Hogyan kell eladni szolgáltatások Forum Sales Manager - Business Forum

Hogyan kell eladni szolgáltatásokat?

Kérem, mondja meg. I regeneráló befejező cég. I bérelni aktív értékesítési vezetők ezt a szolgáltatást. Ez önmagában vett. Ezt megelőzően a hirdetést magát ezen a területen nem folytat. mededzher megérkezett, és azonnal elkezdett „hideg hívás” szervezetek potenciálisan igénylő szolgáltatás (bárok, szállodák, tornatermek, irodák)
Úgy tűnik számomra, hogy a hívások véletlenszerűen „hirtelen szükség van rá” valahogy hatástalan. Először kell határozni, hogy szükség van, akkor megtalálja az első személy, majd próbálja meg beszélni vele? De másfelől, hogyan lehet azonosítani ezt az igényt, csak sétálgatnak a városban?

Röviden azt nem tudom, hogy hol kezdjem, és a menedzser korábban részt vett a termékek értékesítése. Mondd, hogyan kell eladni szolgáltatások hatékony?

Úgy tűnik számomra, hogy a hívások véletlenszerűen „hirtelen szükség van rá” valahogy hatástalan.

1. Határozzuk meg az igény.
2. Segítségnyújtás dönteni.
Van egy másik, aki ma feltalálták? Aztán megnyerte volna a Nobel-díjat.
Hideg hívások senki sem veszti. Add a lista üzletek, szupermarketek, hipermarketek, meghosszabbítja a tartományban a keresés. Kell kérni a rendező vagy a főmérnök és tárgyalni velük, de prodazhnik ne hívja magát a menedzser és fejlesztési igazgató, azaz emelni az állapotát. Ha ma a cégnek nincs szükség ezekre a szolgáltatásokra, a szolgáltató prodazhnik kérni, ha azt tervezik, hogy javítást, és ha kényelmes, hogy hívja vissza. Miután egy bizonyos időpontban, meg kell behajtani az adatbázisát. Ne várják, hogy majd visszahívom, mindig ott lesz a tömeg szeretnének kijutni sorrendben. Miután az első hívást, kívánatos elvinni a legtöbb, személyesen találkozni, és adja át a prezentációs anyag, mert a kis füzet a cég, tevékenységek és tapasztalatok. Akkor forduljon prodazhnika, ez lesz a kapcsolat, de megint nem várható, hogy meg kell várni, széles tárt karokkal. A hívást a feledésbe merült, a füzet marad egy személyes találkozó emlékezni.
Anabela És te, nekem úgy tűnik, írt egy könyvet?

Köszönöm Gastarbeiter, tanácsát. Nagyon illetékes véleményem. Csak itt van, hogy én magam felhajtani helyett prodazhnika ha egy megrendelést, reméli százalékában nem hiszem, hogy azt akarom, hogy vegye el a rend, és nem fizet kamatot? Mivel ez a közölt vele, hogy én magam menni.

hanem egy olyan könyvet, miért?

Csak itt van, hogy én magam felhajtani helyett prodazhnika ha egy megrendelést, reméli százalékában nem hiszem, hogy azt akarom, hogy vegye el a rend, és nem fizet kamatot? Mivel ez a közölt vele, hogy én magam menni.

Fontos: ha a levél csak akkor lesz elküldve a titkár, hogy a jelenléte nem szükséges, tudod, de a visszahívás, és megtanulják a határozat, az igazgató köteles az érdeklődés esetén az ajánlatot, ez lesz a kiút ......... ..

hanem egy olyan könyvet, miért?

Gastarbeiter, de a híre, mint a tervezet másolt egyik könyv / prospektusok aktív értékesítés))

a kis szervezetek számára az építkezésben részt vesz befejező működését a jelenlegi munka típusa nem elfogadható. soha nem lehet elviselni a módszertan értékesítési egy vállalat egy másik, mert szeretnék csinálni néhány rajongó - olvasni egy könyvet írt az egyik legsikeresebb „Sahles” PepsiCo és a Ford, és próbálja másolni, hogy egy boltja „harisnya” =))

Gastarbeiter, de a híre, mint a tervezet másolt egyik könyv / prospektusok aktív értékesítés))

Kérjük, írja a nevét a könyvet, és egy linket a idézet # 33;
Nincs ideje megfogalmazni a gondolatot, mint kiderül ez már kinyomtatott tudtom nélkül # 33;
Csak az aktív és közvetlen értékesítés nagy és kis üzlet. És mi a különbség elvileg, de benyújtása?

