Akár eltöltött un un árnyalatok nyugdíjak kiszámításakor
Fizető biztosítási díjak, IP jelenleg előírja, szakmai gyakorlat, amely fontos tényező alakításában jövőbeni nyugdíj.
Az egyéni vállalkozó a biztosított személy, ha ő teszi az előlegek FIU. Része ez a pénz megy a kialakulását a jövőben nyugdíj, így időszakok munka, amelyre a számított és fizetett járulékot jóváírják neki idő.
Mivel az IP bizonyítani a szakmai tapasztalat?
A teljes hossza IP tartalmazza az időt, amely alatt járulékot fizettek érte a FIU, ezen belül a foglalkoztatás.
Erősítse meg a szolgálati idő, a korábbi időszakban segít:
A lista a dokumentumok megerősítik a szolgálati idő, attól függően változik, az időszak üzleti, az alkalmazandó adórendszer, a rendelkezésre állási időszakok nem tartalmazza a biztosítási időszak és egyéb körülmények.
Jellemzői kialakulása SP-hely
Amikor ötvözi az üzleti és a munka munkaszerződés alapján, SP szükséges, hogy a választás ahol megkapja a nyugdíjat, mivel a kifizetések egy munkahelye. De amikor meghatározzák az előnyöket figyelembe veszik által befizetett járulékok a munkáltatók és a SP.
Nyugdíjreform: jelentős változások az IP
Az új szabályok szerint a számítás eltöltött idő és a foglalkoztatás számára nyújtott előnyök SP is, mint az önálló vállalkozók. A nyugdíjrendszer reformjának két csoportba sorolhatjuk: a biztosítási és finanszírozzák.
A továbbiakban egy tároló típusú köszönhető biztosítási díjak és juttatások annak sikeres befektetésekhez. Finanszírozott rész kap a polgárok 49 éves és annál fiatalabb, akik alkalmazzák az átadás a biztosítási összeg magánnyugdíjpénztárak. Tőkefedezeti eredményszemléletű zajlik ugyanazon szabályok szerint, mint korábban.
Kialakulása hely jelentős változáson ment keresztül.
Most értéke befolyásolja a következő tényezők:
- az éves hozam a vállalkozás;
- eltöltött;
- életkor állampolgár idején kezelés a nyugdíjalap a clearance öregségi ellátások;
- Tekintettel a kiválasztott nyugdíjrendszer;
- létezését ideig nem szerepel a biztosítási időszak.
Pension vállalkozó áll fix kifizetések és a költségek hely pont szorozva az egyes elszámolási időszakok együttható nem tartalmazza a biztosítási időszak.
Befolyásolja a hossza egy üzletember IPK
Mint már említettük, fontos szerepet megalakult a juttatás összegét most játszott eltöltött a munkáltató vagy a munkavállaló. Mint azt már, annál több pontot fog menni a számla a biztosított személy.
A reform biztosítja az elhatárolás a bónusz pontokat késedelmes benyújtása bejegyzése iránti kérelmet az öregségi ellátások (lásd. Táblázat).
Így, amikor a kérelmező nyilvántartási juttatás után 3 évvel a határidő ad a jogot, hogy megkapja fix kifizetések nőtt 1,19-szor, és növeli az egyén együtthatója 1,24-szor. Ha nyugdíjra 5 évvel később, mint általában az időszakban a növekedés még nagyobb lesz: fix fizetés növekedni fog 36% -kal egyéni mértéke 45%.
Az új szabályok nem csak „növeli”, hanem „csökkenti” aránya.
A számítás a nyugdíj SP
A reform után az összeg pénzbeli biztosítékot öregségi alábbiak szerint kell kiszámítani:
SPV - értéke öregségi ellátások;
IEF - fix összegű kifizetés;
PKI - végső aránya, amely az éves prémium pontokat;
CASI - pénzösszeg megegyezik az egyes sebesség idején feldolgozási segédanyagok;
IVG - további pontokat esedékes nyugdíjat később.
Összefoglalva azt mondhatjuk, hogy bizalommal, annak ellenére, hogy ezek a negatívumok, mint nőtt a kötelező szolgálati idő és a minimális pontszámot, a reform pozitív oldala: SP par dolgozók lehetőséget kapnak arra, hogy magasabb lesz a hely, míg a régi számítási módszer, alapján a minimálbér és nem veszi figyelembe a biztosítási időszakok vállalkozó, nem ad ilyen lehetőséget.
További kérdései vannak?
Kedves olvasók! A cikkek beszélni a tipikus megoldási módozatok jogi kérdések, de minden esetben egyéni.
Ha azt szeretnénk, hogy megtanulják, hogyan lehet megoldani, hogy pontosan a probléma - az alábbi űrlap ↓ használhatja az online tanácsadó a jobb alsó! →