Kiszámítása a nyugdíjak a MOE 2019-ben - a számítás és a nyugdíjak a MOE
Tevékenységek Minisztérium Sürgősségi Helyzetek egyenlővé a biztonsági erők, beleértve a katonai szolgálatot. Ezért minden alkalmazottja Minisztérium Sürgősségi Helyzetek a nyugdíjazás azzal, hogy megkapja a katonai előnyöket. Ez a törvény a Magyar szám alatt 4468-1.
A méret a nyugellátás alapja a pénzbeli juttatásokat. A munkavállaló jogosult öregségi kifizetések elérve egyes években különböző pozíciókban. Amikor elérte a 60 éves kort a férfiak és 55 év a tagok a női nemi járulékosan öregségi nyugdíjat kapja, de csak akkor, ha ezt a jogot.
Jellemzően hely indexelési folyamatot kell évente megrendezésre kerülő esemény, amely figyelembe veszi:
- A mértéke az infláció az aktuális időt;
- Az a lehetőség, a Nyugdíjbiztosítási Alap.
Ha beszélünk egy elnöki nyilatkozatot, Medvegyev magyar kormány, de ebben az évben az infláció közvetlenül befolyásolja a nyugdíjindexálást.
Amikor a MOE munkavállaló nyugdíjba?
Ha a munkavállaló egy megfelelő címet, és tartják hitelesített, akkor azt állítják, a nyugdíj 20 év után az aktív szolgáltatás a minisztérium sürgősségi helyzetek. Azonban, ha figyelembe kell venni a további feltételek. A nyugdíj összegét a következő esetekben:
- Szakmai tapasztalat Minisztérium sürgősségi helyzetek - nem kevesebb, mint 20,5. Ez vonatkozik a munkavállalók, akik az élet változó területen. Például, dolgozott a rendőrség, majd lépjen ki, és elment, hogy szolgálja a minisztérium. És hasonlók;
- Az általános tapasztalat kell legalább 25 év;
- Életkor alkalmazottja legyen több, mint 45.
Mi az a hely, a MOE vegyes eltöltött?
Az alkalmazandó joggal összhangban, a katonai tudható be, hogy az emberek, akik a fegyveres erők szerkezetek, MES, FSB, etnikai feltárására és más hasonló szerkezetek közé tartozik.
A számítási eljárást helyek az alkalmazottak MOE
Számos tényező befolyásolja a jövőben nyugdíjba a munkavállalók MOE. Először meg kell, hogy tartsák be a törvényt, amely figyelembe veszi:
- Fizetés specifikus pozícióban;
- Bérek különleges helyet;
- További havi vagy fix kifizetések, amelyek az élményt.
A fenti pontok kell alakítani egy numerikus érték és a hozzá, majd a 43. cikknek megfelelően a törvény a Magyar beállításhoz.
Az így kapott érték lesz az alapja a elosztását nyugellátás egy adott munkavállaló. A végeredmény a munkavállaló kap:
- Nem több, mint 50 százalék, ha ez szolgált pontosan 20 év;
- 50 százalék plusz 3 százalék évente idővel, de nem több mint 85 százalék;
- 85 százalék, ha a munkavállaló munkaképtelenné válása miatt sérülések kapott a szolgáltatást;
- Akár 50 százalék mozgáskorlátozottak harmadik csoport, attól függően, hogy a sérülések súlyossága.
Az alábbiakban a nyers adatok:
- Bérek pozíciók - 20 ezer rubel;
- Bérek a cím - 14 ezer rubel;
- További fizetési szolgáltatás, ami tartott több mint 25-45 százalék;
- Ratio - 66,78 százalék.
Ennek megfelelően, a mérete az átlagos tartalom Ivanova 12 hónap nyugdíjazás - (20.000 rubel + 14 000 rubelt) * 145 * százalék 66,78 százalék = 32 922 rubelt
Mivel Ivanov aktívan dolgozott több mint 25 éve, 12 havonta felül a fő időt kellett volna 3 százaléka a nyugdíj. Így azt nyugdíjra jogosult, amelynek mértéke a 65 százalékot. Továbbá, Moszkva régió adja juttatás kerület - 1,5 arányban. Így a havi fizetése, az öregkor Ivanov:
65 százaléka * 32 922 * 1,5 = 32 098 rubelt.
Ha ezt a rendszert, akkor lehet számolni a nyugellátás saját maguk és hozzátartozóik. Számold meg, akkor manuálisan vagy találni egy speciális online kalkulátor, mely az eredeti kiszámításához szükséges adatokat szükséges.
Ha bármilyen kérdése van, forduljon ügyvéd
Akkor tegye fel kérdését az alábbi űrlapot, az ablak-line tanácsadó alján a képernyő jobb vagy hívja a (éjjel-nappal, és a hét minden napján):- +7 (499) 350-88-72 - Budapest régió.;
- +7 (812) 309-46-73 - Budapest régió.;
- +7 (499) 350-88-72 - minden régióban az Orosz Föderáció.