Club és a fórum értékesítők
Minden az első napon a tél! Itt az ideje, hogy vásárolni karácsonyfák előtt az új év, és. eladni :)
Itt feltettem magamnak a kérdést - van-e különbség, hogy eladja az értékesítési igazgató? Kibicsaklott ez a gondolat a fejemben, és így van, és hogy.
Különböző komplex összetevőket adunk, hogy képes legyen válaszolni kétértelműen. És a végén úgyis, és én arra a következtetésre jutott, hogy nincs különbség.
Mint vállalkozó, nem számít -, hogy eladja a karácsonyfák vagy képzési szolgáltatások, valamint egy értékesítési menedzser. Végtére is, nem csoda, hogy a legközelebb a szellem egy vállalkozó egy értékesítési menedzser. Ie Ez egyszerű, vásárolni - sell - vásárolni újra - újra értékesíteni.
De az értékesítési igazgató lesz egy rendező vagy a feje nem olyan egyszerű, itt amellett, hogy a „bazár” a szabályok egy csomó dolog, amit tudnia kell, és nem.
Egy másik megfigyelés - Azt hiszem, hogy azok, akik a tapasztalat „bazár” az értékesítés, vagyis akik nem csak állni a pultnál, és aktívak, van egy nagy lehetősége, hogy az értékesítők. Miért? És mivel a nyelv fel van függesztve! És ez ilyen lehet eladni semmit, és ad esélye sok vezetők, akik a toronyba.
De valahogy, akkor inkább menj a hirdetést, egyenesen a tárgyra. Valószínűleg van a vállalkozóvá válásra sokkal könnyebb, mint az értékesítési igazgató :)
És valóban, kíváncsi vagyok, hogy van-e legalább egy ilyen cég, amely szerzett yazykatyh eladók Troeschinskogo piaci tanítva őket, hogy az áruk és szolgáltatások, korrigálva a hangsúlyt helyez előadásmód, és felöltözött. E-mail a „terepen”?
Az eredményeket az értékesítési lenne nagyon érdekes nézni. Legalábbis nem rosszabb, mint a Cubs lenne.
És még egy dolog. Mulatságos volt hallani egy menedzser a toborzás, a vezetők megpróbálják megvédeni magukat a vezetők, akik nem rendelkeznek tapasztalattal rendelkezik az értékesítés egy adott termék vagy szolgáltatás.
Úgy tűnik logikusnak - egy menedzsernek nincs tapasztalata az értékesítés egy adott piacon, anélkül, hogy a vásárlói bázis. miért van ez így szükség? Megvan a tapasztalata. Az első napon, de elkezdtem eladni. Általánosságban elmondható, hogy üljön, és az álom. és ezzel egyidejűleg halad az intelligens emberek devchenok hogy nincs tapasztalat lehet fogni egy suhogó, hogy a versenytársak nem fogja megérteni, hogy mi történt.
Ingyenes Tanulságok értékesítési vezetőknek
és a nagy, természetesen, nem számít, hogy mit lehet eladni
de még mindig vannak olyan szegmensek, ahol azt semmi esetre sem akar esni. Ezt a nagykereskedelmi fogyasztási cikkek.
Egyesek még mindig a régi szovjet elképzelések fej bolt, ez olyan, mint egy szilárd bejegyzést.
És ezek a tiszteletre méltó nagynénje, pont szeretik őket itt valahogy kenjük.
Remélem nem véletlenül fáj senkinek. Nos, én nem szeretem üzletvezető. a szál egyedül írok róla :-)
És, tekintettel a piac vs értékesítési igazgató. Valahogy mindig úgy gondoltam, hogy a minősége jó vezető, ez nem az ajándék a gab, és hallás készségeket.
A piac, ahol piacon - az a tény, és a kereskedelem. Szükséges, hogy az emberek azt hiszik ennél kevesebb, lefoglalt. -)
Azt hiszem, nincs különbség. Mivel az értékesítési igazgató adja számjegy. Tény, hogy ő irányítja a folyamatot, és a link, amely megköti az ügyfél és a cég. Ha az ügyfél igényeit fák és Van nekik raktáron, így az isten szerelmére. „Te vagy a legjobb módja annak, hogy szállít, kötegek vagy külön csomagolva mindent?” :)
A másik dolog a vágy, hogy a munka, amit az adott termék vagy termékcsoport. Már az értékesítés és eladni sportszerek. Van egy olyan sajátosságot, a piaci versenytársak. Így, hogy a jobb és elkezd eladás a széklet nem könnyű. Bár, ha csak azért, mert szüksége van a spin, hogy a környezet, a piac és az ügyfelek.
Kezdenünk.
Ez elméletileg lehetséges, de a gyakorlatban minden vezető tudja, hogy mit akar, és az értékesítési attól függ, hogyan tudja a terméket, és hinni benne.
Azt hiszem, az értékesítési vezetők ritkán hajlandó gyökeresen megváltoztatni a profil és a termékcsoport, amelyek segítségével működik.
Ami a vezetők nem feltétlenül tudja, hogyan kell eladni a főnök. A lényeg, hogy ő tudta szervezni a munkafolyamat és az ellenőrzés.