Ó, ha a típus elfogadható? Más módon támogassák szolgáltatások Sokat írtak már ezen a fórumon # 33;
A Anabela, évente fejleszti a kisvállalkozások több irányba, és már nem egy kis szervezet, és arra összpontosít, a növekedés a # 33; Annak érdekében, hogy nő, és ez megváltoztatja a szerkezetét, vagy marad szintjén „-Te árnyalattal vagy poshtukaturit?”
Polonsky elnöke, a MIRAX Group Corporation igazgatótanácsának, mint a díszítés kezdődött. Csak helyezettek sok, de egy Polonsky # 33;

PS Én hozzá - a középső, legnagyobb cégek, kérdések és nagyjavítása közvetlenül rendező nem vesz részt, általában van egy pont vezetője, hogy kinek és hibáztatta a problémát, az a tény, hogy meg kell „nyúlik” az ablakon, hogy lelóg a javítás helyiségek, akkor bízták találni egy vállalkozó és felügyeli a munkák kivitelezését.

Én az asztal alatt # 33; Ez foglalkozik a főmérnök, vagy a rendező, vezető tisztségviselő, minden külön-külön, mert van egy feje a vállán, ami orientálja # 33; Mit gondolsz, ki fog tartani az ajánlatok, aláírásával override és COP-ki? Természetesen a hálózati társaság, foglalkozik a fejét az építési osztály, de ő fog részt operatív munkát a vállalkozó, hogy ellenőrzést végez, és kövesse az utasításokat a magasabb hatóságnak. Lépés balra, jobbra lépés, és már a helyén egy új vezető.
Döntéseket az igazgató, ő és a rendező a ......
A menedzser pont 2x3 méteres, nem látom, hogy képes kezelni az ecsetet a zsír.
Nem a fókuszcsoport, időpocsékolás.

Srácok, nem vitatkozni, akkor mind a saját jogán. Az a tény, hogy alternativyne szempontból csak plusz - azt is elemezni őket, és hogy a helyes döntés. Tehát még egyszer köszönöm, hogy érdeklődik a téma, és várja a további bejegyzésekhez. Sajnálom, hogy ez Alekszej G. valahol elveszett. Megvitatták az Altáj javára elérhető
Ami a manager, ahol minden lóg nekem minden egyszerű - a technikai kérdéseket érintett férjemmel. Szervez egész épület kívül és belül. Korábban volt modora „hogy a zsír és ragasztó”, mivel úgy tűnt neki, hogy nem alkalmaz több munkavállaló, akkor pénzt veszít. Nem számít, hogyan próbálta meggyőzni, hogy még mindig valahol szorongatva a kulcs, és felmászik a vízvezeték-szerelő vagy villanyszerelő, sőt megpróbálta elvenni tanfolyamok vízvezeték-szerelők, hogy magát mind e dolgokat, hogy nem. Me rettenetesen irritált és felbőszítette. De a volumenének növekedése ezen kérdések maguk eltűntek. már régóta arról, hogy nem dadog. Hála Istennek.

Minden vágás, amely túlmutat a munkát, hadd csináljuk során nem munkaidő. Legyen a munkaszerződés, amely pontosan meghatározta a közvetlen feladatait is. Demand eredményeket és elvégzi a napi ellenőrzése alaptevékenységét, különösen eleinte, amíg az ő feladata, hogy elvégezze reflexszerűen.
Néha arra ösztönzik az eredményeket. Minden mást akkor, különben előfordulhat, hogy távozzon.

Fenébe, Gastarbeiter, és hogyan igazad van. Ösztönösen érzem, hogy mi kell keményebb, de nem közvetlenül azt mondják egyszer, és nem értem, én ülök boldog, hogy ő annyira aktív. És az életben, akkor nem kell tennie. Aztán amikor rájöttem, hogy nem hozza ide a tésztát, és a fizetés meg kell fizetni, akkor nagyon rossz, különösen azért, mert azt feltételezzük, hogy ő sokat tett a vállalat # 33; # 33; # 33;

Spasibki nagy. Elvileg meg is mondtam neki, és azt mondta, hogy az ő feladata, hogy eladja, amíg elkezd eladni, nem fogok alkalmazni. Beleegyezett, hogy aláírja a jogi dogovr amelyen én lesz köteles fizetni a fizetést, akkor is, ha az értékesítési nem, de amint az eladó, azonnal foglalkoztató személy. Azt hiszem, ez igaz és őszinte. A srác valóban értelmes, megérti miközben ömlött, hogy mi fog történni.

megint megyek vissza a régi probléma. És viszketés bérel valaki nincs tapasztalat, de egy nagy vágy, hogy működik. Az igazság az, tapasztalt értékesítési emberek, és én még nem küldje el az önéletrajzát. Mit gondol, fog várni, amíg valaki tapasztaltabb, vagy tárcsázza azokat, hogy jön ma.

