Más alanyok munkajog - munkajog - tananyag a diákok
Az Art. 30. Az Alkotmány mindenkinek joga van a szövetség, beleértve azt a jogot, hogy a szakszervezetek, hogy megvédjék a jogos érdekeit.
A téma a munkajog a szervek a szervezet.
Választott testülete a szakszervezeti átkerülnek a szabad használata a épületek, helyiségek, létesítmények, kulturális, oktatási, rekreációs és egyéb tevékenységek között a szervezet alkalmazottai.
A szakszervezet képviseli tagjai érdekeit, de nem jogosult részt venni a szervezet és menedzsment a termelés. Ugyanakkor szem előtt ismertek. 52, TC 53, át rajta, a képviselő-testület a munkavállalók felismerjék saját joga van részt venni a menedzsment szervezetek.
szakszervezeti tag lehet minden polgár, aki elérte a 14 éves, és részt vesz a munkaerő (szakmai) tevékenység.
- kezdődik a kollektív alku, hogy vezesse őket, hogy részt vegyenek a megfogalmazásában a kollektív szerződés vagy megállapodás írja bele nevében alkalmazottak;
-, hogy ellenőrizzék a végrehajtási feltételek kollektív alku;
- képviseli a dolgozók érdekeit a felbontás kollektív munkaügyi viták, nézeteltérések, vagy jelen lehetnek jogos követelés a munkáltató;
- részt vesz a létrehozását és működését egyeztető testületek;
- úgy dönt, hogy sztrájkba;
- részt vesz a létesítmény a munkakörülmények és a díjazás.
A kártérítési kötelezettség kivetett unió, amikor a szakszervezet bejelentette a sztrájk, és nem áll meg a felismerése az illegális (Art. 417 LC).
Más alanyok munkajog:
1. A Szövetségi Munkaügyi Főfelügyelőség, felügyeli és figyelemmel kíséri az munkaügyi jogszabályok valamennyi szervezet az Orosz Föderációban.
A jogok az állami ellenőrök:
- szabadon bármikor a nap, amikor van egy igazolást a kialakult mintán annak érdekében, hogy részt vegyen az ellenőrző szervezetek minden szervezeti és jogi formáját, valamint tulajdoni formákat;
- kérésére a munkaadók és képviselőik a végrehajtó hatóságok és a helyi önkormányzat és a szabad megszerezni tőlük dokumentumok, magyarázatok, információ ellátásához szükséges felügyeleti és ellenőrzési feladatokat;
- vizsgálja a bevett eljárás az ipari balesetek;
- bemutatni a munkáltatók és képviselőik kötelező előírásokat megszüntetése megsértése munkaügyi jogszabályok és más normatív jogi aktusok, amelyek a szabványok munkajog, a helyreállítás a sérült jellegét a munkavállalók, a tetteseket ilyen jogsértések a fegyelmi vagy utasítsa el őket hivatalukból összhangban megállapított eljárással;
- felfüggeszti a szervezetek működésének egyes termelési egységek és berendezések megsértése esetén munkavédelmi követelményeket, amelyek veszélyt jelentenek az élet és az egészség, hogy megszüntesse ezeket a megsértése;
- küldött a bíróság jelenlétében államvizsga következtetéseinek munkakörülmények követelményeinek felszámolásából vagy megszűnéséből tevékenységét a megosztottság következtében megsértése munkavédelmi követelményeket;
- elutasította a személyek munkáját, nem tartott megállapított eljárás szerinti képzés biztonságos módszerek és technikák a munka, oktatás munkavédelmi képzés a munkahelyen és ellenőrzési ismeretek munkavédelmi követelményeket;
- engedélyek kibocsátására irányuló építési, felújítás, műszaki újra berendezések gyártási szolgáltatások, a termelés és az új eszközök, új technológiák bevezetése;
- hozott közigazgatási felelősség az előírt módon a törvény által, akik felelősek a megsértése törvények és más normatív jogi aktusok, amelyek a szabványok a munkajog, ha szükséges, hogy meghívja őket a munkaügyi felügyelőség kapcsolatban, hogy az ügyek és a termelési anyagok, valamint a közvetlen a bűnüldöző szervek anyagok a hozza ezek az egyének büntetőeljárás, a bíróság azt mutatják helyek.
