Hogyan juthat el a promóció
1. Kiváló minőségű munka
Az eredményeket a munka - ez a döntő tényező a promóció. A hírnév és a pozitív visszacsatolás a kritikus lesz a döntés.
2. Ne hiányzások
Gyere az irodába, és időt a munkahelyen megfelelő időben. hírneve, amely túl gyakran hiányzik a munkahelyen, világosan játszani ellened.
3. Csapatmunka
A munka megkezdése az új projekteket, mindig kínál segítségüket. Jelöltként a kialakulását munkacsoportok és bizottságok. Ne habozzon, hogy kezdeményezze, ha valóban hasznos lehet. A munka a hírnevét egy csapatjátékos, aki mindig nyitott az együttműködésre.
4. kommunikálni
Látogasson céges találkozók és bulik. Próbáljon létrehozni egy nyitott és bizalmi kapcsolatot a kollégákkal. Vezetés nem valószínű, hogy, hogy támogassák a személy, akiről keveset tudunk.
5. Több tanulmány
Használja az összes rendelkezésre álló lehetőségeket a szakmai fejlődésre. Ha úgy érzi, hogy javítani kell a tudásukat, részt speciális tanfolyamok és képzések. Tartsa a készségek színvonalas.
6. Úgy, mintha növelése
Tartsa önéletrajzát naprakész. Abban az esetben, nyitott pozíciók érdeklődés kérjük használja a bevett eljárás. Mondd el a kiíró, amelyek alkalmazása a promóció. Talán segíthet ajánlásokat és az átmenetet. Get ajánlólevél a kollégák, akikkel dolgoztam.
7. Készítsünk az interjút
Kitöltése során megüresedett pozíciókat gyakran eljárás interjúk. Óvatosan felkészülni egy állásinterjúra - ez alapvető fontosságú lehet.
8. Elbúcsúzni a kollégái
Ha felajánlott előléptetést, biztos, hogy köszönöm a kollégák, akikkel dolgozott. Ne felejtsük el továbbá az emberek, akik segítettek abban, hogy kap egy új időpontot. Azonban meg kell tenni csak a hivatalos promóció.