Altai nekem most tanácsos több ember szerez, mondván, hogy a fele magukat leesik, a másik fajta, de az incidens, hogy én három főállású munkahely számukra, hogy a növény a párt a számítógép? Mit gondolsz, ez normális, vagy más módon kell csinálni?

Fejlesztés a cég, nem csak költséges eleme a siker, hanem azt is megköveteli írástudó megközelítés # 33;
Ez foglalkozik a rendező és az ő vezetése alatt tett szándékos lépést # 33;
A menedzser csak a működési előadóművész vonal tulajdonosa, a fejlődés nem csak segít, de kár.

niapisaysya)) Nem kell itt a gondolatok, hogy én megyek néhány vállalat is lehet nevezni a terjeszkedés a régióban, akik dolgoznak a leírt rendszer Ön és szavak pontosan pontosan azok brosúrák tanítás kezdők, nyaldosták. így nem épít okoskodó, akkor jött csak, ami már 10 éve létezik, igen =))

Ó, igen, persze, a főmérnök, majd a Department of Development, akkor a költségvetés végig kell mennie a számviteli osztály és nyilvánosságra kell hozni ülésén az igazgatóság, és a végén bemutatták a részvényesek)) Úgy tűnik, egy kicsit ott lendítette. Hallod a különbség egy kis javítás és befejező személyzet és a fő fejlesztője az ingatlan piacon. Igen ajánlatok vel kötött megállapodás a régiók

ahogy fogalmazott, „egy 2x3 méteres” fele a szövetségi hálózatok, ahol a mérnökök és más zöngés személyiség közül csak üzembe új létesítmények üzembe. de a jelenlegi javítás, részleges átalakítás, belső változások „funtsikliruet pont” - esik egyenesen a vállára a menedzser, ez volt a Euroset, így volt El Dorado

Altai, hiába, így bejön a migráns munkavállaló. Rájöttem, hogy azért, mert az ő szavai, amikor azt tanácsolják, hogy a kapcsolatot a vállalatok igazgatóinak javításra. Sietek csalódást okozni - ez a rendező, és senki más nem tud megállapodásra jutni a szolgáltatásainkról. Mivel az összeg meglehetősen nagy, és nincs menedzser nem tudja megoldani ezt. Mintegy El Dorado és Euroset - persze ott talán más a helyzet, mert Chichvarkin valószínű, hogy menjen, hogy megoldja ezt. Euroset azzal, ahogyan mi volt zavarodva, hogy felajánlotta, hogy részt vegyünk tenedere megjavítani őket zachuhannoy snack bár városunkban. A pályázat korlátozódik, amit az úgynevezett nevetséges összeget, valamint a feltétel az volt, hogy minden munkát kellett elvégezni fizetés nélkül - azaz saját költségén, továbbá a halasztott és halasztott fizetés hat hónaptól egy évig. Röviden ofigevshie. Nem tudom, hogy kik ők találtak ezt a szerződést. Azt hiszem, és nem tett javításokat.

Általánosságban elmondható, hogy jobb, mint a kisebb izrygivay bármilyen csúnya ironikus catchphrases és tanácsot valami értelmes. További felhasználása lesz.

izrygivay levonva csúnya ironikus catchphrases és tanácsot valami értelmes.

annyira, hogy nekem az egyetlen dolog, amit tudok =))

Köszönöm # 33; Köszönöm, amit növeli az én önbecsülés, csak a hozzászólásaimat akkor hasonlítanak kivonatainak könyvek # 33;
De látom, hogy te mindent tudsz jobban mindannyiunk # 33; Akkor kérem, hogy ossza meg véleményét a vitában, kész vagyok, hogy tanulni egy csomó hasznos # 33;

Kapcsolódó cikkek

előző ◈ a következő