Egyéb felsorolt jogok Art. 357 TC.
Állami munkaügyi felügyelők gyakorlása során a felügyeleti és ellenőrzési tevékenységet kell tartania az Alkotmány és a követelményeknek a jelenlegi jogszabályok, hogy tartsa titokban a törvény által védett (állami, szolgálati, üzleti vagy egyéb), hogy ismertté vált, hogy azokat a hatáskörének gyakorlásával, és miután elhagyta posztját, hogy kezeljenek teljes bizalmas forrás bármilyen panasz hiányosságok vagy megsértése törvények és más normatív jogi aktusok, amelyek a szabványok munkajog, hogy tartózkodjanak a Hozzászólások munkáltató tájékoztatás a kérelmező, ha a vizsgálatot elvégezni kapcsolatban a fellebbezést, és a felperes vitatta a munkáltatónak a forrása a panasz (Art. 358 LC) adatot.
2. Az Állami Egészségügyi és Járványügyi Szolgálat (gossanepidemnadzora) felügyeli az állam a termelési létesítmények, munkahelyek, stb betartásának ellenőrzése, a higiéniai előírások, higiéniai és egészségügyi szabályokat.
A szövetségi szerv vezető állású munkavállalók a Felügyelet Egészségügyi és Járványügyi jólét felügyelet a felsorolt szervezetek para. 1, Art. TC 368 szabványok és előírások függetlenek és csak a törvénynek.
3. A Szövetségi Ökológiai, Technológiai és Nukleáris Felügyelet (Rostekhnadzor) a következő:
- Állami biztonsági szabályozó hatóságok a nukleáris energia felhasználását:
- különlegesen felhatalmazott szerv területén az ipari biztonság;
- test az állami bányászati felügyelet
- szerve államhatalom felügyelet
- test államépítés felügyelet.
Állami felügyelet alatt biztonságos lebonyolítását munka egyes iparágak és szolgáltatások pas a szövetségi végrehajtó hatóság az ellenőrzés és felügyelet terén az ipari biztonság (Rostekhnadzor).
Az említett állami szerv jogosult, aki figyelemmel kíséri az előírásoknak a munkavédelmi szervezetek szén, a bányászat, a bányászat és a vegyipar, olaj- és gázipari, vegyipari, kohászati, az olaj- és gázipar, a geológiai expedíció és pártok, valamint a tervezése és üzemeltetése emelőszerkezeteinek kazán készülékek és a hajók nyomás alatt, csövek a gőz és melegvíz kapcsolatos létesítmények gyártás, szállítás, tárolás és használat gáz, beadva robbantási iparban.
A kötelezettségek gyakorlására biztonságos végrehajtásához szükséges a munkavállaló külön felügyeleti hatóság felelős Bányászati és Ipari felügyelet, függetlenek és csak a törvénynek.
A tevékenységéhez munkavállalók egy speciális testület felelős hatalmi felügyelet, függetlenek és csak a törvénynek.
Az állami felügyelet a nukleáris és sugárbiztonsági végzi egy speciális felelős szerv felügyelete nukleáris és sugárvédelmi biztonsági Magyarországon (az illetékes osztályoknak Rostekhnadzor).
Foglalkozó személyek felügyelete nukleáris és sugárbiztonsági, szükség ahhoz, hogy a figyelmet a munkavállalók és munkaadók információt a megsértése normák a nukleáris és sugárbiztonsági a szervezet vizsgálják.
Az alkalmazottak egy speciális felelős szerv a felügyelet nukleáris és sugárvédelmi biztonsági felügyeletével nukleáris és sugárbiztonsági függetlenek, és kizárólag a törvénynek.
6. Bodies foglalkoztatási szolgáltatások, amely a foglalkoztatásra és az állampolgárok.
7. Bodies tekintve spórák (Bizottság munkaügyi viták egyeztető bizottság, a munkaerő-döntés).
Ha megtalálta a hibát a szövegben, jelölje ki a szót, és nyomja meg a Shift + Enter