-
Australopithecus, neandervölgyi, Cro-magnoni: Összehasonlító jellemzői
-
Honnét a kifejezést: Nincs ember, nincs probléma?
-
Lehet szexelni 14 évesen?
-
Mi történik, ha Zhirinovsky elnöke lett?
Szigor, mi ez?
-
Hogyan lehet megmagyarázni a gyerekeknek, mi az Isten?
-
Főzni levest agglegény?
-
Hogy a gyermek nem eszik?
-
Mi a szentség és gerunds, ezek a különbségek?
-
„Kőtár” - mi az?
-
Miért áfonya savanyú?
-
10 titkait ízletes vegetáriánus leves
-
Ami az ő fotója a kettős?
-
Rákkezelés, hogy megtörtént az elmúlt 20 évben a világon a kezelés a betegség?
-
Mit jelent az életet nem egy ágy?
-
Tanulva a hibákat mások felismerni a házasság csalások. Néhány tipp a nők számára.
-
Mi epigenetics?
-
Hogyan lehet lekötni egy babát?
-
Tetahiling (Thetahealing), mi ez?
-
Jéről. Mi a média kit?
-
Mi egy könyvvizsgálói jelentést?
-
Ki határozza meg a határokat a jó és rossz, helyes és helytelen?
-
Nikolay Berdyaev - magyar Hegel huszadik század.
-
Eduard Totleben - egy zseniális mérnöki és tengerészeti ügyek.
-
Ahol ez olcsóbb megvenni egy autót?
-
Nick le, mit jelent ez?
-
Scream minden Ivanovo, mit jelent ez?
-
Ki az az ember papucs férj?
-
És ha nem térnek vissza a matriarchátus?
-
Ahogy Zyuzya részeg, mit jelent ez?
-
Vitality, mi ez?
-
Raven feltételezik, hogy ez mit jelent?
-
Stanislav Sadalsky ki ő?
-
Készítsen egy képet a technika Fonalgrafika.
-
A leértékelés a rubel, ami van?
-
A férfi, aki eladta a boldogságot. Deyl Karnegi.
-
Miért tavak eltűnnek a föld színéről?
-
Gyermeknevelés szellemében a józan ész. A forradalom az oktatásban Dr. Spock.
Kapcsolódó cikkek