Hogyan lehet elérni a vonatkozó kollégák -, hogyan lehet a tekintetben a munkahelyen - kapcsolatok a csapat
Ha sikerült megnyerni az új kollégák, és átveheti a tekintetben, akkor a munka lesz könnyebb és kellemesebb. De ahhoz, hogy létrehozza a kapcsolatot, akkor először próbálja meg.
Valószínűleg észrevette, hogy különös tekintettel bármely csoportban olyan alkalmazott, aki minden helyzetben nyugodt maradni. Az a képesség, hogy ellenőrizzék az érzelmeiket, és ne essen pánikba - ez annak a jele, az érettség és a bölcsesség.
Még ha kétségei bármilyen témában, mások nem kell látni, hogy. Tegyük fel, hogy elment egy egész héten a fejlesztési projekt, kollégái kell látni csak az eredménye a siker, hogy van benne. És hagyja, hogy a fájdalmas módja a döntéshozatal titok marad mindenki számára.
Meg kell tudni, hogy tartsák tiszteletben a saját maguk, időt és képességeit. Megtanulják, hogyan kell udvariasan visszautasítani kollégák, ha megpróbálják rád kényszerítsék mások felelősségét.
Ne feledje, hogy egy erős és önálló ember tudja, hogyan kell ismernem a hibákat, és nem hibáztatom őket mások. Azt is meg kell, hogy képes megbocsátani és elfelejteni a hibákat mások. Nem tévedett egyetlen, aki nem csinál semmit.
Emberi tulajdonságokat, akkor minden bizonnyal nagyon fontos, de senki sem tartja tiszteletben az ember, aki dolgozik egy hanyag módon. Így próbálja meg a munka a legnagyobb, úgy érzi, az általános ritmust a csapat és tartani vele.
Ha látja, hogy egy kolléga valóban szükség van segítségre, bár megpróbálja, tudunk segíteni. Annak érdekében, hogy mások jobban, amikor az összes alapvető üzleti befejeződött.